先市醬油招人啦！多種方向超多崗位，五險保障，福利好，晉升渠道暢通。

公司簡介

合江縣先市釀造食品有限公司創于1893年，位于四川省合江縣先市鎮赤水河畔，由清末“江漢源”醬園延續發展至今，擁有我國在連續使用時間和保護完整方面創紀錄的天然曬露發酵場和醬油釀造作坊，所生產的先市醬油為國家地理標志保護產品，是一家堅持古法釀造、弘揚傳統文化的“中華老字號”企業。

機械一體化

薪資：

4000-5000

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

工作內容：

負責公司機械設備安裝調試、操作運行、維修維護等；

完成其他部門任務。

要求：

大專以上學歷，電氣自動化、機電、機械設計、食品工程相關專業；

具備良好溝通能力、學習能力、責任心強、團隊協作精神和執行力；

具備電氣、自動控制相關知識；熟練操作CAD等軟件；熟悉電氣標準，強電弱點。

電力電氣工程師

薪資：8000-12000

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

工作內容：

負責對公司引進的自動化設備進行安裝與調試，對自動化設備的開發和改進進度進行跟蹤；

負責督查檢查施工現場電氣施工情況，現場安裝調試電氣設備，分析處理現場故障；

負責電力系統的規劃和管理、電氣設備的測試與維護；

為公司其他部門工作人員提供生產設備方面的技術支持工作。

任職要求：

35周歲以上，本科及以上學歷，電氣或相關專業；

從事同崗位5-10年以上；

精通機械控制原理、電氣線路布局，具有較強的調試設備、分析機器動作的能力。

人事主管

薪資：7000-10000

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

崗位內容：

協助落實公司的人力資源政策，確保遵循國家法規；

糾正公司管理不當的行為，包括監督與員工相關的行為和糾紛；

協助設計員工福利和激勵計劃，如員工假期、退休福利、餐飲補貼等；

監督員工檔案并定期更新，確保員工資料的完整性；

參與組織員工培訓和發展，促進員工繼續學習和成長。

任職要求：

5年或以上的人力資源管理經驗；

具有良好的人際溝通和談判技能；

深入了解相關法律法規和制度，能夠準確實施；

熟練使用MS Office工具，如Excel、Word和PPT等；能夠自我驅動、主動思考和解決問題，并愿意接受變化和挑戰

IT運營

薪資：3000-4000

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

崗位職責：

負責公司網絡和信息化系統，配合運行部門進行網站維護；

負責公司機房建設與維護；

負責公司監控設備的管理與維護；

負責公司OA系統的維護。

任職要求：

35周歲以下，專科及以上學歷，計算機相關專業；

1-3年計算機專業相關工作經驗；

熟悉掌握計算機網絡的相關知識，具有高度責任心和敬業精神

制水工

薪資面談

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

崗位職責：

嚴格按照操作規程，啟動、運行和停止制水設備，確保各項指標達到國家和地方環保排放標準；

密切監控制水系統的運行參數（如壓力、流量、電導率、pH值等），并做好詳細記錄；

根據用水需求，合理調節制水系統的產水量；

負責加藥系統的運行和維護，確保藥劑投加量準確；

安全管理，保障人員設備安全；

完成上級交辦的臨時性工作等。

任職要求：

中專及以上學歷，給排水、環境工程、食品工程、生物工程等相關專業優先；

具有3年以上污水處理工作經驗，有醬油/食品/飲料行業制水經驗者優先；

熟悉制水工藝流程和原理，如反滲透、超濾、離子交換等；

掌握制水設備的操作和維護技能；

了解水處理藥劑的特性和使用方法。

污水處理工

薪資面談

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

崗位職責：

嚴格按照污水處理工藝流程和操作規程，進行污水的收集、調節、處理和排放等操作，確保污水各項指標達到國家和地方環保排放標準；

負責對進水水質、水量進行監測和記錄，根據水質變化及時調整污水處理工藝參數，保證處理效果的穩定性；

安全管理，保障人員設備安全；

完成上級交辦的臨時性工作等。

任職要求：

中專及以上學歷，環境工程、給排水工程、化學工程等相關專業優先；

具有3年以上污水處理工作經驗，有醬油生產行業污水處理經驗者優先；

熟悉污水處理工藝流程和設備操作，具備一定的設備維護和故障排除能力；

掌握污水處理的基本原理和方法，熟悉常用的污水處理工藝和設備；

能夠熟練操作污水處理設備和檢測儀器，如水質分析儀、流量計、液位計等；

具備一定的化學分析和檢測技能，能夠準確進行水質檢測和分析；

持有污水處理相關的職業資格證書者優先。

鍋爐工

薪資面談

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

崗位職責：

負責鍋爐設備運行管理和維護保養；

安全管理，保障人員設備安全；

完成上級交辦的臨時性工作等。

任職要求：

中專及以上學歷，熱動力工程、鍋爐運行等相關專業優先；

具有3年以上鍋爐操作工作經驗，有醬油生產行業鍋爐操作經驗者優先；

熟悉工業鍋爐的結構、原理和操作流程，具備一定的設備維護和故障排除能力；

持有有效的鍋爐操作證，具備相應的操作資格；

熟練掌握鍋爐操作規程和安全規范，能夠獨立完成鍋爐的啟動、運行、停止等操作；

具備一定的電氣、機械知識，能夠進行簡單的設備維修和保養工作；

能夠熟練使用各種監測儀器和工具，如壓力表、溫度計、水位計等。

銷售業務員（瀘縣）

薪資：面議

待遇：

五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

任職要求：

具有高中以上學歷；

1-2年以上基礎業務工作經驗；

接受過市場營銷等方面的培訓；

對市場營銷工作有較深刻認知，有良好的市場判斷能力和開拓能力；有極強的組織管理能力；熟練操作辦公軟件；

正直、坦誠、成熟、豁達、自信；有高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，較強的觀察力和應變能力；

40周歲以下。

行政專員

薪資：3000-4000

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

崗位職責：

負責內部和外部文件的收發和整理，建立文件收發臺賬；

建立檔案管理（收集、歸檔、借閱等工作）；

負責制定辦公用品采購計劃、預算和采購等工作；

完成上級領導安排的具體工作。

任職要求：

35周歲以下，專科及以上學歷，行政管理相關專業；

1-3年行政管理相關工作經驗；

具有奮斗精神，勇于擔當，有創新思維，具有良好的組織協調能力。

電商專員

薪資：3000-4000

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

崗位職責：

負責平臺店鋪的搭建整體運營及推廣，提高品牌影響力，完成銷售目標；

負責店鋪日常產品營銷規劃活動，執行推廣方案，對推廣效果進行分析、評估，調整推廣策略，提高流量；

產品價格比較與維護，設計適合的單品和組合商品促銷方案，實施跟蹤分析并不斷優化；

熟悉平臺活動及規則，負責與平臺運營進行活動對接，制定活動推廣方案，提升業績；

合理評估店鋪相關費用投入分析，加強費用的管控，提高費用投入的透明可視化，負責店鋪費用核銷工作；

負責監控每日店鋪數據（流量數據、銷售數據、商品數據），對店鋪進行診斷優化，落實跟進執行效果；

完成上級交辦的其它事項。

任職要求：

3年以上電商平臺運營經驗，有調味品行業經驗者優先；

熟悉電商平臺的運營流程和推廣策略；

具備出色的數據分析能力，熟練使用數據分析工具；

熟悉電商平臺的運營工具和系統，如ERP、CRM等；

具備良好的溝通能力和團隊協作能力；

具備良好的抗壓能力和解決問題的能力。

銷售業務員（赤水）

薪資：面議

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

任職要求：

具有高中以上學歷；

1-2年以上基礎業務工作經驗；

接受過市場營銷等方面的培訓；

對市場營銷工作有較深刻認知，有良好的市場判斷能力和開拓能力；有極強的組織管理能力；熟練操作辦公軟件；

正直、坦誠、成熟、豁達、自信；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，較強的觀察力和應變能力；

40周歲以下。

采購專員

薪資：3000-4000

待遇：

五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

崗位職責：

認真貫徹執行公司采購管理規定和實施細則；

按時按質量完成采購供應計劃指標，積極開拓貨源市場，貨（價）比三家，選擇物美價廉的物資材料，完成降低采購成本的責任指標；

與供應商對接原材料進出庫信息及原材料協調物料異常狀況或交期。

任職要求：

20-35周歲，專科及以上學歷，經濟或管理學專業；

具備較強溝通能力，能夠有效地與公司內部各部門進行溝通，保持良好的合作關系；

熟練使用辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等。

食品研發員

薪資：6000-8000

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

崗位職責：

負責根據公司戰略新品要求以及顧客需求，進行味覺和風味調試，以及工藝和配方的確定；

協助完成新產品測試和品評，以及相關測試和調研工作；

負責新產品信息以及知識培訓和新品推廣活動；

負責收集市場信息及行業前沿動態，協助公司進行品牌推廣和宣傳。

任職要求：

大專及以上學歷，在調味品行業有工作經驗的研發員；

3年及以上在調味品相關行業工作經驗。

薪資：

4000-5000

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

工作內容：

負責公司機械設備安裝調試、操作運行、維修維護等；

完成其他部門任務。

要求：

大專以上學歷，電氣自動化、機電、機械設計、食品工程相關專業；

具備良好溝通能力、學習能力、責任心強、團隊協作精神和執行力；

具備電氣、自動控制相關知識；熟練操作CAD等軟件；熟悉電氣標準，強電弱點。

電力電氣工程師

薪資：8000-12000

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

工作內容：

負責對公司引進的自動化設備進行安裝與調試，對自動化設備的開發和改進進度進行跟蹤；

負責督查檢查施工現場電氣施工情況，現場安裝調試電氣設備，分析處理現場故障；

負責電力系統的規劃和管理、電氣設備的測試與維護；

為公司其他部門工作人員提供生產設備方面的技術支持工作。

任職要求：

35周歲以上，本科及以上學歷，電氣或相關專業；

從事同崗位5-10年以上；

精通機械控制原理、電氣線路布局，具有較強的調試設備、分析機器動作的能力。

人事主管

薪資：7000-10000

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

崗位內容：

協助落實公司的人力資源政策，確保遵循國家法規；

糾正公司管理不當的行為，包括監督與員工相關的行為和糾紛；

協助設計員工福利和激勵計劃，如員工假期、退休福利、餐飲補貼等；

監督員工檔案并定期更新，確保員工資料的完整性；

參與組織員工培訓和發展，促進員工繼續學習和成長。

任職要求：

5年或以上的人力資源管理經驗；

具有良好的人際溝通和談判技能；

深入了解相關法律法規和制度，能夠準確實施；

熟練使用MS Office工具，如Excel、Word和PPT等；能夠自我驅動、主動思考和解決問題，并愿意接受變化和挑戰

IT運營

薪資：3000-4000

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

崗位職責：

負責公司網絡和信息化系統，配合運行部門進行網站維護；

負責公司機房建設與維護；

負責公司監控設備的管理與維護；

負責公司OA系統的維護。

任職要求：

35周歲以下，專科及以上學歷，計算機相關專業；

1-3年計算機專業相關工作經驗；

熟悉掌握計算機網絡的相關知識，具有高度責任心和敬業精神。

制水工

薪資面談

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

崗位職責：

嚴格按照操作規程，啟動、運行和停止制水設備，確保各項指標達到國家和地方環保排放標準；

密切監控制水系統的運行參數（如壓力、流量、電導率、pH值等），并做好詳細記錄；

根據用水需求，合理調節制水系統的產水量；

負責加藥系統的運行和維護，確保藥劑投加量準確；

安全管理，保障人員設備安全；

完成上級交辦的臨時性工作等。

任職要求：

中專及以上學歷，給排水、環境工程、食品工程、生物工程等相關專業優先；

具有3年以上污水處理工作經驗，有醬油/食品/飲料行業制水經驗者優先；

熟悉制水工藝流程和原理，如反滲透、超濾、離子交換等；

掌握制水設備的操作和維護技能；

了解水處理藥劑的特性和使用方法。

污水處理工

薪資面談

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

崗位職責：

嚴格按照污水處理工藝流程和操作規程，進行污水的收集、調節、處理和排放等操作，確保污水各項指標達到國家和地方環保排放標準；

負責對進水水質、水量進行監測和記錄，根據水質變化及時調整污水處理工藝參數，保證處理效果的穩定性；

安全管理，保障人員設備安全；

完成上級交辦的臨時性工作等。

任職要求：

中專及以上學歷，環境工程、給排水工程、化學工程等相關專業優先；

具有3年以上污水處理工作經驗，有醬油生產行業污水處理經驗者優先；

熟悉污水處理工藝流程和設備操作，具備一定的設備維護和故障排除能力；

掌握污水處理的基本原理和方法，熟悉常用的污水處理工藝和設備；

能夠熟練操作污水處理設備和檢測儀器，如水質分析儀、流量計、液位計等；

具備一定的化學分析和檢測技能，能夠準確進行水質檢測和分析；

持有污水處理相關的職業資格證書者優先。

鍋爐工

薪資面談

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

崗位職責：

負責鍋爐設備運行管理和維護保養；

安全管理，保障人員設備安全；

完成上級交辦的臨時性工作等。

任職要求：

中專及以上學歷，熱動力工程、鍋爐運行等相關專業優先；

具有3年以上鍋爐操作工作經驗，有醬油生產行業鍋爐操作經驗者優先；

熟悉工業鍋爐的結構、原理和操作流程，具備一定的設備維護和故障排除能力；

持有有效的鍋爐操作證，具備相應的操作資格；

熟練掌握鍋爐操作規程和安全規范，能夠獨立完成鍋爐的啟動、運行、停止等操作；

具備一定的電氣、機械知識，能夠進行簡單的設備維修和保養工作；

能夠熟練使用各種監測儀器和工具，如壓力表、溫度計、水位計等。

銷售業務員（瀘縣）

薪資：面議

待遇：

五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

任職要求：

具有高中以上學歷；

1-2年以上基礎業務工作經驗；

接受過市場營銷等方面的培訓；

對市場營銷工作有較深刻認知，有良好的市場判斷能力和開拓能力；有極強的組織管理能力；熟練操作辦公軟件；

正直、坦誠、成熟、豁達、自信；有高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，較強的觀察力和應變能力；

40周歲以下。

行政專員

薪資：3000-4000

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

崗位職責：

負責內部和外部文件的收發和整理，建立文件收發臺賬；

建立檔案管理（收集、歸檔、借閱等工作）；

負責制定辦公用品采購計劃、預算和采購等工作；

完成上級領導安排的具體工作。

任職要求：

35周歲以下，專科及以上學歷，行政管理相關專業；

1-3年行政管理相關工作經驗；

具有奮斗精神，勇于擔當，有創新思維，具有良好的組織協調能力。

電商專員

薪資：3000-4000

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

崗位職責：

負責平臺店鋪的搭建整體運營及推廣，提高品牌影響力，完成銷售目標；

負責店鋪日常產品營銷規劃活動，執行推廣方案，對推廣效果進行分析、評估，調整推廣策略，提高流量；

產品價格比較與維護，設計適合的單品和組合商品促銷方案，實施跟蹤分析并不斷優化；

熟悉平臺活動及規則，負責與平臺運營進行活動對接，制定活動推廣方案，提升業績；

合理評估店鋪相關費用投入分析，加強費用的管控，提高費用投入的透明可視化，負責店鋪費用核銷工作；

負責監控每日店鋪數據（流量數據、銷售數據、商品數據），對店鋪進行診斷優化，落實跟進執行效果；

完成上級交辦的其它事項。

任職要求：

3年以上電商平臺運營經驗，有調味品行業經驗者優先；

熟悉電商平臺的運營流程和推廣策略；

具備出色的數據分析能力，熟練使用數據分析工具；

熟悉電商平臺的運營工具和系統，如ERP、CRM等；

具備良好的溝通能力和團隊協作能力；

具備良好的抗壓能力和解決問題的能力。

銷售業務員（赤水）

薪資：面議

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

任職要求：

具有高中以上學歷；

1-2年以上基礎業務工作經驗；

接受過市場營銷等方面的培訓；

對市場營銷工作有較深刻認知，有良好的市場判斷能力和開拓能力；有極強的組織管理能力；熟練操作辦公軟件；

正直、坦誠、成熟、豁達、自信；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，較強的觀察力和應變能力；

40周歲以下。

采購專員

薪資：3000-4000

待遇：

五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

崗位職責：

認真貫徹執行公司采購管理規定和實施細則；

按時按質量完成采購供應計劃指標，積極開拓貨源市場，貨（價）比三家，選擇物美價廉的物資材料，完成降低采購成本的責任指標；

與供應商對接原材料進出庫信息及原材料協調物料異常狀況或交期。

任職要求：

20-35周歲，專科及以上學歷，經濟或管理學專業；

具備較強溝通能力，能夠有效地與公司內部各部門進行溝通，保持良好的合作關系；

熟練使用辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等。

食品研發員

薪資：6000-8000

待遇：

交通車、包食宿、五險、節日福利、季度福利、生日福利、員工培訓等

崗位職責：

負責根據公司戰略新品要求以及顧客需求，進行味覺和風味調試，以及工藝和配方的確定；

協助完成新產品測試和品評，以及相關測試和調研工作；

負責新產品信息以及知識培訓和新品推廣活動；

負責收集市場信息及行業前沿動態，協助公司進行品牌推廣和宣傳。

任職要求：

大專及以上學歷，在調味品行業有工作經驗的研發員；

3年及以上在調味品相關行業工作經驗。