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沒想到一只兒童電話手表,竟然能在網上掀起了巨大波瀾,讓很多網友直呼看完受不了。
其實事情的始末并不復雜:
7月1日,廣東的盧女士一家人乘坐高鐵從太原抵達山西大同。
列車上,孩子將兒童手表裝入了干凈的紙質垃圾袋里玩耍,結果下車的時候不慎將手表遺忘在了紙袋中。
第二天他們意識到手表弄丟了之后,發現手表的定位還在大同南站。
盧女士一開始撥通了大同南站派出所的電話,但沒有得到想要的回復。
于是她又立即撥打了12345市政求助電話,經過幾輪電話的追蹤后,確定手表已經隨垃圾進入中轉站擠壓箱。
為盡快找回失物,物業公司緊急將垃圾轉運至垃圾焚燒發電場空地,開始幫她尋找手表。
垃圾整整有8噸,要在這8噸垃圾中,如大海撈針一般找到一個電話手表,何其艱難?
可是盧女士不管,她一心只想要那個心心念念的電話手表。
所以,這個艱巨的任務,落到了兩個可憐的環衛工人身上。
那天,大同夏季天氣很熱,室內溫度都高達35℃,整個人就算站著都能淌出一身汗,何況是在這種臭氣轟天的高溫下翻垃圾?
而那兩名環衛工人,就是在這樣的氣溫下,在堆積如山的臭垃圾堆中,去為她尋找那寶貴的兒童電話手表。
整整8噸的垃圾,高溫下苦苦鏖戰數個小時,這才最終將電話手表找到。
而這件“暖心”的事情,被當地媒體當做“光輝形象故事”報道,去凸顯他們的城市溫度和高效服務機制。
但他們萬萬沒想到,這份報道卻翻車了,遭到了網友的大量吐槽。
就……怎么說呢?
可能當地媒體以為潑天的富貴要來了,結果一打開評論,天塌了。
大家憤怒點是:
第一:都已經是成年人了,自己的錯誤還要別人買單,還要可憐的環衛工人給你擦屁股。
如果要找的是人工耳蝸,是一支救命的藥,這么找我們都無話可說。
可是,一個電話手表,價格在幾百到一千之間,兩個環衛工人找了數個小時,加上調垃圾車、用場地這些費用,加起來遠遠超過1000塊。
從經濟價值上來說,這么找,到底值不值得?
更重要的是,你打了那么多電話,發動了這么多個部門為你去找這個“金貴”的電話手表,那對你們來說就是很重要的東西,很重要的東西為什么不好好保管?
第二:當地政府和媒體在報道完這個“暖心”的事跡后,引發了巨大輿論,他們回應說:
只要老百姓有需要,我們就做。
好好好,這次是電話手表,下次如果是藍牙耳機呢?是不是也要環衛工人翻幾噸垃圾去找回?
長此以往,環衛工人還要不要休息?他們的休息時間就不是時間?他們的汗水就不是汗水嗎?
更重要的是,要環衛工人在高溫下辛苦了數個小時,沒有聽到說有給加班費,也沒有聽到有額外的報酬。
那我不得不問一下:憑什么呢?
就憑他們是老實人,好欺負?
整個事件,說白了就是領導得到了相應的“暖心”事跡,盧女士得到了她“金貴”的電話手表。
而這一切“美好”都是建立在環衛工人高溫下數個小時的艱辛和勞累之上的。
而更讓人無語凝噎的是,在后續的“暖心”報道篇幅中,兩個環衛工人既沒有披露他們的姓名、年齡,也沒有寫對他們有什么保障和補償措施,這兩個人被完全“工具化”。
盧女士的心是不是暖的我不知道,但至少兩個環衛工人的心一定是寒的。
其實網友們真正不滿的點,不在于環衛工人在高溫下勞作,不在于他們去找了這兩個電話手表。
而在于所謂的“溫情”,是犧牲底層勞動者的尊嚴去換取的。
真正的城市溫度不在8噸垃圾中找到手表,而在為環衛工配齊的防割手套和足額補貼中。
我想到了前段時間海口發生的一起類似事件。
一名女子誤丟了一枚金戒指。
她一遍又一遍地撥打12345政府熱線,大吵大鬧著一定要求他們幫自己找回。
市政接線員沒辦法,只能把這份壓力轉移到城管局。
于是,城管局指派環衛工人在高溫下翻找。
幾個年邁的環衛工人,頂著海南毒辣的烈日,在6噸垃圾中,苦戰數個小時,終于找回了那一枚小小的金戒指。
看著一名工人在烈日下,捏著那一枚小小的金戒指,渾身的汗淌下來卻依然渾然未覺,那一刻,很多人的內心不是滋味。
失主站在空調房里打電話,示意不找回來她不會罷休;
領導們在電話那頭指揮著,要求絕對不能抹黑城市形象;
最后,所有的壓力都壓到了惡臭垃圾堆上可憐的環衛工人。
毫無例外,這個事跡最后也是一個“完美結局”。
失主歡天喜地用3個西瓜表示感謝,當地媒體把它當成“暖心”新聞發布。
最后,環衛工人被隱身了,環衛工人的保障和補貼也隱身了。
所以,這也是很多網友反感犧牲底層勞動者去換取虛假溫情的原因。
還記得之前看過的一個新聞。
為了拍宣傳視頻,一個面館的師傅被逼凌晨三點起來揉面,就為了讓鏡頭里呈現出“熱氣騰騰”的效果。
師傅累得直打哈欠,但導演還在旁邊大聲呵斥:再笑得開心點!
好不容易拍完了,那些攝制組拍拍屁股走人,而面館師傅,還要拖著疲憊的身子開始一天的辛勤工作。
這些事,其實都是一個路數:
拿底層勞動者的犧牲當墊腳石,眼里只有自己想要的東西,忽略了別人的感受和付出。
想到一個“奇葩”的新聞。
前段時間,遼寧錦州一個領導在“教”環衛工人們掃垃圾。
她的要求是:
要把橫平豎直的磚縫都清掃干凈,確保里面沒有一點小石子,沒有一點灰塵。
這個視頻一出來,網上吐槽聲一片。
而記者往里深挖才發現,是因為當地正在開展創衛暗訪活動。
在此前,有城市還有“公廁里的蒼蠅不能超過2只”這種奇葩的要求。
創衛是好事情,但能不能不要把壓力都壓到底層的環衛工身上?
如果創衛成功了,上面的人會得到贊頌和表揚。
而那些真正干事的環衛工卻依舊拿著微薄的薪水干著臟活,或許連加班費都拿不到。
很多“正能量”和“美好溫馨”的背后,其實是底層勞動者們的血汗和無奈。
在大同市城管局的領導被網友質疑時,他對著鏡頭訴說委屈:
我們干啥都被罵!不如讓環衛工人只掃大街算了!
這話聽著是在說委屈,但細想一下,他們還是不明白網友不滿的點在哪里。
“為民服務”的出發點是好的,但環衛工也是人,該有的保障和補償必須要給足。
合肥市就有規定:環衛工干非常規的活,比如找失物、應急清淤,按平時工資的3倍給加班費,還強制安排體檢。
這樣實實在在的關心,比事后宣傳“暖心”更讓人服氣。
落到實處的東西,才是真正的感恩和溫暖。
說到底,我們真正該提倡的,不是誰能吃苦,而是誰能讓別人少吃苦。
多給底層勞動者一些應有的尊重,多給底層勞動者一些說“不” 的權利,這比“暖心新聞” 更重要。
那8噸垃圾里翻出來的表,其實是一面很好的照妖鏡。
它照見了虛偽、自私,也照見了底層勞動者的無奈。
如果有一天,當我們的城市不再用“翻找垃圾”來證明“溫度”;
當底層勞動者也能有名有姓,也是能被大眾熟知的閃光人物。
或許,這一次的垃圾清理,才真正有了意義。
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