6月20日,“勞模工匠進校園”暨“五老”育人品牌建設活動在北京勞動保障職業學院(簡稱“勞職院”)南校區舉行。活動現場,北京勞動保障職業學院“大思政研究中心”揭牌成立,北京勞動保障職業學院與北京市總工會職工大學(北京市工會干部學院)發布“勞模工匠進校園”“三個精神”大思政課菜單,首批共計20門課程。
北京勞動保障職業學院黨委書記劉麗波在致辭中表示,職業院校作為培養高素質技術技能人才的主陣地,肩負著弘揚“三個精神”(勞模精神、勞動精神、工匠精神)、培育時代新人的重要使命。在未來的工作中,學校將積極推動青年教師與勞模工匠結對互助,加快服務青年教師專業成長、涵養良好師德師風,促進教師在真實情境中學習、模仿與實踐,推動“三種精神”深度融入師資隊伍建設全過程。
為了將“勞模工匠進校園”的經驗,將產教融合、校企合作的實踐成果進行更深層次的理論凝練、模式創新和體系構建,北京市關工委副主任、教育系統關工委主任張雪,北京市委教育工委宣教處處長于海,北京勞動保障職業學院黨委副書記、校長蔡大鵬等共同為北京勞動保障職業學院“大思政研究中心”揭牌。
大思政研究中心的成立,標志著學院在思政教育改革創新上邁出了堅實的一步。北京勞動保障職業學院黨委委員、黨委宣傳部部長孟南表示,中心將致力于深化“三個精神”與職業素養融合研究,聚焦校企協同、工學一體,探索思政教育新模式、新方法、新載體,打造“產教融合”思政教育創新高地;將整合校內外優質資源,特別是勞模工匠導師資源,打造高水平的思政教學科研團隊;將研究成果轉化為育人實效,培養更多具有堅定理想信念、高尚職業道德、精湛技術技能的時代新人,服務首都高質量發展人才需求。
北京勞動保障職業學院黨委書記劉麗波與北京市總工會職工大學(北京市工會干部學院)黨委書記劉蓉分別代表雙方簽署合作協議,就創新打造“產教深度融合”思政教育模式達成戰略合作。未來兩校將聚焦建立校企合作共建思政社會大課堂機制、推出“三個精神”思政大平臺,構建“大工匠”到“大先生”思政“大師資”培育體系,共創“勞模工匠在身邊”主題項目,打造“工學一體”產教融合協同創新模式,由此通過這五大舉措創新產教融合型思政教育新模式,打造職業院校“勞模工匠進校園”新機制,為培養新時代高素質技術技能人才提供有力支撐。
會上發布了階段性共建成果——“勞模工匠進校園”“三個精神”大思政課菜單,首批發布20門課程。下一步,雙方將大力開展“三個精神”和職業精神研究,進一步整合優質思政教育資源,拓展線上、線下學習空間,為各校勞模工匠進校園提供更豐富、可共享的課程與師資。
據北京市總工會職工大學教師張莉麗介紹,北京市總工會職工大學培養了169名勞模工匠成為講師,并設置了“三個精神”的思政課程。這些勞模和工匠通過工會項目進入企業和校園,講授思政課程。“我們希望這些勞模工匠能夠走到學生身邊,與他們近距離互動,引導學生樹立正確的價值觀,同時理解勞動精神、勞模精神和工匠精神的內涵,更好地服務于未來的職業,樹立好職業的第一粒扣子,發揮示范引領的作用。”張莉麗說。
為了讓“三個精神”大思政課真正落地生根,由北京市總工會職工大學邀請,北京勞動保障職業學院特聘全國勞動模范、2021年大國工匠年度人物、北京一級工藝美術大師劉更生,中國共產黨第二十次全國代表大會黨員代表、全國勞動模范常洪霞,首都勞動獎章獲得者、北京大工匠、北京市職工創新工作室領軍人李明洋,北京市西城區孝順之星、國投集團特級工匠、高級養老護理員劉洪山,北京市先進工作者、北京市“三八”紅旗獎章獲得者、教授靳梅媚等五位勞模工匠為首批“思政導師”,并為勞模工匠頒發聘書。
北京教育系統關工委副主任王東江表示,北京市總工會職工大學和北京勞動保障職業學院通過簽約實現強強聯手,將進一步推進“三個精神”納入大思政課工作體系、融入人才培養和師資培育全過程,有助于雙方攜手打造“產教深度融合”思政教育新模式,助力培養更多高素質技術技能人才、能工巧匠、大國工匠。
當天,“思政導師”常洪霞以“三個精神”塑造職業素養為主題,為師生上了一堂精彩的大思政課。“思政導師”靳梅媚老師以其豐富的人生閱歷、深厚的理論功底和強烈的責任擔當,講述了育人的故事。勞職院民生福祉學院黨總支書記、關工委主任孫林分享了二級關工委建設的經驗。北京勞動保障職業學院優秀畢業生代表、北京市青春養老人王名宇分享了成長路徑上“五老”引領職業精神塑造的感悟。
與會嘉賓、勞模、工匠和師生代表還共同參加了崗位上的“匠心講堂”,同上一堂“匠魂躬行 素養培育”大思政課。勞模、工匠與師生走進實訓室,學習老年人褥瘡護理、老人翻身協助、急救(海姆立克、心肺復蘇),居家收納和咖啡制作技能,在實踐中體悟“三個精神”。
此次活動是北京市委教育工委“時代先鋒大思政課”之“勞模說”的重要組成部分,是繼“冠軍說”“英雄說”之后的又一育人品牌,也是職業院校關工委品牌化、特色化發展的重要里程碑,更是北京市職業院校深化產教融合、創新思政教育模式的重要舉措。活動通過校企合作、師生互動、實踐體驗,在弘揚了“三個精神”的同時,也為培養高素質技術技能人才提供了有力支撐。未來,北京市職業院校關工委將繼續深化“勞模工匠進校園”品牌建設,推進“勞模工匠進校園”常態化,讓更多師生從勞模故事中汲取奮進力量,為新時代人才培養注入新動力。
(采寫:張廣林 圖片:蔡赫 編輯:趙艷國 復審:李繼君 核發:冉陽)
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