端午將至,為深化糾治“四風”頑疾,強化警示震懾作用,推動作風建設常態化、長效化,萬源市紀委監委公開通報2起違反中央八項規定精神典型案例問題,全文如下:
一、萬源市羅文鎮中心衛生院黨支部書記、院長茍宏違規發放津補貼問題
2023年3月至2024年6月,茍宏在擔任萬源市羅文鎮中心衛生院黨支部書記、院長期間,明知上級已明確要求停止發放津補貼,仍違規發放值班補助7.624萬元,造成不良影響。2024年7月,茍宏受到黨內警告處分。
二、萬源市真硒農業投資開發有限公司原工程部經理馬忠違規收受紅包禮金問題
2019年至2023年,馬忠在擔任萬源市真硒農業投資開發有限公司工程部經理期間,先后多次違規收受管理和服務對象紅包禮金共計3.4萬元。2025年3月,馬忠受到政務警告處分。
上述2起案例,反映出在黨中央三令五申、嚴管嚴治的高壓態勢下,仍有少數黨員干部心無所畏、行無所止,也充分說明“四風”問題頑固復雜,必須嚴抓不放、常抓不懈。各級黨組織、黨員干部要以案為鑒、吸取教訓,深入開展貫徹中央八項規定精神學習教育,一體推進學查改,以徹底的自我革命精神糾“四風”樹新風,持續筑牢中央八項規定堤壩。各級紀檢監察組織要堅持全面從嚴、一嚴到底,準確把握“四風”問題新情況新特點,持續加大整治違規吃喝、違規收送紅包禮金等“四風”問題懲治力度,嚴肅查處一批在學習教育期間頂風違規違紀問題,形成有力震懾。要堅持風腐同查同治,深挖背后的不正之風和腐敗問題,既查直接責任人,也查負有領導責任、監督責任的人員,推動政治生態持續向上向好,為建設“巴山畫屏·紅城萬源”提供堅實的紀律保障。
據清廉萬源
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