6月19日，走進屯留區(qū)壓煤村莊整體搬遷項目純安·仁和苑小區(qū)建設現(xiàn)場，高塔聳立、機器轟鳴，充滿希望的安置新房拔地而起。工人們正抓進度、搶工期，以“滿弓”狀態(tài)，力促項目如期完工。

約8公里外的李高鄉(xiāng)下李高村，鄉(xiāng)親們也是一片忙碌——有人給老房子拍紀念照，有人來到村頭新建的“農耕房”里“探班”，也有人邊收拾行李邊念叨“這灶臺用了20年呢”，然后轉頭又與家人展望起新家要買什么家具……

在這熱火朝天的“建”與戀戀不舍的“遷”之間，屯留區(qū)用行動踐行“民呼我為”，將“為民辦實事”的莊嚴承諾轉化為群眾可感可知的幸福實景。

“搬”不僅是當下的安居之需，更是長遠的發(fā)展之計。屯留區(qū)煤炭資源富集，目前有潞安化工集團所屬的余吾、古城、常村、王莊、郭莊5座生產礦井。長期的煤炭采挖，給周邊村莊帶來地面塌陷、道路裂縫、房屋損壞、水源地破壞、地質和生態(tài)環(huán)境惡化等問題，為此群眾反映強烈。

“何時搬？怎么搬？往哪搬？”這些都曾是縈繞在鄉(xiāng)親們心頭的疑問。如今，隨著屯留區(qū)壓煤村莊整體搬遷項目全面推進，這些疑慮終于有了明確答案：

——采取“先搬后采、邊采邊填，分級分類、積蓄資金、系統(tǒng)治理、久久為功”的治理策略，屯留區(qū)明確3至5年內搬遷29個村，共涉及4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道、中心），轉移農村人口1.7萬余人；

——秉持“全區(qū)一盤棋、各礦一體化”準則，既尊重私有財產，更堅持集體屬性，該區(qū)以“不動產補償?shù)轿弧仓梅繜o償分配”的方式，實現(xiàn)補償與安置脫鉤，最大程度實現(xiàn)公平公正；

——堅持“集體行動、自愿選擇和絕大多數(shù)”原則，全村90%以上的住戶同意搬遷，方可實施；否則變更采掘方案、設置安全煤柱，“不強迫、不談判、不反復”。

一項項創(chuàng)新務實的舉措，既破解了過往“先破壞后治理”的弊病，又實現(xiàn)從“政府推動”到“群眾主動”、從“要我搬”到“我要搬”的轉變。

目標既定，弓滿弦張。屯留區(qū)成立以區(qū)委書記、區(qū)長“雙掛帥”的壓煤村莊搬遷工作領導組，統(tǒng)一領導和組織推進搬遷工作。領導組下設6個工作專班，明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道、中心）黨委書記為屬地第一責任人，村黨支部書記為直接責任人，每村派駐一個工作組、制定個性化方案、建立一本問題臺賬、每周召開一次推進會、每月開展一次民意測評，確保任務到崗、責任到人，助推搬遷工作有序進行。

安置點不僅要建好房子，還要讓群眾過上好日子。充分考慮群眾大規(guī)模搬遷進城后的現(xiàn)實需求，安置區(qū)提前設計系統(tǒng)化的保障措施，高標準打造嵌入式社區(qū)服務綜合體，涵蓋養(yǎng)老托育、家政便民、健康服務、體育健身、文化休閑、兒童游憩等社區(qū)服務，讓搬遷群眾享受到家門口的優(yōu)質普惠公共服務，努力讓鄉(xiāng)親們“搬得安心、住得舒心、過得順心”。

以系統(tǒng)思維統(tǒng)籌謀劃，以創(chuàng)新機制破解難題，以民生情懷推進落實，自深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育開展以來，屯留區(qū)堅持問題導向、積極回應群眾關心關切，把壓煤村莊整體搬遷作為“釋放煤炭產能、保障群眾安居、優(yōu)化生態(tài)環(huán)境”的核心工程，用服務群眾、推動發(fā)展的實際行動，書寫人民幸福生活新篇章。