程序員接私活這個事情其實很正常啦，但是有一個程序員接私活就接私活吧，他偏偏在上班時間去寫私活代碼，這其實不被發現也就算了，可是這個私活的對象卻是公司甲方，作為老板，這個事情您能忍？事情到底是咋回事呢？

程序員小汪是一家專門做自動化設備公司的上位機程序員，公司收到客戶發來的一個上位機開發項目，需要在一個第三方供應商開發的上位機項目上做二次開發。

公司于是派小汪和其他同事去客戶那看看項目怎么樣，值不值得開發，如果值得開發，需要小汪評估一下具體的開發時間，公司好給客戶報價。

小汪其實和客戶那邊的項目經理一直存在項目溝通，彼此之間也算是很熟悉了，小汪在客戶那邊也是這個項目經理一直全程陪同介紹那個第三方公司開發的上位機系統。

小汪經過評估，覺得這個上位機系統的二次開發并不難，就是有點耗時間，還需要有人駐場，于是評估結果為：總開發時間一個月，需要有半個月在客戶那駐場開發。

公司經過研究，覺得雖然小汪說一個月，但是客戶的預算太少，如果萬一超出了小汪說的開發時間，公司可能會虧本，更何況前期還需要準備項目合同等事情，公司接這個項目風險很大，于是再三思量之下，公司決定放棄這個項目。

一開始，小汪也沒有放在心里，但是突然有一天，客戶那邊的項目經理找到小汪，問他能不能以私人名義接下這個項目。

小汪立馬拒絕了，因為小汪之前在調研這個項目的時候已經說了，這個項目必須駐場開發，不然來回調試特別麻煩，但小汪是有本職工作的。

但是，客戶這邊的項目經理打消了小汪的顧慮，跟小汪說他可以派一個人專門對接小汪，小汪的程序寫好了以后由這個人負責裝機調試。

小汪覺得可以做，于是就問對方給多少錢，客戶那邊的項目經理就說事成之后給小汪兩萬。

其實，這個項目總報價也就五萬塊錢，這也是小汪的公司當初不接這個項目的原因，但因為公司放棄了這個項目，于是客戶那邊的項目經理就想以朋友的名義接下這個活，因為前后需要打點，因此給小汪的錢也就只能給到兩萬了。

小汪覺得自己也不虧，抵擋不住誘惑于是就接下了這個活，并且還特別叮囑客戶那邊的項目經理，這個事情千萬不要讓公司知道，而客戶那邊的項目經理則讓小汪放心，因為這個事情一旦戳破，他自己也得玩完！

事情就這樣開始了，而就在不久以后，公司又派給小汪一個項目，并且時間還挺緊的，小汪此時就有點忙不過來了。

這個事情是怎么被發現的呢？

原來，甲方項目經理派給小汪的那個“助手”只有在上班時間才能幫小汪調試項目，小汪最開始是在晚上把代碼寫好了，然后第二天再傳給“助手”去調試。

但是，因為小汪的代碼一直處于“盲寫”狀態，Bug非常多，于是“助手”就有些不耐煩了！小汪一開始也很無奈，因為不能去現場，純粹靠直覺寫，效率是很低。

但是，“助手”在上班時間一直催促小汪，這使得小汪變得很焦躁，又有些擔心，于是就壯著膽子，時不時就在上班時間解決“助手”提出的問題，也一直沒被發現。

但是，因為公司項目比較緊，小汪上班一邊要寫公司的項目，一邊又要寫自己的項目，所以進度一直很慢。

直到有一天，小汪正在聚精會神地幫“助手”解決問題呢，老板突然站在了小汪身后，回過神來的小汪一下子被嚇了一個激靈！

老板開始也沒發現小汪在上班時間干私活，只是覺得小汪寫的項目他沒見過，于是就問小汪在做啥。

可小汪這個人也不會說謊，支支吾吾得半天沒說出一個所以然來，于是，這就不得不引起老板的懷疑！

此時，一位“懂事”的同事正好從旁邊經過，一眼就看出了小汪寫的項目是啥！

于是，小汪東窗事發！老板一怒之下，直接把小小汪給開除了！

小汪就是我們公司的！這個故事還是我聽我們公司其他同事說的。

當知道這個事情以后，我說：“難怪！”

因為當初公司老板在面試我的時候還特意叮囑說：“我們公司不排斥程序員私底下接活，但是如果你接私活，不要帶到公司來做，而且，我們的甲方給的私活，你也不能接！”

開始，我還覺得莫名其妙，但是聽說了這個故事以后，我恍然大悟！

結語

我覺得小汪這個事情的確做得不對，他被公司開除并不冤！這得從兩方面來說。

一方面，利用工作時間來干自己的事情，尤其是一些能對自己產生實際利益的事情，這個但凡是個公司都不會允許。

第二個方面，小汪接私活的來源是現有的客戶，那么，以后客戶再有項目，他還會直接找公司嗎？畢竟，項目交給公司做和交給個人做，報價可能是完全不一樣的，小汪的行為可能會給公司造成損失！

不過最后還好，公司并沒有過分的處罰小汪，雖然把小汪開除了，但是依舊給了小汪應該得到的賠償，也算是仁至義盡了吧！