人民網上海4月9日電 今天下午，第二屆浦東新區勞動關系協調技能競賽啟動儀式在浦東工人文化宮舉行。

去年，為鞏固和深化改革成果，持續推進基層勞動關系社會治理效能提升，助力基層鍛造高效協同的專業力量，在浦東新區總工會全力支持下，浦東在全市首創了勞動關系協調技能競賽，取得了以賽代練、以賽代培、以賽代建的良好效果。

今年，第二屆浦東新區勞動關系協調技能競賽將以“調先行裁公信，勇擔當促和諧”為主題，更加強化勞動用工源頭治理，更加注重勞動爭議多元化解效能，更加關注案件處置全周期質效水平，持續拓展參賽范圍、豐富比賽形式、提升競賽水平，以期達到“以賽促學、以賽促練、以賽強技、以賽提能”積極效果。

作為第一屆勞動關系協調技能競賽集體一等獎獲獎代表，花木街道、老港鎮分享了在競賽組織、動員發動、效能發揮等方面的成功經驗。川沙新鎮、濰坊街道作為和諧勞動關系試點單位分別介紹了川沙精工園、雙鴿大廈在推進和諧勞動關系建設工作中的探索和創新，對園區(樓宇)探索和諧勞動關系建設工作提供了寶貴的實踐路徑。

儀式上，華勤技術股份有限公司等4家硬核產業、重點企業代表聯合發布新時代和諧勞動關系倡議書，號召浦東廣大企業要關愛職工、遵規守信、練好內功、感恩奉獻，攜手共筑勞動關系和諧新生態，踐行時代使命，體現企業擔當。

為切實提升基層勞動關系基礎支撐“硬實力”和服務質效“軟實力”，啟動儀式上還向勞動關系領域相關專家頒發了首批浦東新區和諧勞動關系講師團特聘講師證書。同時，向上海中心大廈、浦東軟件園等授牌了首批浦東新區和諧勞動關系公共服務站，通過上下聯動、左右互通、資源融合、專業賦能，把勞動關系服務網絡向基層一線延伸，全面打通基層勞動關系服務的“最后一公里”。