工作日的每個早晨八點前,暖暖的爸爸媽媽會先把剛過兩歲的暖暖“放”到鳳凰花瀾悅幼兒園,然后再順路去上班?!芭瘎傄粴q九個月時,我們看到區(qū)屬國企創(chuàng)辦的公辦幼兒園開了托育班,就嘗試把暖暖送過來,結果解決了我們這個雙職工家庭的大難題?!迸瘚寢尭吲d地分享這段托育旅程的開端。
2024年4月起,南沙公控集團轄下鳳凰花幼兒園教育集團,創(chuàng)新性開辦托育班。一年過去了,托育學位從一開始的40個變成90個,價格也從每個月四千多下降到兩千多,“托得起、托得好”的期待變成現實。南沙這座一心服務好年輕人的年輕城,用實際行動為年輕人分憂解難!
一兩歲小寶寶
“愛上”托育班
近日,小南走進鳳凰花瀾悅幼兒園的托育一班,看到二十多名一兩歲的幼兒在老師的帶領下,認識植物的不同部位。角落里還有一位剛入園還沒適應的兩歲娃娃一直在哭著找媽媽,一位老師一直擁抱安撫著他,帶他慢慢適應這個新環(huán)境。
在教室的柜子上還有一塊小黑板,上面記錄著關注事項,比如:有一個高蛋白過敏的寶寶不喝牛奶、不吃海鮮,有一個寶寶不吃水果,有六個寶寶在午睡時還是要穿上尿不濕……事項具體又細致,和一般的幼兒園班級不同,可見老師們對這些幼齡寶寶的關注照顧。
據暖暖爸爸媽媽介紹,暖暖今年是兩歲三個月,已經在鳳凰花瀾悅幼兒園托育了半年多,來幼兒園托育班的原因是家里老人年紀太大,沒辦法獨自照顧一歲多的寶寶,起初他們也想過雇育兒嫂來看暖暖,但是一直沒找到合適的。后來,他們聽朋友說起南沙這家國企公辦幼兒園開托育了,他們就來報名,想不到暖暖一試就很適應,就一直讀下來,還有一年多滿三歲可以上正式的幼兒園課程。
“我們還很驚喜地發(fā)現,兩歲多的暖暖現在學到了不少知識,我們一起出去玩的時候,她會主動和我們分享,這是什么東西,怎么使用,她說都是老師教的。我們就感到很開心,托育老師切切實實照顧她的同時,還幫助寶寶成長了?!迸职秩绱吮硎?。
暖暖爸爸媽媽也提及,一個月兩千多的價格對比起請育兒嫂或者去其他機構托育還是比較經濟的,家庭壓力沒那么大。“我們想建議,可以增加更多的學位,因為其實身邊有這種需求的同事朋友不少,同時規(guī)模化也可以讓價格更加實惠?!?/p>
既托育幼兒
也指導家長高質量陪伴
小南從南沙公控集團了解到,為積極響應托育政策號召,嚴格貫徹《國務院辦公廳關于促進3歲以下嬰幼兒照護服務發(fā)展的指導意見》(國辦發(fā)〔2019〕15號)、《“十四五”公共服務規(guī)劃》等文件精神,充分踐行國企擔當,南沙公控集團轄下鳳凰花幼兒園教育集團高度重視托育服務工作,勇?lián)熑?、大膽實踐,積極探索和創(chuàng)新托育服務模式,各項工作取得可喜成效。
2024年4月,鳳凰花幼兒園教育集團首批開設2個托班,合計提供托位40個。開展托育服務以來,社會反響良好,報班人數可觀。同年9月,鳳凰花瀾悅幼兒園增設第2個托班以滿足群眾對托班的需求,這一舉措也填補了南沙區(qū)內用人單位辦托的空白。
據南沙教投公司總經理王剛介紹:“我們在2023年下半年接到這個任務,用了半年的時間到國內各地認真學習、考察,也讓團隊進行了專業(yè)培訓,著手硬件改造和課程設置。經過了半年學習和一年實施,我們已經有了首批很專業(yè)負責也有經驗的老師,也有了相對成熟的課程體系和指導。2025年2月起,我們通過優(yōu)化運營成本、爭取政策支持,將托育費用控制在維持運營的最低水平,讓更多家庭能夠享受到優(yōu)質普惠的高品質托育服務。托育普惠收費開放以來,家長反響熱烈。為進一步滿足群眾的托育需求,今年4月,我們已在鳳凰花瀾悅幼兒園開設第3個托班,目前3個托班均已滿員?!?/p>
鳳凰花瀾悅幼兒園副園長李華梅表示,對于在南沙工作的雙職工家庭而言,鳳凰花的托育服務不僅是“帶娃幫手”,更是家庭幸福的基石?!巴ㄟ^科學的早期教育干預,我們幫助孩子建立安全感、培養(yǎng)探索精神,幫南沙的青年工作者們帶好娃,更是為這些孩子們托舉一個快樂安全的童年。在托育服務的同時我們會觀察和記錄,并和家長及時溝通,也會給這些年輕的家長支招,讓他們在下班和周末都能實現高質量陪伴,確保幼兒們從家庭方面得到的關愛不會因為托育被稀釋。”
南沙鳳凰花托育創(chuàng)新模式具有四大優(yōu)勢:通過普惠收費保障教育公平,使更多中低收入家庭子女獲得優(yōu)質學前教育;國企辦園模式引入先進管理理念,提升教育質量,并通過集團化運營實現資源共享;快速增加公辦幼兒園學位供給,緩解學位緊張問題;推動區(qū)域教育均衡發(fā)展,擴大優(yōu)質資源覆蓋面。
自2021年開園以來,鳳凰花幼兒園教育集團轄下9所園11個園區(qū)提供近3000個學位,先后獲得廣州市規(guī)范化幼兒園等多項榮譽,為南沙區(qū)公辦園提供國企樣板。今年,鳳凰花托育項目被遴選為“羊城托育”站點,將免費開展養(yǎng)育照顧活動,緩解家長養(yǎng)育焦慮,助力“幼有所育”目標實現。未來,鳳凰花將繼續(xù)以國家政策為導向,推動托育服務高質量發(fā)展,為南沙家庭解決育兒難題,助力兒童健康成長。
南沙打造
最具“青”和力的圓夢之城
2025年以來,南沙推出一攬子給力的招才新政,暖了全國1200多萬高校應屆畢業(yè)生的心,在廣大年輕人中引發(fā)廣泛共鳴后,善待年輕人的南沙,圍繞青年人才引育,再出首創(chuàng)式、集成式改革奇招,正式發(fā)布廣州南沙“青出于南”英才匯聚行動計劃(以下簡稱“‘青出于南’計劃”),展現了南沙以“年輕的城,服務年輕的人”,堅定不移善待年輕人、依靠年輕人、成就年輕人的發(fā)展決心。
根據“青出于南”計劃,南沙對新引進落戶的本科生、碩士研究生、博士研究生,將連續(xù)30個月分別給予每月1000元、2000元、4000元生活補貼。來南沙就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的全日制??萍耙陨蠎獙卯厴I(yè)生,還將提供1年免租人才房,2000元一次性購車補貼,每套3萬元的首次購房補貼。
在南沙,有好的工作,有工資之外還有補貼,有性價比高的房子,“家”就有了一個堅實的基礎。但南沙對年輕人的關愛不僅于此,還將下一代的托育教育一條龍完全“罩住”。在義務教育階段,南沙現有二中天元、廣附南實、南沙華附、廣外附校、灣區(qū)實驗、執(zhí)信南沙、濱海實驗、南沙鐵英八大名校,新開的廣東外語外貿大學附屬南沙學校今年也將迎來首次招生。南沙還有名聲斐然的廣州外國語學校、廣州市優(yōu)聯(lián)外籍人員子女學校、南沙區(qū)維港青藤中學、廣州南沙民心港人子弟學校、香港科技大學(廣州)等國際一流學府。
如今,南沙將三歲以下的托育服務也穩(wěn)穩(wěn)接住了,年輕人來南沙完全沒有后顧之憂,安心、放心、順心去追逐夢想,實現抱負。
作為廣州最年輕的區(qū),南沙今年將迎來建區(qū)20周年。這座年輕的城,近年來正圍繞青年人才引育不斷放出奇招,持續(xù)打造粵港澳大灣區(qū)人才高地,期待與更多年輕的人共赴夢想。讓年青人進得來、住得下、留得住,當前,南沙正全面打造最具“青”和力的圓夢之城。
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來源:廣東民生
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