最近《長(zhǎng)安的荔枝》翻拍，這部改編自馬伯庸小說的短劇，講的是小吏李善德絞盡腦汁把荔枝從嶺南運(yùn)到長(zhǎng)安的故事。

表面看是古裝職場(chǎng)生存指南，實(shí)則是當(dāng)代打工人的血淚史。

彈幕里飄過最多的一句話是：“這不就是我每天的工作嗎？”

有人看完吐槽，李善德這么能折騰，最后還不是差點(diǎn)送命？

要是放在現(xiàn)實(shí)里，早該被職場(chǎng)淘汰了。

但仔細(xì)想想，真正把他推向絕境的，真的是能力不足嗎？

恐怕是因?yàn)檫@三點(diǎn)沒看透。

01

別把“聽話照做”當(dāng)護(hù)身符

劇中李善德接到運(yùn)荔枝的任務(wù)，第一反應(yīng)是“圣旨在手，萬事不愁”。

可等他到了嶺南才發(fā)現(xiàn)，上頭輕飄飄一句“貴妃要吃鮮荔枝”，底下全是要人命的坑。

現(xiàn)實(shí)里也一樣，多少人抱著“領(lǐng)導(dǎo)讓我做，出事有他擔(dān)著”的心態(tài)悶頭干活，最后背鍋的還是自己。

職場(chǎng)里沒有絕對(duì)的“免責(zé)條款”，再小的任務(wù)都得留個(gè)心眼，多問一句“為什么”，比盲目執(zhí)行安全得多。

02

別把“孤軍奮戰(zhàn)”當(dāng)美德

李善德最讓人心疼的，就是他總覺得“靠自己就能解決問題”。

在荔枝保鮮試驗(yàn)接連失敗時(shí)，他寧愿一個(gè)人熬通宵，也不愿主動(dòng)求助。

直到認(rèn)識(shí)了胡商蘇諒、峒女阿月，才發(fā)現(xiàn)原來專業(yè)的事要交給專業(yè)的人。

現(xiàn)實(shí)中，多少職場(chǎng)人困在“不好意思開口”的怪圈里，結(jié)果把小問題拖成大危機(jī)。

記住，會(huì)整合資源的人，永遠(yuǎn)比單打獨(dú)斗的人走得遠(yuǎn)。

別把“生存底線”當(dāng)成功標(biāo)準(zhǔn)

03

荔枝運(yùn)到長(zhǎng)安后，李善德拒絕了高升的機(jī)會(huì)，反而選擇辭官歸隱。

很多人覺得他傻，但正是這份清醒救了他的命。

在職場(chǎng)里，有人為了升職加薪無底線妥協(xié)，有人為了所謂的“忠誠(chéng)”透支健康。

可當(dāng)你把目標(biāo)定為“活下來就好”，就會(huì)發(fā)現(xiàn)，那些拼命爭(zhēng)取的東西，未必值得你押上全部。

回到開頭的問題，為什么有人能力不差、情商不低，卻總在原地打轉(zhuǎn)？

因?yàn)槁殘?chǎng)從來不是單靠某一項(xiàng)技能就能通關(guān)的游戲。

李善德的故事告訴我們：

真正的職場(chǎng)高手，既懂得在規(guī)則里找活路，也明白什么時(shí)候該跳出規(guī)則；

既會(huì)借力打力，也要懂得及時(shí)止損。

下次再被“不可能完成的任務(wù)”壓得喘不過氣時(shí)，不妨問問自己：

我是不是正在重復(fù)李善德的老路？

看懂了這三點(diǎn)，或許不能讓你立刻升職加薪，但至少能讓你少走些彎路，多留幾分清醒。