本期專訪嘉賓:冉桂平 女士
深圳弘匯電子有限公司董事長
燕之屋(深圳)高爾夫俱樂部榮譽會長
她的故事沉淀著90年代知識分子的理想底色,也淬煉出市場博弈的敏銳棱角。當科技浪潮奔涌時,她與先生以"理性為錨、感性作帆"的默契,錨定行業風口超前布局;面對定義女性成功的聲浪,這位堅持將"我們"置于"我"之前的掌舵者,始終相信成就是眾人拾薪的火光。她潛心編織著一張涵蓋事業、家庭、精神世界的生命之網——柔韌時如靜水匯流,鋒銳處可破冰前行。
命運轉折:遇見靈魂伴侶,開啟人生B面
1995年盛夏,湖北姑娘冉桂平攥著南下的火車票,帶著醫科大學生的理想踏入深圳某公立醫院。命運的齒輪在海外學習時悄然轉動——從深圳赴美進修期間,她結識了從事醫療電子金融的香港籍丈夫袁先生。這段跨國緣分,不僅成就了一段婚姻,更讓她接觸到電子領域的產業浪潮,埋下了人生轉型的伏筆。袁先生是位兼具金融頭腦與技術視野的實業家,早在1994年便在香港創立電子公司,其進軍內地市場的戰略藍圖,為冉桂平推開了一扇跨界轉型的窗。
當2000年深圳分公司因文化差異和管理問題陷入2000萬虧損困境時,關?;蛟S是最穩妥的選擇。面臨是否繼續維持的關鍵時刻,夫妻倆也進行了深入的探討,即便結束在這里,他們在香港的根基依然穩固。彼時還是醫生的冉桂平不舍心血白費,決定脫下白大褂接過這個“燙手山芋”,袁先生也充分尊重了她的決定,將管理的權限和客戶資源交到了她的掌心。夫妻倆彼此心照不宣的信任托付,共同握著扭轉乾坤打開商海的密鑰。
絕地新生:從1人到56人筑起的防波堤
初入電子行業,現實的殘酷遠超想象:剛接手公司,就面臨原有團隊集體出走;客戶關系斷裂,業務瀕臨癱瘓。這位昔日的婦產科醫生,展現出湖北人骨子里的“不服周”(湖北方言,意為不服輸)。越難頂,越要迎難而上,關關難過,關關過。沒有團隊?她先拉上親友幫忙接聽電話、整理訂單;她自己則每日奔波維護客戶關系,一年來睡眠日均不足5小時?!敖^不讓一個客戶流失”的信念,支撐她在荊棘中蹚出新路。團隊從1人裂變為56人,企業也從ICU轉入盈利通道。
當輕舟已過萬重山,回首曾經的來時路,問道如何將身處險境的公司拉回正軌的時候,冉桂平總是說“我很感激我的團隊”。對她而言,沒有什么孤膽英雄的逆襲神話,有的不過是眾人劃槳渡險灘。正是這支從無到有的團隊,白天分頭拜訪客戶,夜里集體討論方案,用三百多個日夜的協作,讓企業重煥生機。
此后30年,她與丈夫共同深耕電子行業,將弘匯電子發展為覆蓋上海、天津、寧波等地的集團企業,在高端元器件及新材料研發領域占據技術高地,海外倉儲能力和供應鏈優勢更使其成為20余家日本知名品牌的獨家代理。
掌舵之道:前瞻布局與柔性管理
千禧年開始,深圳電子產業狂飆突進,行業紅利是風口的禮物,活下來靠的是永遠快半步。面對5G、AI的技術海嘯,冉桂平提前做戰略部署,成立信息調研團隊,以3-5年研發周期對沖市場變量。這種預見性在細節處同樣凌厲——"郵件從不過夜"的鐵律,確保決策流程24小時閉環。
而作為女性領導者,她以柔克剛的管理哲學獨具魅力。像一位洞察全局的醫者,總能精準‘診斷’企業問題。這種特質,或許正源于醫學背景賦予的縝密思維與人文關懷。在冉桂平打造的"柔性管理"風格里,來自某知名日資企業的助理,接受了日企多年的“格式化管理”,機械和疏離仿佛才是工作的常態,而在冉桂平身邊,她感受到了原來在精密的流程中還能植入人文緩沖層,找到了工作流程與個體情感的完美平衡點。
冉桂平傳授給團隊成員的,是超越框架的智慧——在規則之外,還有情緒的駕馭與深刻的洞察力。這些也讓自己的團隊,沿用到客戶的對接當中:“注重客戶細節,在乎客戶需求,理解客戶情緒,解決客戶問題”。這種剛柔并濟的治理,讓企業穿越電子行業周期性震蕩,拿下多個國際企業的代理權。
家庭能量場:夫妻共治的平衡藝術
很多人把事業與生活看作天平兩端,但在冉桂平這里,它們是同頻共振的能量場。這對企業家夫妻構建的"雙城協作系統"已平穩運行多年。袁先生執掌香港總部,管理財務命脈,冉桂平主導深圳公司的市場開拓,既相互獨立,又渾然一體。
袁先生對數字的敏銳近乎本能,財務報表上的細微波動在他眼中如同心電圖的起伏,總能提前預警風險;而冉桂平則擅長在市場的混沌中捕捉信號,客戶的一句無心之言,往往能成為她調整戰略的靈感來源。這種互補性讓他們的企業克服種種挑戰和危機,實現長期主義的健康發展。
這種協作智慧延伸至家庭教育時,演化成一種“開放式成長”哲學。對于冉桂平來說兒子就像她的朋友,他們的家庭親子關系不是自上而下的傳統父母威嚴,而是平等的,可以對視和對話的關系。“我們從來不會以自己的期盼來逼迫他一定要實現什么樣的目標,而是更愿意幫助他去發現自己的優勢,理解和幫助他發展自己的興趣,我希望我們的家庭氛圍給到孩子的,是一個包容的港灣,讓他有一個健康和獨立的人格,以及快樂的生長和學習環境。“
超越商海:果嶺上見真章 百場閱歷鑄慧眼
在成為燕之屋(深圳)高爾夫俱樂部榮譽會長之前,冉桂平已用年均150次的下場量,錘煉出80+桿的競技水平。橫跨29國,近百個綠茵場的社交淬煉,不僅塑造了她日漸寬廣的格局視野,更在千百人際碰撞中錘煉出一雙識人辨事的慧眼。這份經年累月的閱歷積淀,讓她對商業世界的虛妄套路天然免疫。
談及與燕之屋的深度結緣,她坦言,近五年間品牌展現的服務是打動她的主要原因。從最初燕窩品牌中的選項之一,到最終成為“每天一碗燕之屋”的堅定選擇者,來自于燕之屋始終如一的高品質服務和對客戶需求的深刻理解,讓她逐漸感受到了品牌的魅力與溫度,完成了從商業關系到情感共鳴的質變跨越。這種"專業為骨,真誠作魂"的品牌特質,不僅促使她主動升級為俱樂部榮譽會長,更化身"圈層連接者",引薦商界精英加入燕之屋(深圳)高爾夫俱樂部的價值生態圈。這種基于共同興趣愛好的互動方式,不僅促進了人際關系的和諧與緊密,更是她保持健康狀態、煥發活力的秘訣所在。通過高爾夫,她不僅鍛煉了身體,更在運動中找到了心靈的寧靜與平衡,從而成就了如今這般狀態極佳的自己。
后記:女性敘事,不被定義的生命力
小編首次邂逅冉桂平女士,是在深圳文華東方酒店內一場燕之屋私享會上,該盛會亦有知名人士楊瀾女士的蒞臨。與楊瀾女士相仿,冉桂平女士同樣散發著一種超越時光的獨特魅力。流露出一種生機勃勃的活力。這份力量既溫婉又深邃,是歷經人生百態后所沉淀出的從容與寧靜,彰顯出一種歲月賦予的優雅與平和。
從縣城女孩到商界精英,女性力量的展現絕非局限于某一維度的成功,而是對生命全面而深刻的探索:職場上的果敢決斷、家庭中的溫馨關懷、個人成長中的清醒自省,這三者交織在一起,共同鑄就了冉桂平女士生命的堅韌與優雅。這位跨界女企業家的故事,不僅是一個時代的創業注腳,更是一曲關于女性破界、融合與超越的贊歌。
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