廣東
大眾以買斷工齡等方式裁員2萬人，2030年拿錢走人，合算不合算？
由于市場受到沖擊，中國競爭對手崛起，以及自身成本太高，利潤大幅下降等原因，輝煌多年的大眾不得不斷臂求生，在24年做出減產70輛、裁員3.5萬人的重大決定。目前宣布已有超過2萬人達成協議，2030年拿錢走人。
此前大眾已預留9億歐元遣散費用，估計這只是一小部分。因為根據遣散員工的工齡，工齡20年以上的員工有可能領到40萬歐元的遣散費用。
也就是說70后員工如果剛開始就在大眾就業，很可能在50不到，領到30多萬的退休金，提前頤養天年。
當然如果你閑不住，依然可以去做滴滴、外賣員、保安，有門道的還可以到中國車企來當顧問，再撈一票退休金。
只要不做流浪狗，勤懇點堅持工作，發達國家的員工的生活還是有保障的。這一點，我們還沒追上，值得羨慕。
當然其中有個問題值得深思，為什么大眾也頹了，如果大眾頹了，德國其他企業是否也面臨同樣的困境。
算了，不杞人憂天了。我們發展中國家要看好自己的飯碗，誰來砸我們就跟他拼命。
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