北京
5月26日，在通遼市現春食品加工有限責任公司，員工郭亞楠正在將新鮮出爐的面包裝箱。郭亞楠是開魯縣東關村村民，常年在外地食品廠務工。今年4月，在開魯縣惠農勞務公司經紀人介紹下，他來到了現春公司工作，月薪在6000元以上，實現賺錢和顧家“兩不誤”。
勞務經紀人是促就業的新引擎，開魯縣人力資源和社會保障局等部門牽頭，相關勞務公司參與，將嘎查村和社區經驗豐富的務工人員培養成勞務經紀人。他們承擔著“就業紅娘”的任務，收集發布農村牧區勞動力就業需求和企業用工信息，提供培訓、就業、社會保障等政策法規咨詢和跟蹤服務。“我做企業經紀人已經2年多了，幫助2萬多人就業。根據企業的工作內容和工人的就業需求進行精準推介，為企業和工人牽線搭橋。”開魯縣惠農勞務公司勞務經紀人董有賢說。
“目前，我縣聘任了285名農村牧區勞務經紀人，覆蓋全縣所有的嘎查村和社區，預計到年底組織勞務輸出達到萬人次以上。”開魯縣人力資源和社會保障局黨組成員、副局長張曉東表示，下一步，開魯縣人社局將抓好農村牧區勞務經紀人隊伍建設，大力培育和扶持一批農村牧區骨干勞務經紀人，通過市場化運作機制，建立勞務輸出網絡體系和勞務經紀人隊伍，充分發揮勞務輸出的主渠道、主力軍作用，提高勞務輸出的市場化、規模化、組織化程度，實現勞務輸出由“政府主導”向“政府引導、市場運作”轉變。(記者 薛一群)
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