節后即將入職新單位——寶際公關。有些猶豫，因為對這家公司還不是很了解。
報到前一天，HR通知我，正月初七開始，所有人居家辦公一周。
我有點摸不著頭腦，感覺這家公司更有點神秘了。于是又和HR聯系了一下，她告訴我，春節前開始手機大數據篩查總在擴大規模，公司擔心大家出入頻繁會引起健康寶誤彈窗，給大家帶來不便。
一周后，開始正常坐班。坐在我對面的同事鼻炎復發，連連咳嗽，讓我這樣疫情觀念較重的人心潮澎湃。
神奇的HR小姐姐居然意識到了我的想法，告訴我可以換座位，只要不是某個人選定的固定座位，其他工位都可以隨喜好而坐，臺式電腦固定，但人不一定固定。于是，我和對面的同事打了個招呼，換到了別處。
同事告訴我，老板的特點是：業務很嚴苛，其他很人性。一直以來，哪個寶際員工家里如果突然遇到什么事，都是可以申請居家辦公的。
前些天，攜程宣布開啟混合辦公地點工作模式，簡單說來說就是每周有幾天員工可以依自己喜好選擇不同的地點或不同的工位辦公。據說這套模式讓離職率下降了50%。
我在多家企業工作過，世界500強企業的市場部，乙方公關公司、4A公司，算個久經職場的老戰士。過來人的經驗是，對員工的人性關懷，和對員工的業務要求，同等重要。
這里是寶際公關員工內部學習平臺。
也歡迎其他朋友互動交流！
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