小時候總以為媽媽

是無所不能的存在

一雙巧手可以

做出美味的飯菜

織出亮麗的毛衣

變出新奇的玩具

長大后才發(fā)現(xiàn)

媽媽也會有脆弱的時候

需要我們的關(guān)愛和保護

當媽媽們遇上常見的法律困境

我們該如何保護她呢？

今天是母親節(jié)

讓我們一鍵get法律知識

守護最美的媽媽

情景一：在職孕媽

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《中華人民共和國勞動法》

第二十九條　勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依據(jù)本法第二十六條、第二十七條的規(guī)定解除勞動合同：

（一）患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；

（二）患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

（三）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；

（四）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》

第四十八條　用人單位不得因結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等情形，降低女職工的工資和福利待遇，限制女職工晉職、晉級、評聘專業(yè)技術(shù)職稱和職務(wù)，辭退女職工，單方解除勞動（聘用）合同或者服務(wù)協(xié)議。

女職工在懷孕以及依法享受產(chǎn)假期間，勞動（聘用）合同或者服務(wù)協(xié)議期滿的，勞動（聘用）合同或者服務(wù)協(xié)議期限自動延續(xù)至產(chǎn)假結(jié)束。但是，用人單位依法解除、終止勞動（聘用）合同、服務(wù)協(xié)議，或者女職工依法要求解除、終止勞動（聘用）合同、服務(wù)協(xié)議的除外。

用人單位在執(zhí)行國家退休制度時，不得以性別為由歧視婦女。

情景二：全職媽媽

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《中華人民共和國民法典》

第一千零五十七條　夫妻雙方都有參加生產(chǎn)、工作、學習和社會活動的自由，一方不得對另一方加以限制或者干涉。

第一千零六十二條　夫妻在婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的下列財產(chǎn)，為夫妻的共同財產(chǎn)，歸夫妻共同所有：

（一）工資、獎金、勞務(wù)報酬；

（二）生產(chǎn)、經(jīng)營、投資的收益；

（三）知識產(chǎn)權(quán)的收益；

（四）繼承或者受贈的財產(chǎn)，但是本法第一千零六十三條第三項規(guī)定的除外；

（五）其他應當歸共同所有的財產(chǎn)。

夫妻對共同財產(chǎn)，有平等的處理權(quán)。

情景三：離異媽媽

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《中華人民共和國民法典》

第一千零八十六條　離婚后，不直接撫養(yǎng)子女的父或者母，有探望子女的權(quán)利，另一方有協(xié)助的義務(wù)。

行使探望權(quán)利的方式、時間由當事人協(xié)議；協(xié)議不成的，由人民法院判決。

父或者母探望子女，不利于子女身心健康的，由人民法院依法中止探望；中止的事由消失后，應當恢復探望。

情景四：年邁老母親

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《中華人民共和國民法典》

第二十六條　父母對未成年子女負有撫養(yǎng)、教育和保護的義務(wù)。

成年子女對父母負有贍養(yǎng)、扶助和保護的義務(wù)。

第一千零六十七條　父母不履行撫養(yǎng)義務(wù)的，未成年子女或者不能獨立生活的成年子女，有要求父母給付撫養(yǎng)費的權(quán)利。

成年子女不履行贍養(yǎng)義務(wù)的，缺乏勞動能力或者生活困難的父母，有要求成年子女給付贍養(yǎng)費的權(quán)利。

《中華人民共和國老年人權(quán)益保障法》

第十四條　贍養(yǎng)人應當履行對老年人經(jīng)濟上供養(yǎng)、生活上照料和精神上慰藉的義務(wù)，照顧老年人的特殊需要。

贍養(yǎng)人是指老年人的子女以及其他依法負有贍養(yǎng)義務(wù)的人。

贍養(yǎng)人的配偶應當協(xié)助贍養(yǎng)人履行贍養(yǎng)義務(wù)。

《中華人民共和國刑法》

第二百六十一條　【遺棄罪】對于年老、年幼、患病或者其他沒有獨立生活能力的人，負有扶養(yǎng)義務(wù)而拒絕扶養(yǎng)，情節(jié)惡劣的，處五年以下有期徒刑、拘役或者管制。

大大的世界，小小的家

媽媽用愛護我們長大

我們用愛陪伴她到老

今天，別忘了告訴她：

辛苦了，親愛的媽媽

母親節(jié)快樂！

來源：成都市中級人民法院