“山姆·奧特曼(Sam Altman)重返OpenAI擔(dān)任首席執(zhí)行官，并組建由布雷特·泰勒（主席）、勞倫斯·薩默斯和亞當·迪安杰羅組成的新初始董事會。”O(jiān)penAI用一條官宣，為這場震驚全世界的鬧劇畫上了句號。

這個結(jié)果也算是在大家意料之中。

被認為是策劃解雇奧特曼的始作俑者，OpenAI首席科學(xué)家伊利亞·蘇特斯科夫（Ilya Sutskever）并沒有在新初始董事會之列。

不過這對伊利亞來說算是個體面的結(jié)局了，畢竟他差點兒就變成了臭名昭著的“OpenAI毀滅者”。

這場持續(xù)了100小時的“宮斗”大戲，最終的受益者，似乎只有白撿了個大便宜的微軟。

微軟的算盤收不了“鬧劇”的尾

昨天的最新進展還是微軟說要為770名從OpenAI離職員工每人提供1000萬美元的簽約獎金，這比交易的開價雖然遠遠超過了所有想從OpenAI挖走員工的同行競爭者。

但微軟可不做賠本的買賣，據(jù)相關(guān)統(tǒng)計，相比于直接收購OpenAI，微軟還是省下了823億美元，況且周一，微軟首席執(zhí)行官薩蒂亞·納德拉（Satya Nadella）宣布新員工的到來之后，微軟市值在短短一小時就增加了1150億美元。

在這場鬧劇中，納瑞德有兩大關(guān)鍵動作，意圖很簡單：OpenAI 團隊要不就老老實實呆在自己控股最多的OpenAI；要不就花最大價格納入微軟，尤其是奧特曼。

總而言之，納瑞德絕對不能干巴巴的看著“肥水流入外人田”，而是要把這個世界頂尖人工智能團隊買斷，微軟也正需要這樣一個機會。

在ChatGPT誕生后，微軟豪擲100億，成為OpenAI最大的外部股東。盡管如此，微軟連想做個“說和人”，OpenAI董事會也沒給面子。

微軟雖有著OpenAI接近一半的股權(quán)，但OpenAI始終不是“親兒子”，而死對頭谷歌卻早就整合了Google DeepMind，微軟當然也早就在謀劃自己的AI研發(fā)中心，但始終缺少一個像奧特曼這樣的核心人物。

在觀察人士看來，納德拉似乎完成了科技行業(yè)最引人注目的收購之一。把人買過來就行了。

在廣大吃瓜群眾看來，這瓜吃著吃著，OpenAI直接原地解散了。

直至今天上午，全球觀眾都在疑問“就這樣結(jié)束了？”，畢竟微軟說要包下OpenAI所有離職員工，還說出了“770”這個精確的數(shù)字。

前面都鋪墊了這么多曲折婉轉(zhuǎn)的情節(jié)，不給個意料之中的結(jié)果，都對不起追了這100小時的網(wǎng)友。

奧特曼出走OpenAI

那這100小時，都發(fā)生了些啥呢？還得從故事的最初講起。

上周五，OpenAI董事會決定解雇創(chuàng)始人奧特曼和聯(lián)合創(chuàng)始人格雷格·布羅克曼(Greg Brockman)。“OpenAI逼宮”這事兒的導(dǎo)火線便是從這兒開始的。

當大家都在抱著“創(chuàng)始人被董事會解雇”這個瓜啃時，更有意思的事兒發(fā)生在后頭了。

至于這倆人為什么會被逐出OpenAI，目前并沒有明晰的表述，但納德拉曾在媒體采訪時，說起了“內(nèi)部溝通故障”這么個事兒。據(jù)說，在這場“溝通故障”中，董事會認為奧特曼“不坦誠”，“沒能力領(lǐng)導(dǎo)OpenAI”。

坦不坦誠不知道，說人家沒能力確實有點過分。

2015年，奧特曼和馬斯克共同創(chuàng)立了OpenAI，這家公司被定位為一家非營利性組織，并確立了有一個宏偉的目標——確保人工智能不會消滅人類。

2019年，奧特曼被任命為OpenAI的首席執(zhí)行官，并在2022年推出了風(fēng)靡全球的ChatGPT，微軟100億美元的投資也是因此而來。在這之后，OpenAI估值到達800億到900億美元。

總而言之，OpenAI能有如今的成就，奧特曼簡直功不可沒。

盡管戰(zhàn)功顯赫，但這位創(chuàng)始人卻不持有OpenAI的任何股份。雖然厲害，但是沒權(quán)，這也難怪OpenAI董事會能把他給開除了。

這時，作為大股東的微軟肯定不干了，為了防止奧特曼被競爭對手搶走，納德拉開始上演了他的戲份。

第一步動作就是嘗試讓奧特曼重回OpenAI擔(dān)任首席執(zhí)行官。

周末，也就是在納德拉宣布奧特曼和布洛克曼將加入微軟之前，納德拉還曾努力在OpenAI和奧特曼之間充當著“說和人”的角色。但無疑這做的都是無用功，面對OpenAI這個有著人類使命的公司，金主爸爸也表示很無奈。

一方面，美國公司都是以董事會為核心來開展工作的，董事會對人事財務(wù)等事務(wù)有最終決定權(quán)。另外，OpenAI的公司定位是非營利組織，所以在最初進行組織權(quán)利架構(gòu)的設(shè)計時，就考慮到了權(quán)力的制衡問題。

OpenAI董事會遵循著一種“使命優(yōu)先”的原則，在這個原則的指導(dǎo)下，持有股票或間接持有股票的公司員工，沒有投票權(quán)。董事會也正是根據(jù)這一原則有權(quán)將奧特曼解雇。

更有意思的是，這一權(quán)力架構(gòu)的設(shè)計正是出自奧特曼之手。或許奧特曼在設(shè)計之初，也沒想到過自己會有被董事會逐出的這么一天，如果有，玩完的一定不是奧特曼，而是OpenAI。

事實證明，這并非奧特曼的盲目自信，他有這個實力。

500壯士“逼宮”

說和不成，納德拉便開始了第二步。

在周日晚股市開盤前，納德拉宣布奧特曼和布羅克曼將加入微軟，管理一個新的人工智能研究部門。

奧特曼本人也做了個似是而非的回應(yīng)，主打的就是一個“不清不楚，你猜猜看？”

周一，他在X上發(fā)布推文，稱“我們都將以某種方式合作”，這看著像是在和前同事告別。

接著，他又發(fā)了一條帖子，說到“納德拉和我的首要任務(wù)仍然是確保OpenAI繼續(xù)蓬勃發(fā)展，我們堅定地繼續(xù)為OpenAI的客戶提供服務(wù)，OpenAI和微軟的合作伙伴關(guān)系使這一切變得非常可行。”

消息一出，資本市場就似乎看到了微軟人工智能的未來。周一，微軟股價飆升2%，市值達到2.81萬億美元。明擺著，這就是沖奧特曼來的。

奧特曼的光彩可不止于此。當日，500多名OpenAI員工簽署了一封公開信，以集體辭職威脅OpenAI董事會退出，并恢復(fù)奧特曼和布洛克曼的職位。

理由和奧特曼被解雇的理由何其相似，信中控訴董事會“危及了所有工作”、“破壞了我們的使命和公司”、“沒有能力監(jiān)督OpenAI”……

不知是老同事情真意切，還是看到了奧特曼帶來的“鈔能力”，除開公開信，OpenAI員工還自發(fā)在X上繼續(xù)發(fā)電，“OpenAI is nothing without its people”是他們的口號。

這些人中，不乏首席技術(shù)官、首席運營官、首席戰(zhàn)略官等重要人物。前員工和前領(lǐng)導(dǎo)在X上互訴衷腸，很難不是一道風(fēng)景。

在“逼宮戲碼”中，最有意思的莫過于上面提到的伊利亞這個人了。

在“逼宮”公開信中，伊利亞的大名赫然在列。除此之外，他還在X上表達了自己“deeply regret”，“我從過來沒有想過要傷害OpenAI，我熱愛我們共同建立的一切，我將盡一切努力讓公司重新團結(jié)起來。”

這樣的歉詞，通俗又普適，帶著股渣男求復(fù)合的老套，但伊利亞確實是有了“沒有奧特曼，OpenAI還真可能要玩完”的覺悟。

上一波出走的員工造就勁敵Anthropic的事兒還歷歷在目，更何況這次是奧特曼出走，很大可能帶走OpenAI最核心的人，正如“OpenAI is nothing without its people”這句話，到時候的OpenAI就只剩下一副軀殼。

結(jié)局如果真成這樣，“OpenAI毀滅者”這個頭銜，伊利亞是要坐實了。

奧特曼也回應(yīng)了伊利亞三個愛心，不計前嫌是一方面，更重要的是人家是真想回去，畢竟OpenAI也是他畢生的心血了。

還好反轉(zhuǎn)來反轉(zhuǎn)去，最后回到了原點，以“鬧劇”收場。雖然離譜，但總算是有了個好的結(jié)局，也算是寬慰了極限追蹤的一眾網(wǎng)友了。