湖南
本網訊（熊婷 通訊員 譚燕）“我們將‘以師徒結對’為新起點，在實干中傳承醫保人的使命擔當。”5月12日，湘潭市醫保局開展“激揚青春，不負韶華——筑夢新時代”青年主題活動，12名業務骨干與16名青年干部現場簽訂“師徒結對”協議，通過“傳幫帶”機制搭建人才成長階梯，全面激發勤學善思、擔當作為、清正廉潔的工作氛圍。
活動現場
推動醫保事業高質量發展，青年干部是“生力軍”“突擊隊”。為加強青年干部隊伍建設，湘潭市醫保局將35周歲以下青年干部列為重點培養對象，由業務骨干擔任專業及思想導師，既提供政策法規、經辦實務等業務指導，又提供政治素養和作風建設等思想指引。活動現場，10名青年干部代表結合醫保經辦、支付方式改革等重點工作，交流成長心得。
拜師儀式現場
在拜師儀式后，市醫保局相關負責人圍繞“青年干部如何做到廉潔自律”為全體青年干部講授廉潔專題黨課，通過典型案例剖析、廉政風險點解讀，引導青年系好職業生涯“第一粒扣子”。
“建立‘師徒結對’絕不是形式，而是責任傳承。”湘潭市醫保局負責人表示，將通過“傳幫帶”機制的建立，從“孝”“忠”“識”“韌”“廉”五個維度，幫助青年干部更快更好地成長，在思想上固本培元，在行動上躬身力行，真正成長為信念堅定、心系群眾的新時代“答卷人”。
來源：湘潭市醫保局
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