極目新聞通訊員 童莉
為響應國家衛健委“體重管理年”專項行動,十五冶對外公司以“快樂減重、健康賦能”為主線,積極開展“體重健康管理年”活動,在傳承十五冶鐵軍精神、凝聚發展動能、守護職工健康等方面取得顯著成效。
據悉,該公司創新“體重健康管理年”活動載體,通過科學監測、動態管理和趣味競技相結合的方式,系統性推進職工健康素養提升。活動以專業減脂課拉開健康管理序幕,向職工發放“成人膳食能量需要量表”和“食物熱量表”。針對超重、肥胖職工,運用“一秤一尺一表”監測體重及腰圍數據,設定減重目標并動態跟蹤。同時,公司食堂精心設計減脂餐,做好營養搭配,助力職工體重健康管理。
該公司組織全員參加“鑄鐵軍之魂·聚發展合力”為主題的企業運動會,取得不錯的比賽成績,展現了職工團結拼搏、奮發向上的精神風貌。公司定期通過開展運動競賽強化減重,設置了“羽毛球協會”“乒乓球協會”“健步走協會”三大運動平臺。截止6月3日,該公司工會組織羽毛球活動11場次,乒乓球活動8場次。每周末組織東湖綠道健步走活動,近百名職工堅持打卡完成6公里征程。海外項目部亦同步發力,全面掀起工地健康新風尚。印尼IPIP項目組織職工參與“跳繩”、“你比我猜”等固定活動?,通過團隊配合與競技角逐,展現他們昂揚斗志與凝聚力;加納金礦項目啟動“健康蛻變挑戰賽”,建立“一人一檔”體重管理臺賬,通過每周末礦區5公里徒步、食堂“低卡日”、膳食指導等舉措,實現全員日均步數增長40%,參與職工體重達標率提升20%;蒙古選煤廠組織全員趣味氣排球賽,讓勞動精神與健康理念深度融合;剛果(金)武黃項目部組建5支籃球隊在球場揮灑汗水,以酣暢淋漓的“戰斗”展現青春風采。
十五冶對外公司將深化“周周有活力+月月比成效”雙輪驅動模式,通過榜樣引領與文體活動,持續開展體重管理年活動。既擦亮了十五冶“鐵軍”品牌,更以健康管理夯實職工幸福根基,為企業高質量發展貢獻力量。
(來源:極目新聞)
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