這是老白第51篇原創筆記

前言

上周，我們單位有個勁爆消息，一位部門副主管，申請降職做技術員。

這周一，他的申請獲得批準。

會議上，領導失望的眼光，和他如釋重負的神情，形成了鮮明對比。

其實，我很欣賞他的勇氣 ，也羨慕他的通透。

因為40歲左右的中年人，如果不愿向上社交，又不想躺平等退休，只想保持安穩的話，就有足夠多的時間和精力，去做4件能受益一生的事了。

01 陪伴孩子成長

3年前，單位原一把手退休。聚餐時，他說了很多心底話，讓我獲益良多。其中有一句，讓我至今記憶猶新：

“我開過那么多會，成就感卻只有一次，就是兒子考上重點高中，作為家長代表發言的那次。”

上個月有一場會，退休老同志們也全體出席。

以前他坐在中間，發言時一臉嚴肅；如今他坐在角落，低頭翻看孫女的視頻，滿眼慈祥。

而對于我們中年人來說：

無論職場天花板是觸手可及，還是遙不可及，孩子的成長都只有一次。

辛苦換來的加班費，或許能買一款樂高，甚至一臺鋼琴。但孩子想要的，可能只是周末一起去公園玩2小時，再買根2塊錢的棒棒糖而已。

更何況，孩子的成長教育本就是“長期投資”，再好的禮物，也比不過你的陪伴。你的經驗，也能讓孩子今后少走彎路。

02 守護家庭安康

19歲時，入伍的旅途中，我在火車站買了一本書，就是后來改編成電視劇的《我是特種兵》。

書中引用了一段紀念碑文：

對于世界來講，你是一個士兵
但是對于你的家人和孩子來講
你就是
整個世界

40歲左右的中年人，對于單位來說，只是一頭牛馬；對于父母和伴侶來說，就是頂梁柱。

我們總以為家人是避風港，卻忘了他們一直在等待我們返航。

畢竟，父母的老去速度，遠超你的想象；伴侶的理解程度，取決于你們的情感賬戶。

我有一次去客戶單位座談，總感覺到有人時不時投來目光。結束后，一位大叔拉住我，問我是不是白老師的兒子？我突然醒悟：

單位里，“總監”、“經理”、“主管”這些頭銜是價值的體現，但人生對我們的定義，更是“誰家的孩子”、“誰的伴侶”。

記住，辦公室的豪華座椅，永遠比不上家里餐桌旁的那把木質靠背椅。

03 培養業余愛好

心理學家馬斯洛指出：

“自我需求，是人類最高層次的需求。”

聽著有點拗口，我的理解是，有些事情或許并不能產生經濟利益，但能體現人生價值，就比如，你的興趣愛好。

我父親有一位摯友，也是我的小學數學老師，明明是一個理工男，卻寫得一手好字。

年輕時，領導讓他做年級組長，他推掉了；后來當了副校長，又主動調崗做后勤主任。除了上課，他不是在寫字，就是在磨墨。

退休前，他就成為蘇州市書法家協會的一員；退休后，更是我們當地小有名氣的書法家，培訓班名額供不應求。

看到他戴著老花鏡揮毫潑墨的樣子，誰能想到這曾是一個數學老師？

前幾天，他來我家吃飯，我聊起目前的困境后，他告訴我：

“職場或許會拋棄你，但你的愛好永遠不會。趁你還年輕，去做點自己喜歡，又覺得有意義的事吧。”

04 尋求副業發展

星期天下午，發小說我最近很少露面，非拉我出去喝茶小坐一會。

入座后，我伸了個懶腰，肩頸處傳來“嘎噠”一聲。

他不同情我，反而嘲笑我：“叫你整天坐著寫文章，現在后悔不？”

我說：“當然后悔，后悔沒早幾年就開始寫。”

沒錯，我說的是副業這回事兒。

如我簡介所言，我的工作相對穩定，大概率可以安穩退休。

但我在《單位里，超過40歲的中年人，就該大大方方去搞學習，搞錢，然后用隨遇而安的態度對待人際關系，煩惱不知不覺就消失一大半》這篇文章中，極力建議每個人都應該嘗試做一份副業。

因為對于40歲的中年人來說：

副業的意義，不在于短時間內賺多少錢，而是讓我們在任何環境中，都擁有隨時重啟的能力。

寫在最后

說句現實且扎心的話：

40歲如果沒當上領導，職場的天花板，無論我們怎么向上跳躍，也體會不到它的觸感。

但當我們把目光收回來，不難發現：

單位里有些人看似不卷，卻給人生交出了滿分答案。

希望你也能如此。

共勉~

感謝你讀到這里，想必我的文字讓你有所感觸。

歡迎你點個關注，讓老白有機會見證你的進步。