一組躍動的數(shù)字，彰顯著民生服務的溫度與擔當。

2025年淄博市“春風行動”專項招聘活動累計舉辦線上線下招聘會318場，釋放就業(yè)崗位12.4萬余個次，促成3.6萬余人次達成就業(yè)意向。這場歷時三個多月的就業(yè)服務行動，既搭建起人崗精準對接的橋梁，更以場景化、精細化的服務模式，為民生就業(yè)注入強勁動能。

淄博市“春風行動”呈現(xiàn)哪些特點？取得哪些成效？全市總體就業(yè)形勢如何？記者利用近一個月的時間，深入各區(qū)縣人力資源市場、企業(yè)、招聘會現(xiàn)場，通過數(shù)據(jù)和鮮活事例，探尋“春風行動”在激發(fā)市場活力、助力求職者和企業(yè)發(fā)展中的積極作用。

線下廣、線上忙

人工智能助力精準對接

“請問這個職位的主要職責包括哪些方面？”

“這個職位的薪資福利如何？”

“這是我的簡歷，懇請您予以考慮。”

時間回溯至2月7日，淄博市“春風行動”啟動儀式現(xiàn)場。

當天，新恒匯電子、卓創(chuàng)資訊、齊峰新材料等287家企業(yè)入場招賢，提供技術(shù)工程師、部門管理人員、金融財會、技術(shù)工人及生產(chǎn)操作工等各類崗位1096個，需求人數(shù)7312人，吸引來淄務工人員、有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動力、離校未就業(yè)高校畢業(yè)生及有就業(yè)意愿和就業(yè)能力的退役軍人、軍嫂等各類勞動者3.7萬人次進場求職。

一年春作首，萬事行為先。淄博市人社部門緊抓春節(jié)前后勞動者換崗流動高峰期和企業(yè)開工復產(chǎn)關(guān)鍵期，以“春風行動”為紐帶，推出覆蓋全域、部門聯(lián)動、貫穿四級的系列專項活動，為全市勞動者與企業(yè)搭建“雙向奔赴”的橋梁。

與此同時，淄博市不斷拓寬線下招聘服務覆蓋面，在人流密集的大集、商超、廣場、社區(qū)、車站等地舉辦“春風行動”系列招聘會，并延伸至各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道，聚力構(gòu)建“15分鐘就業(yè)服務圈”。深度融合基層“就在淄博”人社服務項目和零工市場，聚焦“小規(guī)模、多頻次、精匹配”，密集舉辦群眾“家門口”的招聘對接活動，讓“就業(yè)春風”吹進千家萬戶。

日前，臨淄區(qū)齊都花園社區(qū)居民馬巧在社區(qū)網(wǎng)格群看到零工招聘信息后，抱著試試看的心態(tài)前往咨詢。原本擔心有年齡限制，但得知“齊享制帽”手工坊對退休人員開放后，她立即報了名。這種“家門口”的靈活就業(yè)模式讓她重拾工作熱情，“沒想到我這個年紀還能找到工作，工作時間自由，勞動強度也合適。”馬巧說。

“我們主要面向轄區(qū)寶媽和退休人員，提供80余個靈活就業(yè)崗位。”齊都花園社區(qū)黨總支書記王樹棟介紹，“通過這種模式，居民增收、企業(yè)增產(chǎn)，社區(qū)慈善基金也注入了場地租金收入。”自零工專區(qū)設(shè)立以來，該社區(qū)已成功幫助150余名居民實現(xiàn)靈活就業(yè)。

淄博經(jīng)開區(qū)打出就業(yè)服務“精準牌”，為應屆畢業(yè)生量身打造“小而美”專場招聘會。在近日舉辦的核電央企專場活動中，不僅有企業(yè)HR現(xiàn)場“直播帶崗”，更配套推出“技能證書培訓大禮包”。最終，12名本地畢業(yè)生成功拿到央企“入場券”，實現(xiàn)了從校園到職場的華麗轉(zhuǎn)身。這場靶向招聘，既解了企業(yè)“招工渴”，又圓了學子就業(yè)夢。

如何實現(xiàn)就業(yè)服務更智慧？淄川區(qū)設(shè)立數(shù)智化就業(yè)專區(qū)，引入數(shù)智化求職一體機，打造“刷臉”找工作新模式。

求職者張雪燕一直關(guān)注“淄川就業(yè)”小程序的招聘信息。3月份“樂淄淄”上線當天，她就體驗了這個新功能，系統(tǒng)為她精準推薦了淄博晨詩文化傳媒有限公司的設(shè)計師崗位。通過平臺，張雪燕快速聯(lián)系企業(yè)并完成面試后，當月就順利入職。她表示，這個工作不僅專業(yè)對口，還提供雙休，工作地點離家也近。

全市人社部門亮新招、出實招，持續(xù)優(yōu)化線上求職招聘對接服務，開展“直播帶崗”等線上招聘193場，供崗3.4萬余個次。覆蓋全市的常態(tài)化就業(yè)服務，“線上＋線下”齊發(fā)力，不僅托舉起千萬家庭的幸福夢想，也蹚出一條具有淄博特色的就業(yè)促進之路。

搭平臺、保用工

特色重點招聘如火如荼

4月27日，記者在沂源縣南麻街道魯陽社區(qū)“沂起富”工坊看到，十幾名女工或裁剪或打包，各自忙著手頭的活計。

家住魯陽社區(qū)的崔進紅今年44歲，是三個孩子的媽媽。報名時她曾猶豫：既要工作又要照顧孩子，二者能同時兼顧嗎？但工作后她發(fā)現(xiàn)，工坊老師手把手教授縫紉裁剪技術(shù)，簡單易學且按件計酬，自己可以做完家務再去上班。

“現(xiàn)在每月能掙2000多元，雖然不多，但足夠給孩子買學習用品、添新衣服。自己掙錢，感覺心里特別踏實！”崔進紅說。

同樣，在淄川區(qū)龍泉鎮(zhèn)韓圣村的美圣眼睫毛廠，一群寶媽正在熟練地交驗貨品。“這活兒特別好上手，半天就能學會。”宋雪邊驗貨邊告訴記者。通過人社部門發(fā)布的“媽媽崗”招聘信息，她成為了一名假睫毛制作工，“每天送完孩子、做完家務就來工作，多勞多得，工資按批結(jié)算，賺生活費完全沒問題。”

為幫助女性平衡家庭與工作，淄博市人社部門創(chuàng)新推出“媽媽崗”就業(yè)模式，通過崗位開發(fā)、平臺搭建和服務保障，助力女性實現(xiàn)“家門口”彈性就業(yè)。

穩(wěn)就業(yè)保民生，如何助力重點群體就業(yè)？淄博市人社部門聯(lián)合工會、婦聯(lián)、退役軍人事務局等部門單位，面向返鄉(xiāng)來淄務工人員、應往屆高校畢業(yè)生、退役軍人、女性求職者等重點群體，有針對性地征集崗位需求，“定制”各具特色的專場招聘會。今年“三八”國際婦女節(jié)前后，全市開展女性專場招聘活動11場，服務女性求職者等各類群體8200余人次。

聚焦重大項目，多元化服務賦能產(chǎn)業(yè)升級。淄博市各級人社部門面向“四強”產(chǎn)業(yè)和20條重點產(chǎn)業(yè)鏈，集中開展崗位需求征集，及時更新發(fā)布招聘信息。同時，緊抓重點產(chǎn)業(yè)企業(yè)招工旺季和重大項目開工高峰，采用“校招+社招”雙驅(qū)動模式，推動產(chǎn)業(yè)升級與人才引育協(xié)同推進。

從跨省協(xié)作到專場招聘，淄博以“繡花功夫”將政策紅利轉(zhuǎn)化為民生溫度。

“春風行動”期間，全市組織跨區(qū)域勞務協(xié)作，進一步拓寬企業(yè)用工渠道。“我們先后組織28家次用人單位赴重慶市彭水縣、石柱縣開展勞務協(xié)作對接活動，提供崗位需求超1000人次。”市公共就業(yè)服務中心相關(guān)負責人介紹說。

強指導、優(yōu)培訓

全鏈融合服務提質(zhì)增效

“春風行動”期間，無論是大型現(xiàn)場招聘會，還是小型對接洽談會，均在招聘現(xiàn)場設(shè)立職業(yè)指導專區(qū)，為求職者提供職業(yè)生涯規(guī)劃、職業(yè)心態(tài)調(diào)試、職業(yè)路徑發(fā)展等多樣化職業(yè)指導服務。

線上在直播間開設(shè)“職業(yè)指導微課堂”專欄，線下開展職業(yè)指導進社區(qū)活動，在基層為求職者“開門問診”，并提供綜合技能培訓、人才服務等多樣化服務，以職業(yè)“小門診”助力就業(yè)大發(fā)展，實現(xiàn)崗位直達、政策直通、技能直授、服務直享的立體化、矩陣式服務效果。

此外，依托基層“就在淄博”人社服務項目，淄博市人社部門整合各類資源，推行“崗位推送+技能培訓+創(chuàng)業(yè)服務+職業(yè)指導”深度融合模式，不斷增強綜合服務能力。

此心安處是吾鄉(xiāng)，民生背后是民心。

“憑‘顏小建’數(shù)字碼，來藥店買藥可以打九折支付，算起來能省不少錢呢！藥店還為我們設(shè)置了服務專區(qū)，可以免費測量血壓、血糖等，真是太貼心了。”日前，博山區(qū)美團外賣小哥車林在景泰成醫(yī)藥連鎖店購藥時說。在這座城市，作為“新市民”的車林除了享受購藥折扣外，還能享受部分景區(qū)免門票、餐飲折扣等服務事項，這讓他倍感暖心。

近年來，博山區(qū)聚焦農(nóng)村務工人員“急難愁盼”，從“小切口”入手，努力把民生實事成果轉(zhuǎn)化為服務民生的實際行動，傾力打造的“顏小建”服務品牌，已成為博山區(qū)助力高質(zhì)量充分就業(yè)探索嘗試的縮影。

“春風行動”期間，暖意無處不在，民生格外凸顯。今年一季度，全市發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款1.23億元；發(fā)放“齊崗貸”穩(wěn)崗擴崗專項貸款1.45億元，穩(wěn)定就業(yè)崗位1900余個。

4月28日，沂源鑫悅桔梗加工有限公司車間里，工人們熟練地進行著刮皮、劈絲等作業(yè)。作為帶頭人的陳義沖，大學畢業(yè)后放棄國企穩(wěn)定工作返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，從召集十幾名工人建立首個加工點起步，僅用7年時間就將企業(yè)發(fā)展成年產(chǎn)值1500萬元的龍頭企業(yè)，帶動周邊1200余名村民增收致富。

“創(chuàng)業(yè)之初，沂源縣人社部門通過提供創(chuàng)業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)服務、創(chuàng)業(yè)培訓支持企業(yè)發(fā)展。后來，又通過創(chuàng)業(yè)典型宣傳擴大企業(yè)的影響力，讓我們能安心地在家鄉(xiāng)扎根發(fā)展。”陳義沖說。

從“輸血”到“造血”，政府部門通過政策支持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者，創(chuàng)業(yè)者為家鄉(xiāng)帶來先進的技術(shù)和理念、引領(lǐng)企業(yè)快速發(fā)展的同時，又進一步帶動更多勞動者在“家門口”就業(yè)。今年一季度，全市積極落實各項創(chuàng)業(yè)扶持政策，實現(xiàn)政策性扶持創(chuàng)業(yè)6502人，就業(yè)形勢保持穩(wěn)定。

年復一年，淄博大地的就業(yè)春風越吹越暖。2005年，淄博市首次與全國、山東省同步啟動“春風行動”。如今，這場持續(xù)21年的溫暖接力，已讓“家門口就業(yè)”從愿景變?yōu)楝F(xiàn)實。

當下，隨著新業(yè)態(tài)、新職業(yè)的涌現(xiàn)，“春風行動”正以更開放的姿態(tài)擁抱變化，為勞動者和用工企業(yè)搭建更智能、更精準的對接橋梁，讓就業(yè)春風真正吹進千家萬戶。

魯網(wǎng)淄博新聞熱線：0533-3811076

責任編輯：劉宗堯