近日，倫敦一家四星級酒店Britannia International Hotel被曝接收尋求庇護的移民，引發當地居民強烈不滿和抗議。

大量英國民眾認為，這種安排不僅擾亂社區秩序，還加劇住房和公共資源緊張問題。
于是乎一些民眾自發在酒店門外舉行了和平的抗議活動，表達自己的強烈不滿。

而此次當地居民的抗議也并非一時興起，事情還要從不久前的埃塞克斯鎮埃平（Epping）的抗議事件說起。

當地的一家酒店多年來一直安置單身男性難民，可近期，一名難民因涉嫌侵犯一名14歲的女孩而受到了指控，引爆了民眾的憤怒。這個人口只有一萬多的小鎮，過去一周內舉辦了2次超過一千人參加的抗議活動。

而這些，僅僅是英國民眾對過量移民涌入英國，尤其是非法移民涌入不滿的冰山一角。

在輿論壓力下，近期，英國政府開始加強對非法勞工的整治行動，重點打擊那些雇傭“黑工”的高街商鋪。

理發店、洗車行、美容院等現金密集型行業成為重點清查對象，多家企業因違法雇傭無合法工作資格人員被處以高額罰款，引發了社會的廣泛關注。

根據英國內政部最新公布的數據，康沃爾郡博德明（Bodmin）的兩家理發店——Fade Zone Barber 和 New Style Barber，因雇傭非法勞工而被處以總計9萬英鎊罰款。

數據顯示：僅在2024年10月至12月期間，全英共有12家理發店因雇傭非法移民被罰，使該行業成為非法移民就業問題最嚴重的領域之一。

而洗車行業的情況更為嚴重，共有38家洗車行被罰，其中考文垂的 Clean Car Centre Hand Car Wash和愛丁堡的 Bubbles Hand Car Wash分別被處以18萬英鎊罰款，成為黑工雇傭重災區。

與此同時，三家美容院也因雇傭無合法工作資格人員而收到共計12.5萬英鎊罰單。

便利店、餐館和電子煙店同樣頻繁“上榜”，成為違規“高發區”。

罰款金額最高的企業為Kukki Glazing Ltd，一家位于西米德蘭茲郡斯梅斯威克（Smethwick）的家裝公司，被罰22.5萬英鎊。

同時，警方曾破獲一個東歐犯罪團伙，他們將12名非法移民偷渡進英國，強迫在洗車行無償勞動。

其中一名移民被關在無屋頂、無暖氣的車庫里，日夜為犯罪分子打工卻分文未取。

在布里斯托爾，另一對夫婦強迫40多名斯洛伐克人進行近100萬英鎊的免費勞動，最終兩人被判處合計25年監禁。

盡管有法律約束，實際操作中仍有大量企業通過“自雇”形式規避監管。

“零工經濟”已成為非法勞工活動的新溫床，目前英國約有160萬人在這個體系內工作，大批非法移民正是通過這種方式迅速融入勞動力市場。

部分難民在抵英后僅數小時便開始以送餐員身份工作，即便法律明令禁止在庇護申請期間從事任何工作。

影子內政大臣克里斯·菲爾普表示：他掌握的證據顯示，有人公然違反規定就業，平臺卻視而不見。

移民法律專家艾瑪·布魯克斯班克指出，送餐平臺如Uber Eats 和 Deliveroo幾乎無監管，也缺乏治理動機。

她直言：“這些平臺不知道誰在用他們的App，也不知道誰在代表他們的品牌面對客戶，這使得非法就業既輕松、又難以察覺。”

布魯克斯班克呼吁政府對這些平臺追責并施以重罰，否則只會進一步吸引非法移民涌入英國。

與此同時，執法部門也發現，越來越多高街商鋪被犯罪團伙用作洗錢場所。盡管整體零售市場低迷，僅去年一年英國新開理發店超過750家，引發監管部門對其背后資金來源的嚴重質疑。

今年5月，警方聯合多部門展開“行動（Operation Machinize）”突襲33家商鋪，其中包括理發店、洗車行、美甲店和電子煙店等，共繳獲超過50萬英鎊的黑錢，并逮捕7人。

近年來，為打擊黑工經濟，英國針對雇傭黑工的法律懲罰機制不斷升級。

1. 初步立法（2008年起實施）

背景：為遏制非法移民問題，英國于2008年引入《非法工人懲罰條例》（Illegal Working Civil Penalty Regime）。

規定：所有雇主必須在員工入職前執行“Right to Work”檢查，核實其是否有合法在英工作的資格。

處罰標準如下：

首次違規：每名非法員工可被罰款最高15,000英鎊；

重復違規：罰款升至每人20,000英鎊；

嚴重者還可能面臨刑事起訴，包括最高5年監禁。

2. 監管漏洞暴露

“自雇”模式成為灰色地帶：法律只要求對“正式雇員”執行核查，而“自雇”人員（如平臺騎手、零工）不在強制核查范圍之內。

“零工經濟”崛起：Deliveroo、Uber Eats 等平臺普遍采用自雇合同，造成大量非法移民輕松繞過審核機制。

3. 政策升級（2023年公告，2024年起實施）

為應對移民壓力和黑工問題，英國政府對相關法律進行了重大調整：

1）罰款大幅提升：

首次違規雇傭非法工人：從原先15,000英鎊提升至45,000英鎊/人；

重復違規：從20,000英鎊提高至60,000英鎊/人；

2）執行力度加大：

內政部與警方、HMRC、地方執法部門等聯合組成專項小組；

開展“突擊檢查”、街頭巡查、后臺數據審計等多手段交叉執法；

3）公布“黑名單”：

政府開始定期公開雇傭黑工的企業名稱及罰款金額，通過這個方法來對雇主施壓。

4. 政策目標

震懾雇主：通過高額罰款和刑事風險，迫使企業主動核查員工身份；

遏制非法移民涌入：削弱“黑工經濟”的吸引力；

清理黑色經濟土壤：打擊利用商鋪進行洗錢、走私、剝削勞工等犯罪活動。

ref：

https://www.dailymail.co.uk/news/article-14931645/Met-Police-surround-Canary-Wharf-hotel-amid-protest-asylum-seekers.html

https://www.dailymail.co.uk/news/article-14936505/The-barbers-car-washes-salons-employing-illegal-workers.html

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