很多人的第一份保險

是在婚后或者有寶寶后開始考慮的

周順，男，漢族，1988年11月生，中共黨員，大學本科，山西汾西礦業（集團）有限責任公司賀西煤礦機電副總工程師、礦山機電高級工程師，山西省職工創新工作室帶頭人。2015年在全國煤炭行業職工技能大賽中獲得綜采維修電工第五名，2022年榮獲“中國煤炭行業大師”稱號，2023年榮獲“中國煤炭行業首席技能講師”稱號，2024年榮獲“山西省勞動模范”稱號，2025年榮獲“全國勞動模范”稱號。

微光成炬，他們以平凡書寫非凡

一路蹄疾步穩，勇毅篤行；一路春華秋實，碩果累累。從五省通衢、人文薈萃的魚米之鄉江蘇來到群山連綿、溝壑縱橫的汾西百里煤海，周順將自己的青春、熱血、追求、夢想與“晉柳王”緊緊聯系在了一起。一路走來，他以一顆對煤炭事業無限熱愛的赤誠之心扎根百里煤海，以實際行動在探索智能化開采、保障安全生產、提升企業效益方面苦心鉆研、攻堅克難，在平凡的崗位上創造了不平凡的業績。

立鴻鵠志，做奮斗者

2011年，自中國礦業大學畢業后，出于對“晉柳王”這個亨譽“煤界”的優質主焦煤品牌的向往，周順來到賀西煤礦綜采二隊，成為了這里的一名技術員。

對當時初出茅廬的周順來說，感受最深的是無所適從，“剛下井時，腦子里都是書本知識，現場和想象的不一樣，啥都不太懂。”

初來乍到、水土不服，位置偏僻、生活單一，不少大學畢業生陸續離開了礦井。礦上的“老機電”劉光亮一眼看到了內向的周順眼里執著的光，知道他是個好苗子，便想方設法留下他。苦其心志——推薦他參加綜采維修電工比武，讓他參與設備維護和技術革新；勞其筋骨——和大家一起拖電纜、抬設備、修絞車……

當時，綜采二隊作業的二采區，工作面煤柱多、推進困難、設備損耗嚴重，但隊伍作風好、士氣高、能攻堅、敢碰硬，是汾西礦業名副其實的功勛隊。師傅的勉勵，同伴的攜行，讓周順下定決心——要干出一番事業。

面對井下密密麻麻的電纜、液壓管路和控制系統，周順白天跟著師傅學，晚上抱著《礦山機電維修大全》啃到凌晨。別人下班聊天睡覺，他卻泡在廢料堆里拆裝舊設備，手指被液壓油泡得脫了皮也渾然不覺。

經年累月，他在機電設備維護保養上練出了一身本領。他常說，設備其實也會“說話”。他可以在嘈雜的井下通過異響，分辨出電機軸承是缺油還是磨損；也能從PLC控制器指示燈的閃爍頻率中，判斷出是程序bug還是硬件故障。

周順勤快、專心、用心、務實，第一次參加全國比武就拿到了第五名。久而久之，大家也都知道賀西礦有個“手到病除”的設備維修大拿。

從先行者到領路人

2020年，山西焦煤公布智能化礦井建設首批單位，賀西礦并不在其中。礦領導知道周順對智能化有所了解，便找到他商量。經過一番深思熟慮，他們主動遞上了“請戰書”，決心為首個智能化工作面建設出一份力。

雖然在井下已經摸爬滾打了十多年，對各項系統如數家珍，但周順依然壓力山大。“咱們煤層厚度才1.3米，搞智能化難度太大。”“煤能采出來就行，搞智能化就是花架子。”面對眾多質疑和反對聲，周順卻像著了魔，天天追著領導批方案、審流程、要數據。沒有現成經驗，他自費買了30多本編程和自動化書籍，鉆研起了智能化專業知識。

萬事開頭難。從規劃到實施、從安裝到調試，周順都守在現場，逢山開路、遇水架橋。在自動化調試的關鍵階段，廠家人員不能及時到位，周順就帶領大家自行研究。針對溜子前串后滑現象，他們在跟機系統中創新開發出“時控推溜法”，將人工經驗轉化為精確到秒的算法指令。那一年，賀西礦成為山西省首家經由智能化實現地面出煤的礦井。

在之后的智能化礦山建設期間，周順又身先士卒，帶領大家攻克智能化系統的一道道難關，取得了一項項亮眼的成績：

開展“數智聯動+110工法”技術，構建“2+4”常態化運行作業模式，將井下工作面單班作業人員由25人減少至4人，并實現資源增值2.4億元；

在2024全國煤礦采煤工作面智能創新大賽獲得中厚煤層智能綜采賽道三等級，使賀西煤礦成為山西焦煤唯一獲獎單位；

開展科技創新及“五小”改革50余項，擁有專利5項，為礦井節約資金2000余萬元；

而在開拓前行的同時，周順亦時刻不忘傳承的重要性，他常說：“技術不能藏私，傳承才有力量。”

一直以來，傳道授業是賀西礦的優良傳統，先后成立過“王強強大師工作室”“高文貴大師工作室”……周順也加入這個行列。周順創新工作室成立后，當新入職職工對復雜圖紙望而卻步時，作為帶頭人的他會耐心從基礎線條講起，手繪模擬線路走向，手把手帶徒實操。他倡導大家勇于實踐，失敗后引導復盤；徒弟有創新想法，他全力支持，一起付諸實踐。在他的悉心培育下，數位徒弟接過技術革新的接力棒，成長為技術骨干。

近年來，周順累計授課逾千節，吸引了近兩萬人次參與，助力200余名人員技能水平得到提升，培養出張棟、楊凱杰等多名技術狀元。徒弟們都笑著說：“遇上周順，萬事都順。”

于企業內深耕，向行業中奮進。周順還通過中國煤炭行業技能大師授課平臺錄制“煤礦智能化探索”“智能化工作面視頻監控系統安裝調試方法”等課程，為更多的煤礦職工傳授技能。

專于技藝、軸于創新、順于時代。前不久，被新任命為汾西礦業機電管理部副部長的周順為自己定制了“5+2”“白+黑”的特殊行程，用兩個多月時間走遍了20多座生產礦井。他表示，“作為汾西礦業機電管理部副部長，肩上扛著智能化建設這一重任，更要從經濟角度出發，在一礦一策上下功夫。”

從技術尖兵到先行者，再到領路人，憑借著刻苦的學習、不屈的斗志、不斷的創新、無私的奉獻，周順以平凡的筆觸寫就了非凡的故事，生動詮釋了“愛崗敬業、爭創一流，艱苦奮斗、勇于創新，淡泊名利、甘于奉獻”的勞模精神。（本文相關資料來源于微信公眾號“山西焦煤”“山西焦煤汾西礦業”）

本文刊登于《記者觀察》2025.5（上）第13期 總第669期