第七批新職業發布，新增裝修管家、無人機群飛行規劃員等，這些領域人才缺口有多大？哪個職業會成為下個風口？記者從人力資源和社會保障部的發布會上了解到，今天（22日），第七批新職業正式發布，包括17個新職業、42個新工種。17個新職業包括：檢驗檢測管理工程技術人員、養老服務師、跨境電商運營管理師、無人機群飛行規劃員、裝修管家、工傷預防咨詢師、電子電路設計師、室內環境治理員、家政服務經理人、電力可靠性管理員、電力聚合運營員L/S、農村集體經濟經理人、代用茶加工工、咖啡加工工、碳纖維制品成型制作工、鐵氧體磁體制造工、鋼結構裝配工。

有需求才有職業，這些新職業釋放了一個信號，這些領域缺人，嚴重缺人。也有很多需求，對于一些才畢業的人或者走向迷茫想要轉業的人也許能提供很多的幫助！但風口更多是帶著商業性質的，帶著投資價值的！現如今為這些職業做服務的培訓、人才市場、創業公司其實已經蓄勢待發了，如果要入局要做好調研，要做好走創新的道路，而不是當做風口的道路！

但這17個行業也告訴了我們，接下來這些領域可能需要大量的服務人員！

例如檢驗檢測管理工程技術人員，查詢資料得知，它是.編寫、審查、改進質量手冊、程序文件和作業指導書，并組織實施；編制內部審核和管理評審計劃并組織實施，分析、評價和改進檢驗檢測管理流程；開發、驗證、改進和確認檢驗檢測標準和技術方法；

那么我們能想到什么，我能想到的是很多領域很多體系都需要標準，都需要檢測標準，從飲食到生活用品，再到汽車、科技數碼產品都需要很多質量檢測，那么檢測標準是什么，也許就需要誕生很多需求！

例如養老服務，這個就不用多說，老齡化時代，針對老年人提供相對應的專業心理身體陪伴等等方面的服務體系都會孕育而生，這也是社會發展到一個階段要面臨的現狀！

例如跨境電商運營管理上，其實跨境電商已經火了很多年了， 開始是平臺企業走出去，或者有中國互聯網人才走出去創建一些平臺！接下來看到很多的企業在開始走出去尋求機遇，例如汽車領域就鼓勵高品質競爭，走出去海外競爭，那么跨境第一步就是搭建電商平臺，從而對接可以，對接服務。需要一些人才！

無人機群飛行規劃員，從低空經濟到無人機代替很多的艱難運輸，再到無人機服務電影傳媒、農業、交通、消防等服務，無人機的飛行員，多臺無人機同時一起飛行完成表演形式，任務形式的需求也變得跟股東了，自然也有一定的需求！

其他還有很多，但整體而言我們會發現，有來自三農的、有來自科技領域的新發展的，也有網絡電商的，同樣也有高品質生活的！也有老年人經濟發展的！

也就意味著下一個階段市場走勢，要么是追求更高質量生活茶咖啡裝修、工傷咨詢、檢驗檢測、家政管理員，就是滿足我們更好的生活服務，讓生活有了更細分的保障！

要么是對于新科技新材料的研究和探索，無人機群飛規劃員、電路可靠性管理員、電力聚合運營（汽車民用共用等等電力都來了）、碳纖維制品成型制作工、鐵氧體磁體制造工、鋼結構裝配工。可以探索科技、探索無人機、探索電力的深層次發展和材料研究！

當然還有回到農村，當農村集體經理人，帶動一群人發展經濟發展當地特色化的產業！

既然國家公布了這些職業，說明了需求誕生下的缺口，只能說缺少這些崗位，需要盡快的通過培訓學習，通過行業了解快速入手就有一定的職業機會，也有很多的商業發展機會。同樣要做好可能沒有太多參考模版，需要用心細心和耐心，也需要有敏銳的觀察力，也許就能做出一定的成績！

基于人力資源和社會保障部發布的第七批新職業（如養老服務師、無人機群飛行規劃員、跨境電商運營管理師等），這些領域的人才缺口正顯著擴大，尤其受社會趨勢驅動。

例如，養老服務領域因人口老齡化加速，預計到2030年全國老年人口將突破3億，專業服務人員缺口可能達千萬級別；

無人機技術應用在物流、農業和安全領域快速擴張，人才需求年增長超30%；

跨境電商受全球數字化貿易推動，運營管理人才缺口持續擴大，預計未來5年復合增長率超20%。

至于風口職業，養老服務師、無人機群飛行規劃員和跨境電商運營管理師最可能脫穎而出——養老服務貼合“銀發經濟”剛需，無人機規劃契合低空經濟政策紅利，電商運營則受益于企業出海浪潮，均具備高商業潛力和投資價值。

在風口與缺口并存的時代，這些新職業不僅是求職者的黃金賽道，更是創新者們重塑未來的舞臺！別再觀望——潛入養老服務，用專業溫暖銀發浪潮；駕馭無人機群，以科技賦能千行百業；或領航跨境電商，把中國智造推向全球！每個崗位都需要你用心調研、大膽創新，而非盲目追風。記住，風口會變，但深耕技能、洞察需求才是永恒的王道。現在入局，你不僅能填補人才空白，更能書寫屬于自己的傳奇。行動起來，機遇就在指尖——新時代的弄潮兒，從此刻啟程！對此大家是怎么看的，歡迎關注我“創業者李孟”和我一起交流！