雁行萬里靠頭雁。鄉村要振興，離不開“領頭雁”。面對當前基層治理難、產業弱等困境，江西省撫州市臨川區充分發揮在外豐富的人才資源，大力實施“引才回巢”工程，通過精準引才、用心留才，一大批懂技術、善經營、會管理的人才回到家鄉，迅速成長為帶領村民增收致富的“歸巢頭雁”，為鄉村治理、產業發展和文化生活注入強勁動能。如今，“歸巢雁”已經成為農村基層干部隊伍的中堅力量，激活了鄉村振興“一池春水”。

基層善治“有良方”

“自從李書記上任后，村里的矛盾糾紛少了，辦事效率更加高效順暢了?！比涨?，在臨川區龍溪鎮雷李村，村民高艷萍說起村黨支部書記李家鳳，流露出欽佩的表情。

2年前，在外經商多年的創業能人李家鳳回鄉擔任村黨支書記，將企業管理經驗“嫁接”到鄉村治理：建立嚴格的村干部考核機制和限期辦理制度，進一步改善干群關系和提高辦事效率；實行村民議事協商，村內事務大家都可以當家作主。短短半年，村里就發生了明顯變化，村級組織凝聚力不斷增強。李家鳳乘勝追擊，修建環村水泥路，改造黨群服務中心，安裝路燈、栽種綠化樹，村里舊貌換新顏，雷李村一下子從落后村成為龍溪鎮的示范村。

雷李村的蝶變，是臨川區大力培育“歸巢雁”充實村級黨組織力量、引導在外能人返鄉助力鄉村治理的一個生動縮影。目前，越來越多像李家鳳這樣的“歸巢雁”，正帶著新理念、新資源、新干勁，為家鄉治理和發展助力。

產業發展“有良策”

“今年預計全年產值有80萬，村級集體經濟收入突破10萬元?！?月22日，說起村里中藥材蔓滕子種植，展坪鎮馬家村黨支部書記張書華開心不已。

馬家村屬于丘陵地帶，山地資源多，但一直沒有得到很好的開發利用。2022年，在鎮政府的積極引導下，在外辦企業的村民張書華毫不猶豫返鄉擔任村支部書記。他眼光獨特，看中馬家村豐富的自然資源和生態優勢。經過多方調研、反復研究，決定引進中藥材蔓滕子種植。不久，700畝荒山重新披上綠裝，全部種上了中藥材。2023年，蔓滕子全部實現掛果。今年，李書華趁熱打鐵，又增加了400畝種植面積，并采取油茶套種模式，不斷提高畝產收益。

產業要振興，村民要致富，人才是第一要素。該區深入實施“村社吹哨·才子報到”，穩步推進“人才下鄉、能人回鄉、企業興鄉”人才回巢工程。出臺相關激勵政策，為返鄉的優秀人才提供創業啟動資金、辦公場所租賃補貼、稅收優惠等多項扶持政策。推廣“鄉村振興人才促進會”“鄉村青年人才黨支部”等做法，發揮典型示范帶動作用，讓更多創業人才返鄉加入村級黨組織。截至目前，全區345名農村黨支部書記中，有200余名是外地返鄉人員，帶動發展鄉村產業45個。

以文化人“有良法”

“籃球是一項需要創造力的運動，孩子們，你們在練習中要自由發揮，找到自己的節奏和風格?！苯衲晔罴?，河埠鄉熊堯村專門開辦了留守兒童假期籃球班，村黨支部書記吳志強主動擔任志愿者，教村里的孩子打籃球。經過近一個月的訓練，孩子們個個打得有模有樣。村民們都說，有了籃球班，他們再也不用擔心孩子的安全問題。

吳志強是一名90后，大學畢業后在外省一家公司擔任管理人員，收入較高。2021年，他得知家鄉正在實施引才返鄉工程后，辭去高薪工作，回到熊堯村擔任黨支部書記。為了將自己所學惠及更多村民，他在村里先后開辦了“農民文化夜?！薄傲羰貎和d趣班”，新建了農家書屋和腰鼓隊。此外，為活躍村民生活，他還多方籌資建設了村文化廣場，讓村里的留守婦女跳起了廣場舞。

為繼承和發揚優秀的臨川文化，該區大力推進“文人返鄉、以文化人”活動，吸引許多大學生、研究臨川文化的學者返鄉擔任村干部，有力地促進了文化振興。(章晉輝)