北京
近年來，大理州云龍縣有序引導高校畢業生到鄉村開展服務、就業創業，參與鄉村發展、鄉村建設、鄉村治理等重點工作，讓高校畢業生回得來、留得住、干得好，為全面推進鄉村振興提供人才保障。
做好新型經營主體培育，為高校畢業生提供豐富的就業機會。目前云龍縣已培育省級農業龍頭企業7家、州級農業龍頭企業16家，登記農民專業合作社394個，全縣從事農業生產發展的中小微企業855戶。積極開展“春風行動”、就業援助、網絡招聘等專項行動153場次，定期推送就業崗位信息，掛牌就業幫扶車間32家，鼓勵吸納就業勞動力3526人。加大基層就業崗位開發力度，近3年累計招聘“三支一扶”人員6名，西部計劃地方項目志愿者22名，招聘社區(村)基層治理專干36名，建立1個大學生創業就業孵化園，募集21個見習基地。
持續實施“人才回引工程”“項目引智工程”。貫徹落實云龍縣專家工作站建設管理辦法，加大專家人才的引進力度，2024年成功備案省級基層科研工作站2個。為高校畢業生提供創業小額貸款支持，近3年來，全縣共扶持“貸免扶補”“小額擔保”創業擔保貸款1270戶、發放貸款資金24200萬元，扶持小微企業4戶、發放貸款資金1000萬元。做好一次性創業補貼等政策扶持，加大返鄉創業貼息貸款扶持力度，切實解決返鄉創業資金鏈問題。發布青年創業計劃書征集公告，12個青創企業積極響應，4個企業獲得創業補助資金153.9萬元。
著眼2026年村(社區)“兩委”換屆需要，實施后備力量培育儲備三年行動，健全完善村黨組織帶頭人“選育管用”全鏈條培育儲備機制。目前已將238名高校畢業生作為村級后備力量進行跟蹤管理。
積極為離校未就業高校畢業生提供“1131”精準服務。加大對返鄉高校畢業生專業知識和管理能力的培訓力度，扎實開展“龍歸故里”返鄉社會實踐活動。積極發揮縣級人才驛站和11個鄉村振興人才驛站作用，組織返鄉創業就業交流會、助力鄉村振興公益活動，暢通人才回引“綠色通道”。(秦蒙琳 尹東玲 李建敏)
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