隨著京津冀協同發展戰略向縱深推進，河北憑借不斷勃發的新興產業與持續釋放的政策紅利，逐漸緩解人口凈流出狀態，近年來，河北籍人才從京津等地回流現象愈加明顯。

5月26日下午，河北省邦田農業服務有限公司負責人姬京建（左）到石家莊市藁城區一處蔬菜基地查看蔬菜長勢，為后期收購做準備。 河北日報見習記者 馮依凡攝

他們帶著豐富的經驗、先進的技術與優質的項目從京津歸來，成了鄉村建設的帶頭人、產業升級的“排頭兵”、新興領域的開拓者。近日，記者走近這些歸鄉人，感受他們為家鄉發展注入的全新活力。

把家鄉農產品賣出去

他從新發地走到田間地頭

5月22日17時50分許，隨著當天美團優選競價系統關閉，來自邢臺市新河縣的河北省邦田農業服務有限公司又拿下第二天20多種農產品的訂單。

公司負責人姬京建，這位從北京新發地走出的職業經理人，如今成了家鄉農產品出村進城的“數字推手”。

手機一響，千單起步。姬京建說，他看著家鄉的秋葵、黃瓜、鮮食玉米、紅薯、蘆筍等農產品搭上電商快車，比當年在北京新發地過手數千噸蔬菜水果還有成就感。

2010年，從北京一所大學企業管理專業畢業后，姬京建就想回到家鄉新河縣仁讓里鄉雅家寨村，但回鄉干什么、怎么干，沒有想好，自然也沒得到家人的支持。2015年，在換了幾份工作后，他來到北京新發地“西瓜大王”潘孝海的公司工作，正式進入農產品行當，并一路做到公司副總經理的職位。2021年，正值事業上升期的他，突然決定“打包”幾年的市場筆記回鄉。

同事、同學、親友紛紛來問：“為什么？”

“當年離鄉是追夢，現在回鄉是解題?！奔Ь┙ㄕf，當時的新河縣，葡萄、包菜、紅薯等農產品種植有了一定的規模，但銷售是問題。農產品正陷入“種得好賣不好”的怪圈。

眼見村里種田人的年齡越來越大，能帶領大伙兒闖蕩的人越來越少。姬京建自信地認為，在新發地磨礪多年，自己熟知各級農產品的銷售網絡，更對哪些是農貿市場上的“硬通貨”了如指掌，回到家鄉肯定能大展身手。

在縣鄉政府的支持下，姬京建成立河北省邦田農業服務有限公司，抓緊流轉土地，擴大紅薯種植規模，引入鮮食玉米……但很快，離鄉多年的他遭遇了觀念碰撞。鄉親們傳統農業觀念重，跟不上一些農田管理新想法、新理念，第一年地里收成并不理想。

分析總結后，姬京建一方面篩選部分農戶繼續跟隨公司種植紅薯和鮮食玉米，另一方面為家鄉引入蟠桃、秋葵等差異化品種，用新品種推廣新的管理理念，增加土地產值。

從北京辭職時，姬京建已經意識到線上銷售對農產品市場帶來的變革，不能像以往那樣守著農產品等買家。他要帶著家鄉農產品“觸網”。

經過多家對比后，邦田農業成為美團優選在新河縣的第一家線上供貨商，開展地頭直銷、產地直供、物流配送等業務，構建農產品產銷對接新渠道。

為了提高發貨效率，姬京建在石家莊市藁城區租賃倉庫，專門進行農產品的分揀、分級、打包，與美團優選石家莊中心倉只有一路之隔。無論是新河還是周邊地區請他代銷的農產品，都會從地頭直接拉到這里，運往各地的餐桌。

根據美團優選統計，今年1至4月，姬京建通過美團優選幫助新河縣等地共賣出約40萬單農產品，市場觸達全國多個省份。姬京建成了家鄉名副其實的農產品“帶貨王”，老鄉們不再擔心賣難，紅薯、鮮食玉米等種植面積也穩定下來。

而最讓這位“帶貨王”得意的是，自己給家鄉培養出了帶頭人。

這兩年，先于姬京建回到家鄉的80后村民張耀寧成了姬京建的得力助手，負責公司土地托管、種苗技術開發等工作。

“過去總想著怎么把農產品賣出去，現在要琢磨怎樣讓更多的年輕人留下來?！奔Ь┙ㄕf，公司注冊了“姬鮮生”農產品品牌，還將引入“南果北種”項目。他希望通過品牌化運營，既帶動更多村民致富，也吸引更多有知識、懂科技、會經營的80后、90后新農人返鄉創業。

正聊著，手機提示音響起，一條微信消息傳來：“姬總，我這兒有一筆牛肉訂單，您那兒能不能養肉牛？”

“這不，新的訂單又來了?！奔Ь┙ㄐχf，產業有了，還愁人不回來？

5月26日下午，怡享（河北）智能科技有限公司總經理張亮（左）在深圳考察完幾家自動化設備制造企業后，抓緊與同事商討訂購計劃。受訪者供圖

回鄉建起生產基地

他把公司發展重心向河北轉移

剛參加完人工智能展覽會，又到幾家自動化設備制造企業考察，并初步達成采購協議。5月24日，在深圳出差的怡享（河北）智能科技有限公司總經理張亮，行程安排得滿滿當當。

時間不等人。2023年底落地邯鄲·中關村信息谷創新中心后，怡享科技有了1000多平方米的高標準廠房。生產能力有了保障，張亮忙著到各地參加展會、洽談業務，了解行業動態，尋找市場機會。

“人工智能迭代速度遠超想象，我們抓緊更新升級生產線和產品功能。新采購的設備將盡快投入生產，7月底新一代帶電子智能顯示屏的寵物空氣凈化器將會亮相?！睆埩琳f。

10年前，張亮離開家鄉衡水，到北京打拼，創立了北京怡享科技有限公司。這是一家專注于寵物空氣凈化器研發、生產及服務的公司。

從“喂養剛需”到“情感消費”，寵物經濟方興未艾，相關產業鏈不斷延伸。怡享科技的寵物空氣凈化器，主打可以一機解決浮毛、異味等問題，受到各大寵物醫院及養寵人士的喜愛，產品銷往全國各地。

在細分賽道上發展得越來越好，怡享科技找工廠代工生產的模式已經滿足不了生產需求，還時不時出現質量問題。張亮決定把業務往京外轉移。

他首先把目光投向河北?！啊┙蜓邪l、河北轉化’的協同模式愈發成熟。河北場景資源豐富、產業技術完備，正好可以作為我們的生產基地和銷售市場?！睆埩琳f。

5月23日，邯鄲·中關村信息谷創新中心怡享科技生產車間，生產線正在高速運轉，加緊趕制1000臺寵物空氣凈化器訂單。

有了自己的生產車間，所有產品質量，張亮都嚴格把控?，F在，網絡直播成為怡享科技主要的銷售渠道，每月有上千臺組裝好的寵物空氣凈化器從這里發往全國各地。張亮對自己的產品十分自信，提出了“終身免費換新機”的質量保證。

生產蒸蒸日上，張亮開始琢磨著降成本：生產過程中會產生大量廢料，如果將它們利用起來，肯定能節省不少。

說干就干，張亮帶領團隊扎進實驗室，一遍遍試驗、一遍遍論證，終于找到了廢料再利用的方法。將廢料打成粉末，過篩、除雜，用提純后的廢料生產出來的產品質量完全達標，還將原材料利用率提升了30%。

“我們正在建一個無塵車間。機械臂靈活起落，智能搬運車來回穿梭，在無塵車間生產出的產品，磨損率能降到1%以下，生產效率則會大大提高?！睆埩琳f，他們的產品在河北銷售市場逐漸打開局面，接下來公司將擴大生產規模，把發展重心向河北轉移，努力擴大企業品牌影響力。

成立自己的創新工作室

他從程序員成長為研發負責人

沖刺！沖刺！5月24日，距離數字組織管理工具“貝貝平臺”2.0+版本上市還有5天。

這天是周六，但河北神玥軟件科技股份有限公司副總經理于鵬顧不上休息，上午剛結束對項目經理的新品培訓，下午又跟研發人員反復核對新品的優化細節。

回顧過往，于鵬的職業生涯與神玥軟件在北京、石家莊的發展同頻共振。

2011年7月，他從北京一所大學畢業后，進入神玥軟件的前身北京安泰偉奧信息技術有限公司，主要從事公積金軟件開發工作。

4個月后，在石家莊招商引資政策的吸引下，本就是石家莊人的董事長決定，派研發團隊作為“先頭部隊”遷往石家莊。同樣來自石家莊的于鵬，跟隨研發團隊返鄉創業。

于鵬知道，公司最初考慮到石家莊發展的另外一個原因，是為了降低人力成本。但沒想到，無論是公司還是他，都在這里收獲了遠超預期的發展。

政府協調辦公場地和員工宿舍，幫忙對接項目，石家莊的誠意讓這支歸鄉的團隊迅速扎根。

2015年，在石家莊市鹿泉區政府的支持下，神玥軟件在光谷科技園建起兩棟辦公樓，有了自己的員工宿舍和食堂，并成為園區里首個投入運營的企業。

彼時的光谷科技園，周邊多是莊稼地和土路，生活配套設施匱乏，人氣還沒有旺起來，北京與石家莊的通勤也遠沒有如今便利。但已經從程序員做到開發經理的于鵬，卻堅信“回來”這個選擇是對的。

事實印證了他的判斷。在政府的牽線搭橋下，神玥軟件很快在河北打開了市場。石家莊人才服務平臺、河北數字工商聯、鹿泉“鹿政通”，都注入了神玥軟件的技術基因。“貝貝平臺”也從公積金領域的應用向多場景拓展。

不知不覺中，周邊入駐的企業越來越多，鹿泉區成為電子信息產業聚集地。曾經需要反復向客戶解釋的地理位置，如今已成為行業標桿的代名詞。

成長為國家專精特新“小巨人”企業的神玥軟件，業務范圍也從京津冀拓展到了全國26個?。ㄗ灾螀^、直轄市），廣州、成都、武漢、西安、烏魯木齊等地設有分公司或辦事處，擁有員工近1400人。

伴隨公司發展，于鵬一路從程序員、開發經理、部門經理、子公司副總經理、集團產品總監，升任集團分管研發的副總經理。

2021年，于鵬創新工作室成立了。隨后幾年，他帶領團隊新研發出一套軟件開發工具，可以通過資源配置實現快速開發，打破了傳統開發模式對人力的依賴，大大降低了開發成本，縮短了開發周期。

“石家莊總部負責研發，北京子公司負責市場開拓、客戶關系管理。我還會隨時把行業新動態分享給河北工業大學的學生們?！庇邬i現在是河北工業大學的企業導師，他堅信，借助三地的資源稟賦，公司的發展會越來越好。（河北日報記者 賈 楠 宋 平 見習記者 馮依凡）

記者手記

從人才流動中感受協同發展活力

誰不說自己的家鄉好？但采訪中，記者總要問受訪者這樣的問題：為什么要回來？除去難舍的鄉情，還有沒有其他理由？

答案五花八門。有的看中在家鄉創業的人力優勢，有的看中家鄉的產業發展潛力，還有的希望用自己的長板為家鄉補上發展的短板。無論哪一種，無一例外，他們回來，是因為家鄉既有熟悉的老街巷，也有發展的新氣象。

曾經，由于京津地區經濟發達、機會眾多，河北大量人才外流。如今，隨著京津冀協同發展戰略不斷向縱深推進，河北積極承接京津產業轉移，大力發展新興產業，政策紅利不斷釋放。2024年，河北省經濟增速更是在京津冀地區居首位。

昔日的人才流出地用硬核實力向河北老鄉發出返鄉邀請，邀請他們把此前在京津積累的經驗、技術和資源帶回家鄉，為家鄉的建設添磚加瓦。

一次次雙向奔赴中，人才要素流動迸發出強勁的協同發展活力。

交通網絡的完善，讓“雙城生活同城化”成為現實；產業的協同互補，為人才提供了更多跨區域合作的機會。同時，河北各地政府積極作為，用好機遇、好政策、好環境，為歸鄉人才提供施展抱負的舞臺。

這些歸鄉人才，不僅帶來了新的理念和思路，還帶動了產業升級，創造了就業機會，吸引著更多年輕人返鄉創業，形成良性循環。他們用實際行動證明，在家鄉同樣可以追逐夢想、實現價值，而家鄉的發展也因他們的歸來煥發出新的生機。（河北日報記者 宋 平 賈 楠）