2.5天休息制

在很多場合都被提及

但卻從沒有地方實行

但就在近日

這項喜大普奔的政策

終于有了實質性的突破

一地官宣試行

2.5天休假模式真的來了？

2025年5月23日

四川綿陽一則文件

《提振消費專項行動2025年工作清單》

瞬間刷爆了網絡

相關話題也沖上了

各大社交平臺熱搜第一

文件中明確提出

試行4.5天彈性工作制

鼓勵有條件的地區

推行“周五下午+周末”

的2.5天休假模式

同時配套上調最低工資標準

發放文旅消費券等29條措施

旨在激活消費市場、提升民生福祉

對此

不少網友表示

建議在全國推廣

但也有一些網友

對2.5天休假模式的

具體實施存在疑惑

當然，更有甚至

也有的網友吐槽自黑

先把雙休落實再說吧

全國已有10多個省市

“鼓勵”實行2.5天彈性休假

事實上

四川綿陽并非

全國最早提出

試行2.5天休假的城市

早在2015年，在國務院辦公廳印發的《關于進一步促進旅游投資和消費的若干意見》中，就已經有關于優化休假安排的內容。該《意見》指出，落實職工帶薪休假制度，鼓勵錯峰休假，鼓勵彈性作息。

此后

全國多個城市

開始實施

夏季2.5天休假

“四天半”工作制

引起了廣泛關注

據報道稱

已有河北、江西

甘肅、遼寧、安徽

陜西、福建、浙江

廣東、湖北及重慶市

11個省份及直轄市

出臺了貫徹落實意見

明確提出鼓勵有條件的

地方和單位實行2.5天休假

1、2020年，河北省文化和旅游廳印發了《河北省文化和旅游產業恢復振興指導意見》。意見提出，將鼓勵推行周末2.5天彈性休假，做精“2.5天微度假”品牌，滿足環京津周末、小長假微度假市場需求，建設游客“第二家園”。

2、2020年3月，浙江省也印發了《浙江省人民政府辦公廳關于提振消費促進經濟穩定增長的實施意見》，鼓勵實施一周4.5天彈性工作制，支持有條件的機關、社會團體、企事業單位落實帶薪休假制度。

△《浙江省人民政府辦公廳關于提振消費促進經濟穩定增長的實施意見》

3、同年3月，江西省發布《關于打好“組合拳”提振旅游消費的通知》中提到，二季度試行周末2.5天彈性作息：各地各單位要結合實際，優化工作安排，試行周末2.5天彈性作息，積極引導干部職工周末外出休閑度假。彈性作息減少的工作時間，通過延長其他工作日時長調劑補回。同時還提出了周五下午進景區門票半價的政策。

4、《廣東省進一步促進旅游投資和消費實施方案的通知》明確優化休假制度，支持旅游綜合改革示范市依法優化調整夏季作息安排，為職工在周五下午與周末結合外出休閑度假創造便利條件。

5、山西晉中全市每年4月1日至10月31日期間，實行周五下午彈性作息。

6、貴州省黔南洲每年5月1日至10月31日，每周五的下午由各單位自行安排輪流休假。

目前，國內已經有

多個城市啟動執行

“2.5天彈性作息”了

下面就來一起看看

其他地方究竟是怎么休的

1、誰能休？

按照這些城市的方案，周末彈性休假的實施對象主要適用于機關、企事業單位、社會團體，暫時未納入實施范圍的有政府窗口服務部門、公辦醫院、公辦學校等公共服務部門及應急保障部門。在貴州省黔南州，還規定每周五的下午安排輪流休假人數不少于本單位人員總數的2/3，每人每月原則上可輪休2次。

2、怎么休？

從已實行彈性作息的地區來看，周末休2.5天，并非全年12個月都執行。大部分已經執行的城市選擇在夏季：

山西省晉中市、江西省吉安市：每年4月1日-10月31日

江西省上饒市：每年6月1日-8月31日

貴州省黔南州、陜西省靖邊縣：每年5月1日-10月31日

上述地區都明確要求，每位工作人員在規定的時間里可享受每月兩次周五下午調休安排。

3、怎么補？

①增加工作時間調劑

②利用加班值班時間調劑

③利用帶薪休假時間調劑

江西省吉安市明確規定周五下午休假時間計入帶薪年休假時間，所休時間首先從年休假時間中扣除，年休假天數不足以抵扣周五下午休假累計天數的，可采取每周增加兩小時工作時間或者將平時加班補休時間、法定節假日值班輪休時間調劑到周五下午等方式解決。

值得注意的是

上述各省市政策

多為“鼓勵性”文件

并非強制性要求

具體如何執行

仍由用人單位自主決定

端午假期安排出爐

這些假期你休了嗎？

雖然2.5天假期

廈門目前還沒有

氮素，沒關系

端午假期就要來了~

依據國務院辦公廳

《關于2025年部分

節假日安排的通知》

5月31日至6月2日放假

共3天，不調休

端午假期想去

自駕的人注意了

中秋節高速不免費哦

根據《國務院關于批轉交通運輸部等部門重大節假日免收小型客車通行費實施方案的通知》，高速免費通行的時間范圍為春節、清明節、勞動節、國慶節四個國家法定節假日。

那么2025年

還剩哪些假期呢？

中秋、國慶節

10月1日

（周三）至8日（周三）

放假調休，共8天

9月28日（周日）

10月11日（周六）上班

除了

端午、中秋、國慶節之外

咱們打工人別忘了

自己還有這些假期喲

帶薪年假

《勞動法》第45條規定，國家實行帶薪年休假制度。明確規定，機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工連續工作1年以上的，享受帶薪年休假。

?職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；

?已滿10年不滿20年的，年休假10天；

?已滿20年的，年休假15天；

國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。單位根據生產、工作的具體情況，并考慮職工本人意愿，統籌安排職工年休假。

育兒假

發布《關于進一步做好〈福建省人口與計劃生育條例〉相關假期貫徹落實工作的通知》推動育兒假、護理假等相關假期落實落地，子女3周歲之前，夫妻雙方每年分別享受10天的育兒假。

符合本條例生育子女的夫妻，女方產假延長為一百五十八日至一百八十日，男方照顧假為十五日；

婚假、產假、照顧假、育兒假期間，工資、福利待遇不變，不影響晉升。

婚假

依法辦理結婚登記的夫妻，享受國家規定的婚假15天。

最后

對于一周休假2.5天

你有什么看法呢？

如果給你，你會如何安排？

一起來評論區聊一聊吧~