2025年養老金調整的消息備受退休人員關注，雖然調整通知還未公布，但根據以往規律，大概率會在7月份出爐。即便在6月30日公布，各地也會從7月著手調整，退休人員的養老金上漲至少要等到7月才能到位。除了參與今年養老金上漲的退休人員，還有一類今年辦理退休手續的人員，雖無法參加今年上漲，但部分人同樣可以獲得養老金的重算補發。

先來了解第一種養老金調整方式，針對參與今年養老金上漲的退休人員。按照慣例，依舊會按照定額調整、掛鉤調整和傾斜調整三步走的方式進行 。具體到個人，會依據所在地的調整方案計算上漲金額，再補發1月份以來的差額。

當前退休人員人均養老金在3500元左右，假設今年上漲2.8%，人均上漲金額約為3500×2.8% = 98元。若當地在7月底前調整到位，補發1 - 7月份的差額，共計補發7個月，補發金額為98×7 = 686元，離2000元有較大差距 。

不過，有些退休人員因享受到較高的傾斜調整，或自身工齡和養老金水平有優勢，上漲金額可能更高。以山東為例，剛好年滿70歲、75歲和80歲的企退人員，高齡傾斜最高能達到360元 ，算上定額和掛鉤，上漲金額能達到400元以上。若補發7個月，就能補發2800元以上，遠超2000元。

再看第二種調整，針對今年1月份以來、在當地公布2025年養老金計發基數前退休的人員 。他們退休時暫時按2024年養老金計發基數預算待遇，導致養老金少算一部分。等當地公布2025年計發基數后，會進行二次重算并補發差額。重算主要涉及基礎養老金或過渡性養老金，個人賬戶養老金不受影響 。

假設一位退休人員2月份退休，當地12月份重算補發，經2025年養老金計發基數核算的基礎養老金和過渡性養老金，比按去年基數計算的多200元 。由于需要補發10個月，補發金額就能達到200×10 = 2000元。如果核算后多出來的金額更多，補發金額則會超過2000元。

從上述情況可以看出，7月起的養老金調整補發中，部分滿足特定條件的退休人員是有可能補發2000元以上的。一是像山東等地滿足特殊年齡條件享受高額高齡傾斜調整的退休人員；二是在今年特定時間段退休，因養老金計發基數重算，基礎養老金和過渡性養老金核算差額較大的人員 。隨著7月的臨近，退休人員需密切關注當地養老金調整動態，以便及時知曉自己的養老金調整和補發情況 。