湖南
盛夏七月，暑氣愈濃，長沙中小學已經開啟了為期兩個月的暑假。近日，中建國際智慧谷的黨群服務中心，傳來了一片歡聲笑語。原來，園區員工、孩子、教師團隊及園區運營服務中心員工歡聚一堂，舉辦了一場名為“小小啟程日”暑假托管的開班儀式。20余家企業近50個孩子的暑期托管生活，在中建國際智慧谷正式拉開序。
“以前一到暑假我就發愁，工作實在太忙，又不想送小孩回老家，每天都是焦頭爛額。”永信和瑞工程咨詢有限公司員工何女士說，這個夏天，她終于不用再為“孩子去哪兒”焦慮了。
長假“帶娃難”的難題困擾著許多職場人。“園區不應只是辦公的空間，更應是連接家庭、傳遞幸福的平臺和載體。”中建國際投資（湖南）有限公司黨委書記、總經理，中建國際智慧谷園區黨委第一書記謝海斌在暑期托管班開班儀式上說。園區黨委將目光投向了“托管服務”這一小切口。
園區梳理了園區企業的需求清單，并針對園區企業員工的托管托育需求進行實地走訪和線上調研。空間布置如何確保安全又充滿童趣？課程設計怎樣兼顧趣味與科學？餐食營養如何保障？他們把這些問題都納入到考量范疇。一個以“安全、成長、快樂”為核心理念的暑期托管班應需而生。孩子們收到園區黨委精心準備的“陽光禮包”，在老師的引導下開心地融入教室，實現了從“假期放養”到“安心托管”的自然銜接。
這場看似尋常的托管服務背后，實際上蘊藏著中建國際智慧谷黨委的用心和智慧，更是園區黨委構建“國家戰略-企業擔當-員工需求”三位一體服務生態鏈的生動體現。
“未來，我們有可能將托管班員工、孩子的滿意度納入一項常態的服務考核，賦能園區可持續發展，并且接下來會考慮在園區配套幼齡兒童普惠性托育服務，持續為企業員工解決實際緊迫需求。”園區負責人表示，未來，中建國際智慧谷將持續錨定打造“一流科創園區”的目標，努力提供更多更加貼心、專業、溫暖的服務。
瀟湘晨報記者黎棠
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