職場小tips

1、在職場，一定要記住，不要干了活沒人知道。大事能發工作群的全部發出去，小事就等人到齊再做，讓所有人都看在眼里

2、注意禮貌。在職場有禮貌不一定能帶給你什么，但沒有禮貌的人總是容易被別人厭惡，如果你的同事和領導都討厭你，你的工作就不好開展了，所以不要去做職場里那個沒禮貌的人!!

3、學會低調。不要在上司面前表露自己厭惡的同事或者有爭議的情緒，上司不涉及自己利益的時候比較不太會出面調解，這使他更好的最快了解每個人優缺點，從而權衡一個人的能力!

4、 轉變學生思維。公司錄用你來實習，是讓你來創造價值的，而不是讓你來學習的。即使你剛進公司可能什么都不懂，但你也要保持一個積極的態度，讓大家看到你愿意去給公司創造價值。而且遇到問題，要自己先多思考，自己能夠解決的就不要去麻煩別人了。

5、老板不讓你提建議時，你有再多好的建議也別提，但平時想到的話要歸納[整理]，當老板問你時，你再說。(別問我為什么，這是潛規則，不信你試一試就知道結果了、如果對領導的能力或人品有了質疑，記住，向上溝通不是什么行之有效的辦法，換個環境才是真。如果一個人這么差還能在那個位置，要么他的領導蠢看不出來，要么他的領導知道，但就是想庇護

6、永遠不要覺得自己比周圍的同事聰明，更不要耍小聰明。大家能聚在同一家公司，智商都不會差到哪兒去。很多時候，我們自己以為的聰明，其實別人一眼就看穿了。而只要被發現是這種類型的人，就很容易被孤立起來。

7、 學會控制情緒。無論你是焦慮、急躁、傷心還是憤怒，工作還要繼續，控制好情緒，上班的時間要好好完成工作的呢。

8、不要攀附“大牛”。不要花時間攀附比你層次高很多的“大牛”，如果你不能給別人提供價值，那你們成不了朋友。

9、做好職業規劃+。如果你入職以后發現，你做的工作并不是你想要干的工作，規劃好你的職業生涯，選擇合適的時機轉換*到你想干的崗位上去。如果原來的公司并沒有適合你的崗位，你可能需要重新找一份實習。總而言之，推薦你做好職業規劃，按你的節奏去度過你的職業生涯。

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