相信對于很多網(wǎng)友來說，大家一年到頭辛辛苦苦工作，無非就是期待過年的時候可以順利拿到工資，然后回家跟親人團聚。畢竟，春節(jié)期間除了要備年貨之外，孩子們和家人的新衣服，也是一項較大的開支。
可是，偏偏現(xiàn)在的有些公司明明是讓員工給他們勞動付出了，卻在發(fā)工資的時候就撿著年前的三個月壓著不發(fā)，諒你也舍不得在年前離開崗位換工作，然后到了年根再想出一個餿主意來刻薄和欺負自己的員工。
我是“老虎觀社會”，和你一起追蹤社會熱點，感受百姓生活，解讀人間百態(tài)。

1月4日，吉林長春就有一名員工曝光了自己辛苦三個月，結(jié)果沒有工資只換回一堆被指定的使用消費券。而該消費券的使用還有時間期限和指定的店鋪，并且不設(shè)找零的環(huán)節(jié)，更可笑的是使用和發(fā)放消費券的的公司是同一個老板。
知情者稱；“消費券被限定在重慶路活力城使用，和發(fā)消費券的公司是同一個老板，而且消費券有使用日期，十足抵用不找零?！币簿褪钦f公司老板自己給自己的員工，當成了牛馬壓榨之外，還強迫員工把所賺到的錢，必須花到他們自己的店里。

以前咱們見過地主老財剝削佃戶或者奴隸，卻不曾想到了二十一世紀了，竟然還有如此精明的老板，真的把自己的權(quán)利當成了帝王一樣，可以任意制造消費券來拿捏工人。而且，這不是一個月的消費券，而是工人三個月的工資都變成了消費券。
就好比人家員工一家老小好幾口人，明明等著工資繳納水電費，偏偏公司老板發(fā)了一堆消費券你還不能使用。如果你不接受消費券，那么你三個月的工資就等于打水漂了。這樣的耍流氓的方式，竟然還能上升到公司老板左手換右手的洗錢套路里。

而該公司所自制的重慶活力城消費券，到底屬不屬于非法出版物，或者是非法的消費券，都需要法律相關(guān)人員來核查。不過這種自己還沒有建國，就發(fā)行自己貨幣的行為，真的可以說是破天荒了，公司老板這能把自己當成小朝廷了。
四川一名網(wǎng)友跟帖留言稱；“勞動法第五十條，工資應(yīng)當以貨幣的形式按月支付給勞動者本人，不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。這樣的公司如果不對其進行嚴懲，就會有越來越多的企業(yè)，在紛紛效仿或者要按路子實施詭計了。”

吉林一名網(wǎng)友跟帖留言；“壓好幾個月的工資不開，所有困難，發(fā)自己印刷的消費券，而且是強行給，必須簽合同同意，為此有意見的離職的工人也不給開工資，就問你們這公司是惡霸行為嗎？消費券可以還房貸，可以交學(xué)費，可以交水電費嗎？”
河北一名網(wǎng)友跟帖留言；“企業(yè)賺錢企業(yè)花，一分錢別想帶回家。如果在以前企業(yè)管了職工的吃喝拉撒睡以及教育和醫(yī)療，我同意這樣自產(chǎn)自銷?？上缃竦呢泿帕魍ㄒ约跋M，根本不是一家企業(yè)就可以壟斷和說了算的。”

而在該公司的一張《員工“消費券”使用細則》里，則是裝模作樣地做出了若干的解釋，同時也說明了該消費券在該集團是可以抵用物業(yè)費的，也就是說一張100元的“消費券”，可以抵消150元的物業(yè)費，而車位款則是1萬元的“消費券”可以抵消十足2萬元使用。
可見，集團大了自然就有人家能玩得轉(zhuǎn)的套路，任你一些小小的員工是逃避不了的，只能乖乖拿著這些“消費券”，在集團買房在集團繳納物業(yè)費，在集團買車位，總之集團的所有物價都是被控制好了，只要你一輩子老老實實工作，辛辛苦苦賺錢消費就可以了。
大家對于這種集團自制“消費券”的行為有什么想說的，你認為集團大了就可以為所欲為左右員工的生活方式嗎？歡迎跟帖留言。