2024年1月26日下午，“2024‘薪’力量·新未來交通銀行云南省分行企業代發峰會”在云南震莊迎賓館舉辦。交通銀行云南省分行黨委委員、副行長王淼，云南省民營企業家協會秘書長鄒黎，云南省個體私營經濟協會秘書長郁麗霏等嘉賓和200多位企業家參加了峰會。

交通銀行云南省分行副行長王淼致辭表示，“交薪通”是省交行做好科技金融、綠色金融、普惠金融、養老金融、數字金融“五篇大文章”的重要舉措之一。交通銀行歷時18個月調研與打磨的“交薪通”服務平臺，擁有“人事服務、薪酬代發、財務費控、協同辦公、福利管理、智慧黨建”六大模塊，滿足企業“薪稅人事”四大方面的數字化管理需求，為企業提供一站式、綜合化、全方位的數字化管理服務。

作為省交行“交薪通”首批嘗鮮客戶，昆明五華萊恩教育培訓學校負責人楊雪琴表示，作為一家教育培訓機構，人事管理是企業管理中最為繁雜和棘手的問題，也是企業發展在數字化轉型上的難點和痛點，“交薪通”掃碼一鍵入職、電子合同入庫、智能排班等服務，給出了匹配企業內部管理的數字化轉型方案，既節約了人力成本和時間成本，讓企業快速搭上數字化發展的快車，抓住了數字化轉型的風口，大大提升了企業的競爭力。

多名參會企業及嘉賓說道，交薪通幫助我們簡化了很多繁瑣手續，對于“薪，稅，人，事”都非常適用，方便了企業管理，提升了企業效率，而且是銀行級數字化平臺，數據安全得到十足保障，我們使用非常放心！

作為中小企業金融服務的一攬子解決方案，活動現場，省交行相關負責人還向與會企業家介紹了代發客戶在專屬工資卡，專屬定期，專屬理財，專屬貸款，專屬權益活動5類代發權益服務。

茶歇期間，設置了代發權益體驗環節，158名代發客戶參與了優惠體驗活動，每名代發客戶購物交行最高補貼30元，合計補貼了5000余元，客戶獲得了實實際際的優惠，整個活動環節受到了參會嘉賓們的一致好評。

省交行相關負責人表示，作為百年民族金融品牌的繼承者和中國金融體制改革的先行者，未來，省交行將以“交薪通”品牌發布為契機，把握云南面向南亞東南亞輻射中心建設機遇，依托“全鏈條金融服務流程、全牌照資源優勢、全球通廣闊平臺”，以國際化視野布局，以財富銀行為己任，為用戶構建出更為廣闊的財富增長空間，助力客戶實現多元化的全球資產配置，實現財富的多維度增值，與用戶攜手加速邁入數字化新未來。