剛看到一位學生保研985高校，因為都是同一個導師，導師就要求學生們都跟自己去一個飯局，據說飯局上有很多大佬。然后這位保研的學生有了一個不好的想法，那就是都是985高校的學生，怎么跟自己一個組的同學那么伶牙俐齒。

那么積極主動的給導師，大佬敬酒，端茶倒水，然后說一些恭維的話，她本人覺得很厭惡，覺得學生們這么表現，看起來伶牙俐齒，本質上是在當奴才。

老實說小義看到這個評價也是挺驚訝的，主要是人跟人吃飯社交，你為了體現自己的禮貌，自己對別人的尊重，確實要說一些活躍現場的話，或者主動給別人端茶倒水，敬酒看個人能力之類的，就這些不過是舉動而已，就是社交禮儀而已，壓根上升不到當奴才的地步呀。

以下帶著大家詳細看一下不同的人對這位研究生的反應，感覺做人還是理解清楚你不等同于你做的事情這個道理。

第一，參加飯局，就是一種社交方式而已

這部分人覺得被導師要求參加飯局，就是一種社交方式而已，給導師或者大佬倒杯茶，敬個酒，也不是跪舔，就是一種尊重的表達。研究生自己不想說話可以不說，但是不需要在現場就表現出厭惡，或者擺臭臉。

或者別人說的話，讓自己難受，你真的不想聽這樣子的話，容忍不了別人跟你有不同的見解，做法，完全可以裝作聽不懂，或者裝傻擺出疑惑，或者不搭理就可以，最可怕的是以為眾人皆醉我獨醒，不然對自己的社交，對自己跟導師的關系只會有害而無一利。

第二，認為學生給導師，大佬說好話，端茶倒水，敬敬就是當奴才，很危險

這部分人覺得研究生得到導師的邀請參加飯局，本質上是獲利的一方，得到了一頓飯，或者跟同組的學生認識了，認識了以后可能對工作有幫助的大佬。但是這位學生卻覺得學生尊重導師，大佬，是在當奴才，屬于很危險的思路。

本質上來說，學生把自己的行為與人格綁定在了一起，等于放棄了自己的主體性。在學生的心目中，什么人是固定做什么事情的，A就應該做A的事情，B就應該做B的事情，研究生覺得自己是A，應該好好學習就可以了，其他的社交跟自己沒關系。

一旦讓研究生去做B的事情，她自己就覺得自己變成了B那種人，因為對B那種人很厭惡，有很多的負面評價，導致B不過是敬個酒，說個好話容易，研究生也覺得自己不干凈了，是一個功利諂媚虛偽的人，并且進行內耗。

這部分人的建議是，不要因為自己做什么事情，說了什么話，就認定自己的價值變了，或者就覺得自己成為了另一個人格，有穩定內核的人，其實是可以區分做的事情是什么，你是什么的。

這位研究生從內在來說，屬于內核不穩，然后很自卑的人，在意別人的評價，自己也主動去評價別人。

說白一點，研究生自己把所有人的看法當作自己形象的投射，心理或者為人處事等方面，其實需要修煉的地方很多。

第三，做人不要那么尖銳，包容心強大一點，這個世界上的人性千千萬，跟你不一樣，尊重即可，不需要投射太多不好，或者負面的評價

小義覺得，人不會因為自己做的事情得到好的評價變得更好，也不會得到差的評價變得更差，自我本質上是一個超脫于外界評價的東西，它不是某一種理念，某一種判斷或者價值觀。就算其他學生會社交，會跟導師，大佬處好關系，那不過是社交技巧，或者彼此建立聯系的方式而已，人家最后是變成朋友，還是同盟者，或者什么關系，都是別人的主觀意志決定的，沒必要覺得人家建立聯系，你就上綱上線指責別人。

反而覺得自己見人不問好，不倒茶，不說話，讓人尷尬才是干凈的，才是獨特的。

處在外人的角度，會覺得這個研究生沒禮貌，太呆滯，刺太多，偏見太多，對人性的見識太少，然后容忍度也很低，一旦超出自己的認知，自己的認同，就要爆發，就要失控，這樣的人其實很難相處，在社會上無論是社交，婚戀，還是合作，其實都很容易被排擠，被算計，最后成為孤家寡人，更慘。

綜上，雖然對學生學生來說，學習是主要的，但是自我是什么，其實還是早點思考比較好，然后一定要提醒自己盡量包容，人性是形形色色，你想不到的多的是，如果任何一種不合你心意，你就厭惡，就上綱上線，有時你表達了，有時你不表達別人也從你的神態讀得到，最后你多半會成為孤家寡人的。