河北
文/如鑫淼
近日，有多名網(wǎng)友在網(wǎng)上反映：說遼寧沈陽部分公司在招聘的時候，要求面試者“無薪試崗”，就是沒有薪水你在這兒先試著干。
3月26號，記者在求職軟件上咨詢了多家位于沈陽的公司。部分公司存在一到七天的試崗期，試崗期間沒工資。
所以，即便被查處也不過是補發(fā)工資罰點錢，所以并沒當回事兒。更深層的原因在于一些企業(yè)對勞動價值的極端漠視，對員工缺乏尊重和愛護。
將人力視為純粹的成本，將員工當成是可以隨意壓榨的工具。這種行為不僅損害了企業(yè)的聲譽和形象，還可能引發(fā)難以預估的法律后果。
值得注意的是，報道中提到有多家公司采取的“無薪試崗”做法，說明這種既荒謬又違法的用工形式，已經(jīng)逐漸形成了一種歪風。如果不加以遏制和打擊這種歪風，可能會愈演愈烈。對整個社會的勞動關系造成嚴重的破壞。
（作者：劇柏含 系國家二級作家 高級書畫師 高級政工師職稱）
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