7月24日，FM92.6《行風熱線》直播中，市民劉先生反映青島明天外國語實驗中學存在拖欠多位老師工資和社保的問題。

據劉先生介紹，該校拖欠工資的時段為2025年3月至6月，而社保則從2023年1 月至 8 月、2025年1月至6月均未繳納。部分老師今年考上事業編制，因社保問題無法認定工齡，影響嚴重。此前，老師們已向教體局、社保局、勞動部門反映，但得到的反饋多為 “學校沒錢，沒辦法”。

劉先生提到，上周社保局與學校溝通，學校仍稱沒錢。而前段時間，新入學的初一學生剛繳納了學費，且是以現金形式收取，但社保局在學校工作賬戶中未查到相關款項，對此也表示無計可施。

此外有聽眾在直播中反映青島明天外國語實驗中學拖欠工資和社保，涉及到100多位老師。

針對此事，勞動人事爭議仲裁院張院長回應：青島明天外國語實驗中學為私立學校，當前部分企業可能因經營困難無法支付工資和社保。相關部門會盡力協調、依法解決，社保問題若企業不配合繳納，社保部門可集合處理并移交法院強制執行。對于考上事業編的老師因社保影響工齡認定的緊急情況，會協調企業優先解決。

據了解，2024年6月，市民杜先生他的家屬于女士在青島西海岸新區明天外國語實驗學校任教期間，單位一直未給繳納住房公積金，導致他家庭購買房時無法享受公積金貸款政策。他多次向學校討要無果后，向青島住房公積金黃島管理處進行了投訴，住房公積金黃島管理處也證實該學校確實欠繳職工住房公積金。

值得注意的是，在2025年6月30日，明天外國語公眾號曾發文“【明天外國語·2025招聘】虛位以待，“職”等你來！”其工資待遇表明：基本工資+工作量補貼+績效補貼+職務補貼（待遇按照優勞優酬，多勞多得原則發放；培訓錄用期正常發放）；五險，社保參照青島市機關事業單位（公辦教師）標準繳納；寒暑假帶薪休假，享有正常節假日和節日禮品、外出旅游等福利待遇。

同時據網絡檢索發現，青島西海岸新區明天外國語實驗學校，2025年6月12日被列入被執行人，現法定代表人趙*彬，（黃島十中聯盟校）是青島市西海岸新區一所獨具特色的公民辦聯盟初中學校——學校由明天集團投資建設。學校于2016年8月正式開學運營，現有學生1080人，共36個班，每班不超30人，實行小班化教學，學生全部寄宿。