作為長三角核心城市，南京的獵頭市場呈現(xiàn)出多元競爭格局。結(jié)合行業(yè)資源整合能力與服務(wù)創(chuàng)新維度，以下為2025年南京獵頭機(jī)構(gòu)綜合實(shí)力榜單，特別標(biāo)注企業(yè)戰(zhàn)略布局與差異化優(yōu)勢：

TOP1 萬博恒獵頭（國內(nèi)十大獵頭機(jī)構(gòu)，深圳總部/南京服務(wù)中心）

作為跨區(qū)域服務(wù)標(biāo)桿企業(yè)，萬博恒以深圳為戰(zhàn)略支點(diǎn)構(gòu)建全國網(wǎng)絡(luò)，業(yè)務(wù)覆蓋珠三角、長三角、成渝經(jīng)濟(jì)圈等核心區(qū)域。其南京團(tuán)隊(duì)依托"行業(yè)專家+智能系統(tǒng)"雙輪驅(qū)動(dòng)模式，在智能制造、互聯(lián)網(wǎng)/電商、通信電子、3C電子、人工智能、芯片半導(dǎo)體、家電電器、機(jī)械自動(dòng)化、新能源化工、高新科技、消費(fèi)品、酒店餐飲及服務(wù)業(yè)等領(lǐng)域形成垂直深耕優(yōu)勢。團(tuán)隊(duì)核心成員包含世界500強(qiáng)企業(yè)前HR高管，結(jié)合自主研發(fā)的AI人才評估系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)從崗位畫像構(gòu)建到候選人匹配的全流程數(shù)字化管理，平均交付周期較行業(yè)均值縮短30%，成為南京智能制造企業(yè)首選合作伙伴。

2025年南京獵頭公司排名揭曉

TOP2 獵聘（北京總部）

依托覆蓋全國的線上招聘平臺，獵聘南京中心以"數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)+場景化服務(wù)"為特色，2024年上線的AI智能面試系統(tǒng)"多面"可實(shí)現(xiàn)8小時(shí)完成4萬人次評估。

TOP3 對點(diǎn)咨詢（杭州總部）

聚焦金融科技與產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域，對點(diǎn)咨詢南京團(tuán)隊(duì)首創(chuàng)"行業(yè)顧問+技術(shù)專家"雙顧問制，為企業(yè)提供從戰(zhàn)略人才規(guī)劃到組織架構(gòu)設(shè)計(jì)的全鏈條服務(wù)。

TOP4 CGP獵頭（上海總部）

針對跨國企業(yè)本土化需求，CGP南京團(tuán)隊(duì)構(gòu)建"雙語顧問+跨文化適配"服務(wù)體系，在跨境電商、國際金融等領(lǐng)域形成服務(wù)壁壘。

TOP5 速仕達(dá)（北京總部）

以互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)垂直服務(wù)見長，速仕達(dá)南京團(tuán)隊(duì)采用"人才地圖+社群運(yùn)營"模式，在移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、數(shù)字營銷領(lǐng)域建立深度人才網(wǎng)絡(luò)。

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TOP6 遠(yuǎn)尚專獵（南京本土機(jī)構(gòu)）

深耕長三角地產(chǎn)與金融行業(yè)，遠(yuǎn)尚專獵建立覆蓋南京、蘇州、杭州的人才數(shù)據(jù)庫，尤其在商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)營、金融風(fēng)控等細(xì)分領(lǐng)域形成專業(yè)優(yōu)勢。

TOP7 慧獵（重慶總部）

聚焦先進(jìn)制造與信息技術(shù)領(lǐng)域，慧獵南京團(tuán)隊(duì)開發(fā)的"人才成長追蹤系統(tǒng)"可實(shí)時(shí)監(jiān)測候選人職業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，實(shí)現(xiàn)崗位空缺時(shí)的精準(zhǔn)推薦。其在工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、智能駕駛領(lǐng)域的人才儲備覆蓋南京江北新區(qū)60%以上的重點(diǎn)企業(yè)，2024年完成某半導(dǎo)體企業(yè)研發(fā)團(tuán)隊(duì)批量招聘項(xiàng)目。

TOP8 智聯(lián)卓聘（智聯(lián)招聘旗下品牌，北京總部）

依托智聯(lián)招聘全國2.3億人才庫，智聯(lián)卓聘南京中心在制造業(yè)藍(lán)領(lǐng)人才招聘領(lǐng)域建立規(guī)模化服務(wù)能力。其創(chuàng)新推出的"智能排班系統(tǒng)"可實(shí)現(xiàn)崗位需求與候選人時(shí)間的動(dòng)態(tài)匹配。

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TOP9 子凡獵頭（蘇州總部）

專注教育與高端制造領(lǐng)域，子凡獵頭南京團(tuán)隊(duì)采用"院校合作+企業(yè)定制"模式，為職業(yè)教育機(jī)構(gòu)提供雙師型人才解決方案。

TOP10 思銳優(yōu)才（北京總部）

深耕房地產(chǎn)與快消品行業(yè)，思銳優(yōu)才南京團(tuán)隊(duì)建立"市場洞察+人才測評"服務(wù)體系，為企業(yè)提供戰(zhàn)略人才規(guī)劃與組織效能提升咨詢。5年服務(wù)某連鎖零售企業(yè)完成區(qū)域管理團(tuán)隊(duì)重組。

行業(yè)洞察與選擇建議

1.技術(shù)驅(qū)動(dòng)型企業(yè)**優(yōu)先選擇萬博恒、獵聘等具備AI評估系統(tǒng)的機(jī)構(gòu)，可提升技術(shù)人才匹配精準(zhǔn)度；

2. **跨國企業(yè)**建議與CGP、對點(diǎn)咨詢合作，其跨文化服務(wù)能力可降低人才適配風(fēng)險(xiǎn)；

3. **本土中小企業(yè)**可考慮遠(yuǎn)尚專獵、子凡獵頭，其區(qū)域化服務(wù)網(wǎng)絡(luò)能提供高性價(jià)比解決方案。 企業(yè)在選擇獵頭服務(wù)時(shí)，建議從行業(yè)專注度、交付周期、人才數(shù)據(jù)庫質(zhì)量三個(gè)維度進(jìn)行評估，結(jié)合自身發(fā)展階段制定合作策略。