今年，龍巖煙草工業有限責任公司(以下簡稱龍煙公司)通過“全國文明單位”復評，這是自2005年獲評首屆“全國文明單位”以來，連續七次獲評此項榮譽。這場跨越二十年的文明創建，讓文明印記深植企業肌理，讓文明之風吹進每一位職工心坎里。

系統織網 筑牢文明根基

龍煙公司高度重視文明創建工作，每年定期召開黨委會專題研究文明單位創建工作，扎實推進群眾性精神文明建設各項內容，針對重點創建項目，從年初規劃、季度考核到年終總結，確保文明創建工作實現閉環管理。建立健全文明單位創建機制，成立精神文明建設工作小組，將創建任務拆解為環環相扣的“文明工序”，從活動策劃到落地執行，每個環節都明確責任人、設定活動時間表，構建起全員參與的協同網絡。

不僅如此，龍煙公司還把卷煙智造的數字化基因注入文明創建中。文明單位創建線上管理平臺的搭建宛如一位隱形的“數字管家”，只需線上操作即可完成活動申報、進度追蹤、成果展示等各個環節，不僅實現了全程無紙化、可視化管理，也讓每個流程更加規范。同時，龍煙公司還不斷建立健全“文明創建先進個人”評比辦法，用榮譽激勵員工爭當文明先鋒，讓文明理念滲透到企業各個角落。

紅色引擎 驅動文明新風

在龍巖這片革命熱土，紅色基因早已融入企業血脈。龍煙公司始終把黨的政治建設擺在首要位置，堅持思想政治引領，強化精神文明建設根基。構建多平臺宣傳陣地，如開辟“黨史百年·紅色龍煙”“標兵風采展”等專題，引導職工樹立正確的價值取向，筑牢思想理論高地；以“讀書分享會”“沙龍論壇”“道德講堂”等活動為載體，持續豐富職工思想政治教育活動形式。

龍煙公司開展“禮贊百年征程·致敬光輝歷史”紅色文化知識競答活動

從理論學習到實踐落地，從精神滋養到行動轉化，龍煙公司以“黨建+文明創建”為抓手，確保文明創建工作層層推進、有效落地。依托龍巖新時代文明實踐紅古田基地，持續開展社會主義核心價值觀主題教育、思想道德建設、學習型單位建設等活動，弘揚文明新風尚。其中，“存正心、守正道、養正氣”主題文明實踐系列活動，成為龍煙公司提升拓展新風正氣的重要活動。龍煙公司以共建促實踐，組織黨員干部、青年志愿者前往新時代文明實踐紅古田基地、長汀縣瞿秋白烈士紀念館、永定區金鳳社區等共建單位，開展文明理念宣傳、反詐防騙、普法教育等共建活動，以及“菁英青年說——我身邊的好人好事”等實踐活動，讓福建“名片”精神深入人心。

文化浸潤 激發文明動能

走進龍煙公司，文明之風撲面而來：除了綠意盎然、節能減排的廠區環境，還有許多別具一格的暖心地帶：訴說光輝歲月的“紅古田”文化展廳，書墨飄香的“紅古田”職工閱讀書吧，疏通心理的EAP“秘密基地”，以及健身蓄能的興趣“充電站”……

文明建設不僅需要思想引導，還需要豐富多彩的活動來激發員工的創建熱情。龍煙公司不斷建立完善職工文化活動場所，開展全民健身活動，組建籃球、游泳、瑜伽、書法等15個文體興趣小組，定期開展各類文體活動，豐富職工業余文化生活，激發企業文化活力。同時搭建起獨具特色的EAP心理幫輔矩陣，全方位構建職工心理健康“保護網”，積極倡導文明健康綠色環保的生活方式。

龍煙公司組織職工開展中秋主題活動

除此之外，依托班組定期開展班組建設活動、質量月主題活動等，尤其針對“我們的節日”，每年組織開展“義寫春聯送福祉”、元宵包湯圓比賽、清明網上公祭、端午包粽子、中秋月餅DIY制作、重陽的敬老志愿服務等活動，引導職工積極弘揚中華優秀傳統文化。

公益服務 傳遞文明溫度

在龍煙公司，一抹涌動全城的“紅”成為煙草人最美的底色。

黨員志愿服務隊、文明交通志愿服務隊、青工志愿服務隊……龍煙公司一支支充滿熱情與活力的“紅馬甲”隊伍，將愛的種子撒播到社會的各個角落，用責任和擔當，傳遞出文明的溫度。

配鑰匙、修家電、量血壓、為居民拍證件照……自上世紀90年代龍煙公司購置了第一臺配鑰匙機起，每年學雷鋒月，龍煙公司青年志愿服務隊都會走進龍巖各個社區，為周圍居民提供惠民便民服務。這一傳統已在龍煙公司志愿者的接力下堅持二十多年，成為龍煙公司志愿服務品牌的一張名片，在居民群眾心中樹立起良好的口碑。

龍煙公司選派優秀黨員干部擔任掛鉤幫扶村駐村書記，助力打通幫扶村振興發展之路

在鄉村振興的道路上，龍煙公司同樣步履不停，選派優秀黨員干部擔任掛鉤幫扶村駐村書記，助推產業扶貧、民生基建、村企聯動等工作，助力打通幫扶村振興發展之路。

文明花開滿園香。從機制創新到紅色鑄魂，從人文關懷到責任擔當，龍煙公司將繼續以高質量精神文明建設助力企業高質量發展。(文/周芬 林佳瑩 圖/龍煙公司)