5月20日，四川宜賓市屏山縣，在短視頻平臺上流傳出了一段某紡織企業發生火災的視頻。據知情網民稱，直到20號下午，現場依然能夠看到黑煙。

不過幸運的是，有關部門發布消息稱，在發現火災后及時處理，在隨后的火災復燃中，也進行了及時得處置，目前暫無人員傷亡。

有網友發布消息稱，事情的起因則是由于該紡織廠的一名員工被拖欠了800元的工資，在去廠里找相關人員解決問題的過程中發生了爭執，于是用汽油點燃了廠里的布料。

在后面的調查中，屏山縣警方針對這起火災發布了警情通報。經查，犯罪嫌疑人文某在火災發生當天前往車間進行點火，從而引發了火災。目前，文某已被公安機關刑事拘留。

在各網絡平臺中，這場火災都引發非常大的討論。在我看來，這場火災，除了要告訴我們要加強對于紡織類的特殊型工廠的防火意識以外，更多的則是因工廠老板故意欠薪從而導致悲劇發生帶來的反思。由八百塊錢引發的這場悲劇，更讓廣大群眾有了對于拖欠工資的聲討。

其實在這場火災發生之前，由于老板拖欠工資而造成工人情緒不穩定，從而釀成慘劇的事情已經發生過很多次了。每一次悲劇的發生都是因為工人多次向老板討薪，但卻一次次的被老板拒之門外，拿不到自己的血汗錢，合法權益得不到保障，于是這才失去了理智，做出了各種極端的行為。而文某也會因為自己的行為而承擔責任。

工廠老板故意拖欠工資，幾百塊錢對于老板來說不過是九牛一毛，但對于打工者來說，則可能是維持生活的必備資金了。

故意拖欠工資的行為，也表現出了現在一些企業無視勞動法，企業家社會責任缺失，才導致了后續一系列事情的發生。換句話說，這場火災不僅僅是縱火者文某的瘋狂行為所致，更是企業漠視勞動者權益，監管機制不到位的必然結果。因為八百塊最終失去了整個廠子，這筆因小失大的爛賬還得由企業自己承擔。

如何避免此類事情再次發生呢？

首先最主要的，則是企業要擔負起自己的社會責任。身為企業家，不僅僅要提高公司的效益，更重要的是要按照勞動法依法維護好工人們的合法權益。在香港，拖欠工資的企業家將要面臨罰款35萬元以及監禁三年的處罰。

只有工人的合法權益得到保障了，工作的積極性才能得到提高，從而形成一個好的企業文化。這其中榜樣則是一直很火的企業：胖東來。胖東來吸引人的，除了靠得住的產品質量，便是對待員工的福利政策。正是因為維護了員工的合法權益，胖東來的員工才能更加全身心的投入到了工作當中。

當然，工人自己也需要冷靜，要學會利用法律的武器來保護自己的權益。每一場災難都是雙輸的局面，我們不僅要維護好自己在工廠里的權益，更要保護好我們自己。現在很多媒體都開通了幫助工人討薪的渠道，我們可以通過媒體和法律來解決問題。

政府也需要加強對企業的監管。只有給企業劃清紅線，讓企業不敢去侵犯工人的權益，這樣社會才能形成一個良好的氛圍，從根源上避免了這種事情的發生。

我們也相信，經過這件事情后，無論是企業，工人，還是相關部門，都會針對此類事件做出相關處理，工人的討薪之路也會越來越簡單。

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