很多群友都在關注春節期間爆火的DeepSeek,10號我和大發直播連線談了下,這篇文我們一起做個復盤探討。
DeepSeek是什么?
DeepSeek 是量化巨頭幻方量化旗下專注通用人工智能研發的公司,堪稱一個超級智能的“大腦”。
其 DeepSeek -R1 模型的優勢之一在于對思維鏈(COT,Chain of Thought)技術的運用,能夠將復雜問題逐步分解成小步的中間邏輯,通過多步驟的邏輯推理來解決問題。
例如在數學競賽中,DeepSeek -R1 模型的表現堪稱驚艷,無論是復雜的幾何證明,還是燒腦的代數運算,都能輕松應對。而且,DeepSeek -R1 完全開源,采用 MIT 許可協議,支持免費商用、任意修改和衍生開發等。
DeepSeek會取代教培嗎?
有人回答:補習班依然會存在,頂多改下教學模式。
同時,也有人直接丟這個問題給DS,它是這么說的:
“作為DeepSeek,我認為人工智能與教育培訓機構老師的關系并非簡單的“取代”,而是“協作與進化”。
當機械性工作被AI接管,教師的核心競爭力將轉向:“教學策略設計能力;學習路徑規劃能力;情感價值傳遞能力。”
這點上,教培老師天然具有靈活性。
也即,哪怕校內全部開始使用AI教學,大概率呈現的狀態也會因人而異。
所以,當我問大發“DS是否會帶來教育平權?”,大發說,錯,可能還會拉大差距。
而且,DS對不同能力等級的老師會產生不同的影響,照本宣科的老師很容易被取代,但是,有情感鏈接、關愛學生、激勵學生的導師型老師則永遠吃香。
為什么教育科技公司紛紛接入DeepSeek?
比如學而思,希沃、中公教育等等。
對此,通用的說法是:
“DeepSeek開放的技術架構、出色的邏輯推理能力,與教育科技公司的AI技術有較強的適配性,相信二者結合將更有針對性地解決AI在復雜教育場景中落地遇到的問題。”
實際上,落地怎樣,還未知,畢竟學家的九章大模型還在打磨,松鼠的大模型、豆神的大模型都在內部跑著,現在突然橫空殺來一個DS。
但是,大發的說法:“頭部優勢,大廠一定強于中小微。”
比如,他們可以通過AI完成大量高效的員工培訓,更快打通各個部門工作流程的AI化SOP。
而且,今年一年,基于DS一定會誕生新玩法,可能是我們沒有見到過的打法,頭部的效率會極大提高。
所以,給到我們中小微機構的三個建議:
1、趕緊梳理自己的SOP
2、逐個Ai化中小微做sop,測評、互動溝通數據
3、提升使用技巧。
DeepSeek對教培機構的影響?
1、為機構降本增效。
創始人使用,提高開會效率。各部門提高工作效率,降低人力成本。比如品牌宣傳方面、海報設計、備課效率、教研能力都會提高。
2、為教學提供強大支持。
DeepSeek可以從備課、教學、課堂、教師職業發展方面給予強大的支持。
智能備課:通過精準指令(如“設計勾股定理趣味教案”),快速獲取分層教學資源,節省70%以上備課時間。
教學優化:輔助教師進行學情診斷與教法創新,例如將AI生成案例替換為本地真實數據,提升課堂貼合度。
課堂優化:互動輔助:老師通過DeepSeek生成“穿越式提問”,AI幫助提煉總結課堂記錄亮點,建議。
職業成長:支持教師角色轉型(課程設計師、教學診斷師等),通過持續交互提升專業能力。
3、市場方面為招生助力,各種地推宣傳文案設計,活動方案設計、短視頻拍攝腳本等等。還可以拆解競品,模仿生成。
不過,目前的情況來看,除了效率高,似乎還沒那么有靈魂,不如人做出來的更有質量。最懂客戶的還是一線市場人員。
4、優化高報和學業規劃行業。
DeepSeek依托大數據分析能力,抓取各省錄取數據、專業熱度及就業趨勢,結合學生興趣測評生成動態升學路徑。
DeepSeek 支持輸入模考分數、心態類型(激進/保守)、地域偏好等20余項參數,模擬不同選擇下的錄取概率,幫助家庭制定最優策略。
網上有過DS能否取代張雪峰的話題討論,張雪峰自己說:“高報師可以提供情緒價值呀。”
教培從業者應該如何應對?
我們要盡快找到 DeepSeek 在自身業務中的最佳應用方式,最為重要的便是學會使用指令。
1、指令四要素模板
如果使用者不知道如何表達,可以套用框架指令四要素模板:[角色] 作為____專家 [任務] 需要完成____ [要求] 輸出格式為____,包含____要素 [補充] 相關背景:,限制條件:。這樣的指令模版能讓DeepSeek更準確地理解需求。
2、常用提示詞策略與技巧
撰寫清晰指令:模型不會讀心,清晰指令很關鍵。提供背景、讓 AI 提問、設定角色等方法能讓 AI 更好地理解任務。
給模型思考時間:復雜問題,模型需更多時間思考才準確。展示過程、避免直給答案等操作能引導模型輸出思考過程,提高答案準確性。
拆分復雜任務:像軟件工程拆分復雜系統一樣,拆任務可提高成功率。意圖分類、摘要或分拆會話、從簡到繁迭代等方法能讓 AI 更好地處理復雜任務。
接入外部工具和資料:AI 有局限,接入外部工具和資料可彌補。給出示例、使用 AI 搜索引擎、讓 AI 寫 Prompt 等方法能讓 AI 更好地完成任務。
3、教培老師常用指令
教案迭代指令:教案評價、教案迭代、新提示詞提煉、提示詞強化、教案對比分析等指令能讓教案不斷優化。
講義整理 / 課堂評價 / 教師評價指令:確認大綱、PPT、逐字稿、原材料創作素材處理、提綱確認、創作方式、問題修正、信息密度處理等指令能讓講義整理和課堂評價更加高效。
總結
在群里,大家也有很多反饋。
有人過年期間就在不斷訓練投喂自己的大模型,好幾位群友做了數字人;蟈蟈老師通過AI打造了一款英語產品,賣的很不錯;無級老師說,他們用DS來標準化解題流程,然后錄課的老師就可以無腦演繹了。
不過也有老師說:做不出來我需要的講義,還不如自己去教輔網站下載,簡單粗暴。
所以,大模型用不用DS并不是最要緊,和自己業務緊密集合更重要。
近日,清華大學出品了一個課件,《DeepSeek:從入門到精通》,傳播很廣,群里也發了很多類似的課件,如果需要可以私我。
知識到最后就是免費了,但是如何通過這些已存知識帶動、拓展、激勵大家,這可能才是教育服務的價值所在。
一起加油吧!沒想到這么快,教培也進入了AI時代。
作者簡介:八月哥,教培江湖主筆,寫過80w+爆文,跑過3個馬拉松,不抽煙、女兒奴,感謝關注!
我把2月份的安排放到次條了,有直播連線,有分享會,也有線下的培訓會,孵化營等等,大家感興趣點擊次條自由選擇。
預告下:明晚9點,邀請了一位很厲害的朋友連線,聊聊“中美AI自習室的差異”,因為她在國外用不了直播間,具體鏈接我會提前發群里和朋友圈。
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