近日，晉城市重磅出臺《晉城市新優質初中建設三年行動方案（2025—2027年）》，劍指初中教育高質量發展，計劃用三年時間精心打造25所新優質初中，為全市基礎教育注入強勁動力，助力教育強市建設。

自2022年起，晉城市已先行選定市實驗中學、鳳臺中學、愛物學校、礦區中學、鳳鳴中學五所學校，開啟第一批新優質初中建設，成果顯著。如今，這場教育升級行動全面提速。從當下至2027年，晉城將按照“一新五優”的嚴格標準，在全市范圍全力推進新優質初中建設。除首批5所學校外，市區的晉城四中、晉城五中、中原街中學等7所初中，以及各縣（市）的2 - 3所初中也將加入這場教育變革，共同構建晉城初中教育的新優質版圖。

根據規劃，到2027年，首批5所新優質初中將全力沖刺，整體水平邁向全省一流；其余20所新優質初中也將基本建成，躋身全省第一方陣。屆時，依托這25所新優質初中，晉城將組建25個辦學共同體，讓優質教育資源如活水般，潤澤全市所有初中學校，實現初中教育優質均衡發展，讓每個孩子都能在家門口享受到優質教育。

為確保目標達成，晉城市明確了一系列具體且有力的實施舉措：

辦學條件改善提升：晉城將高標準推進基礎設施建設，完成愛物學校擴建、晉城四中綜合實驗樓續建等多個重點項目。各縣（市、區）也將積極行動，全面提升新優質初中項目校的辦學條件與安防設施，確保達到甚至超越義務教育優質均衡標準。同時，高起點打造特色校園文化，如將學校打造成園林式、花園式的人文、書香、藝體、科創等特色校園。此外，還將高水平建設智慧校園，完成縣域教育城域網改造，推進智慧教室、AI聽說課堂等專用教室建設，實現教育教學管理全程智能化。

校長隊伍選優配強：通過推薦、選拔、優化、交流、公選、育苗“六個一批”的創新方式，按照“傾心為教、靜心從教、終身樂教，學生喜愛、家長滿意、社會認可，年輕有為、充滿活力、蓬勃向上，對黨忠誠、敢于擔當、組織放心”的高標準，為市直初中精心選配梯次合理、結構科學的校級領導班子。同時，嚴格按照《義務教育學校校長專業標準》，圍繞教學質量、班子建設、教師隊伍、學校治理、學校文化五個維度，對校長履職情況進行全方位評價，并強化監督管理，通過短期學習、跟崗實踐等多種方式，全面提升校長隊伍整體素質。

教師專業能力提升：晉城市將通過公費師范生簽約、高層次人才引進、公開招聘等多元渠道，為新優質初中匯聚高學歷高素質優秀教師。實施校際教師成長“青藍計劃”，以“新老結對、以老帶新、以新促老”為原則，廣泛開展聽課、評課、議課活動，助力青年教師快速成長。此外，還將大力推動省特級教師、學科帶頭人等名優教師的培養，在每所新優質初中建設2 - 3個名師工作室和1 - 2個名優班主任工作室，并每年選樹20名“我們的好老師”，樹立師德師風榜樣。

教學質量提優：全面對標太原、江蘇南通的初中名校，大膽探索各具特色的高效課堂教學模式，每年打造2 - 3所教學改革實驗校。完善市、縣、校三級教研網絡，配齊配強初中各學科教研員，常態化開展“教—學—評”一體化教研活動，力爭形成一批省級課題成果。建立完善“基礎＋拓展＋培優”三級課程體系和“一生一策”個性化學習方案，推行“限時作業＋彈性作業＋實踐作業”模式，完善綜合素質評價體系，強化評價結果應用，全面提高學生學業水平。

學生素質全面提升：晉城市將充分利用晉城豐富的紅色資源和傳統文化資源，每年精心打造50節“行走的思政課”精品課例，建設2 - 3所“大思政課”示范校，筑牢學生的思想根基。抓實身心健康，完善體育教學模式，嚴格落實每天1節體育課、每天體育活動不低于2小時的要求，幫助學生掌握1 - 2項運動技能；構建“家校社”心理健康防護網，呵護學生心靈健康。打造“音樂＋美術＋其他藝術”融合課堂，推動“一校一品、一校多品”建設，提升學生藝術素養。建立“校園勞動＋家庭勞動＋社會勞動”三位一體培養模式，建設校內外勞動實踐基地，加強科學教育，培育學生創新精神。

晉城市要求各縣（市、區）將“新優質初中建設”作為整市域推進義務教育優質均衡發展的關鍵抓手，系統制定項目計劃，落實配套資金，并邀請省內外專家團隊為新優質初中“把脈問診”，指導學校制定切實可行的實施方案，一體化推進新優質初中內涵提升發展。

這場教育變革承載著晉城學子的未來和家長的期望，晉城市正以堅定的決心和有力的行動，向著教育強市的目標大步邁進，努力讓每一所初中都成為學生成長的搖籃、家長放心的港灣。