扎心了老鐵

01

“211旅游管理，研三，馬上畢業(yè)了，零offer時(shí)而焦慮崩潰，時(shí)而安撫自己，情緒反反復(fù)復(fù)。”

“明明上一秒還告訴自己，實(shí)在不行隨便找一份工作先干著，總不會(huì)2000元的工作也找不到吧？但下一秒所有情緒又被找不到的工作，看不到的未來給吞沒了.......”

國考、省考相繼下岸后，身心俱疲的旅管研究生A女士，原本打算暫時(shí)放棄考公這條路，先找個(gè)工作過渡，沒想到找工作的難度一點(diǎn)都不比考公小。

“招聘軟件都刷麻了，除了不停地投簡歷，不知道該怎么辦，研三這一年我好像沒有快樂過，一直被困在論文和找工作里。”

A女士把自己的遭遇發(fā)布在了網(wǎng)上，炸出了不少旅游管理專業(yè)的畢業(yè)生，跟A女士狀況相似，臨近畢業(yè)找不到工作的旅管應(yīng)屆生并不在少數(shù)。

不知道從什么時(shí)候起，每年畢業(yè)季都號(hào)稱“史上最難”就業(yè)季，尤其是網(wǎng)友們公認(rèn)的天坑專業(yè)，就業(yè)更是一言難盡。

社交媒體上，諸如“2025屆旅游管理應(yīng)屆生能找什么工作？”“我在旅游管理專業(yè)好迷茫”之類的吐槽貼，肉眼可見的多了起來。

網(wǎng)友們的槽點(diǎn)，大多集中在工作不好找、工資低、社會(huì)地位低、考公只能選三不限、教學(xué)內(nèi)容脫離工作實(shí)際需要等幾個(gè)方面。

• “我剛實(shí)習(xí)那會(huì)，在宴會(huì)搬桌子，一個(gè)月3200，我室友跨行做了會(huì)計(jì)，一個(gè)月6000。現(xiàn)在我成了餐廳副經(jīng)理，一個(gè)月7000，我室友還是會(huì)計(jì)，一個(gè)月15000。”

• “旅游管理專業(yè)，大學(xué)一個(gè)班33人，人到中年，全班只剩下2個(gè)還在旅游行業(yè)，其他基本都轉(zhuǎn)行了。”

• “客房服務(wù)的老師教我們鋪床，說學(xué)這個(gè)最有用，以后即使不干這行在家也能用上，于是現(xiàn)在每次在家換床單，總會(huì)想起當(dāng)時(shí)旅管的老師。”

• “旅管碩士，今年畢業(yè)，全班24個(gè)人，上岸1人，其他，待業(yè)……”

有自媒體博主用一個(gè)短視頻，COS了當(dāng)代旅管大學(xué)生就業(yè)現(xiàn)狀：

“誰家的小孩誰看好，誰家的老太太別亂跑，看看家人少?zèng)]少，找不到抓緊找一找”

“趁著沒到下一站，看看咱家的小手串......該出手時(shí)就出手，要是都不買咱不走！”

視頻里“學(xué)長”舉著小旗子，戴上鴨舌帽，耳掛麥克風(fēng)，黝黑的皮膚下，脫口而出的“單押、連押”導(dǎo)游詞，熟練到讓網(wǎng)友懷疑不像是演的。

（圖源：小紅書@憨蛋碩碩子）

有做導(dǎo)游的旅管往屆畢業(yè)生，看完視頻后感慨，“以前旅游很討厭被導(dǎo)游帶進(jìn)購物店，沒想到現(xiàn)在我也活成了自己討厭的模樣......”

而最痛的領(lǐng)悟，莫過于很多大學(xué)生在學(xué)校蹉跎了四年，直到畢業(yè)才知道自己喜歡的是旅游，而不是旅游管理。

02

“一入旅管深似海，從此工作靠天管。”在很多畢業(yè)生心中，如果大學(xué)能重來，自己一定不選旅管。

早在2022年，環(huán)球旅訊就曾做過調(diào)研，在近200多名旅游相關(guān)專業(yè)的受訪者中，有近6成的學(xué)生產(chǎn)生過轉(zhuǎn)專業(yè)的想法。

旅游管理就像一座圍城，城內(nèi)的人想出來，城外的人卻仍然舉棋不定。

比如眼下，新一輪高考志愿填報(bào)時(shí)間將至，有遼寧的家長就在網(wǎng)上求攻略，“女兒想報(bào)旅游管理專業(yè)，旅管的前輩怎么看？”

沒想到攻略沒求到，學(xué)長們還反手就是一輪“勸退貼”。

“我求你了，別讓她走彎路......我升本了，現(xiàn)在干的還是24小時(shí)都要在線的銷售，工資少的可憐。”

無論是旅管前輩的苦言相勸，還是酒旅一線員工曬出的工資單，一個(gè)扎心的現(xiàn)狀是，旅游行業(yè)的低薪似乎成了某種社會(huì)共識(shí)。

數(shù)據(jù)也佐證了這一點(diǎn)。根據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局發(fā)布的數(shù)據(jù)，2024年全國城鎮(zhèn)非私營單位人員平均年工資12.4萬元。

但跟旅游相關(guān)的住宿與餐飲業(yè)，就業(yè)人員的平均年薪在各行業(yè)中墊底，大概6萬元左右，只有平均數(shù)的一半不到。

在業(yè)內(nèi)人士R總看來，旅游管理專業(yè)不被待見，除了薪資之外，自身還有很多“硬傷”。

本身旅游管理專業(yè)是順應(yīng)旅游業(yè)發(fā)展而開辦的學(xué)科，從工商管理類的二級(jí)學(xué)科升級(jí)成為管理學(xué)門類的一級(jí)學(xué)科 。

根據(jù)最新的專業(yè)目錄，旅游管理類 下面，設(shè)有旅游管理、酒店管理、會(huì)展經(jīng)濟(jì)與管理、旅游管理與服務(wù)教育、國際郵輪管理五個(gè)分支學(xué)科。

《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2025年）》

“尷尬的點(diǎn)就在這里，旅游管理不屬于工商管理大類，就導(dǎo)致很多同學(xué)考編、考公的報(bào)考范圍就大大縮小了，很多單位不能報(bào)，只能去三不限的專業(yè)里搏殺。”

旅管碩士A女士也表達(dá)了相似的觀點(diǎn)，“即便跟我們對(duì)口的文旅相關(guān)單位，他們的用人需求也是要漢語言文學(xué)方向的多，旅管畢業(yè)生倒像是局外人。”

除此之外，專業(yè)設(shè)置和培養(yǎng)問題，也是導(dǎo)致旅管專業(yè)就業(yè)陷入困境的一大原因。

“舉個(gè)很簡單的例子，一家旅行社的計(jì)調(diào)，需要統(tǒng)籌旅游團(tuán)的出游，包括交通訂、退票，餐飲安排、住宿安排、景點(diǎn)預(yù)約，門票怎么收等等很多瑣碎事情，而不是需要一個(gè)大學(xué)生去研究旅游經(jīng)濟(jì)模型。”

理想很豐滿，現(xiàn)實(shí)很骨感。R總直言，旅游行業(yè)中最基礎(chǔ)的工作就是實(shí)操和銷售，而象牙塔里培養(yǎng)出來的應(yīng)屆大學(xué)生，大多數(shù)并不具備這樣的工作技能和心態(tài)。

“尤其是在目前的就業(yè)形式下，很多公司不看學(xué)歷，只看實(shí)習(xí)經(jīng)歷，企業(yè)不想花錢、花時(shí)間去培養(yǎng)應(yīng)屆大學(xué)生，多的是熟手。”

03

R總的一番話，恰恰戳中了很多旅管碩士的痛處。

“我們 這個(gè)專業(yè)實(shí)習(xí)基本上都是去酒店，就業(yè)的時(shí)候，選酒店 、 旅行社吧，門檻低，魚龍混雜，工資低還辛苦 。”

“ 尤其是我們讀研出來 ， 再去從事這些行業(yè)，不是說不愿意，而是會(huì)覺得讀這個(gè)研沒必要，本科就可以去干，為什么浪費(fèi)這三年 ？ 。 ”

從一個(gè)小鎮(zhèn)做題家考上旅游管理專業(yè)的研究生，A女士的讀研動(dòng)機(jī)很簡單，用高學(xué)歷去拼搏一份好工作，但現(xiàn)在讀完研出來找工作碰壁后，反倒認(rèn)清楚了專業(yè)的重要性。

“ 只能說文科專業(yè)很雞肋，尤其是商科，學(xué)習(xí)東西太虛，沒有實(shí)用性，倒不如去學(xué)一門技能來的實(shí)在。 ”

慶幸的是，通過努力A女士最終于找到了一份在大專院校的行政工作，雖然跟專業(yè)不太對(duì)口，但至少解了當(dāng)下的燃眉之急。

“現(xiàn)在這個(gè)就業(yè)行情，有份工作就先干著，以后的事再說。”

脫下長衫世界更寬，正如A女士所說，眼下的畢業(yè)季，大部分旅管畢業(yè)生已經(jīng)不在追求專業(yè)對(duì)口，“有份工作就好”成了大部分應(yīng)屆生的求職底線。

在業(yè)內(nèi)人士冷杉君看來， 現(xiàn)在找工作難 不只是 旅游管理專業(yè) 的 問題， 而是當(dāng)前環(huán)境下， 大廠縮招，中小企業(yè)只要有經(jīng)驗(yàn)的人， 僧多粥少， 企業(yè)招聘要求垂直經(jīng)驗(yàn) ，幾乎到了變態(tài)的地步。

“ 舉個(gè)我自己的例子，我長期做文商旅項(xiàng)目前期概念策劃，公司有什么項(xiàng)目就做什么項(xiàng)目，各條線之間分工會(huì)很細(xì)，但不會(huì)要求做商業(yè)的人只做商業(yè)，做夜游的只做夜游，基本一個(gè)項(xiàng)目會(huì)涉及到所有業(yè)態(tài)。 ”

“去年我也談了幾家，發(fā)現(xiàn)企業(yè)招聘上寫的‘最好有夜游策劃經(jīng)驗(yàn)’，其實(shí)只招有3-5年夜游策劃及落地經(jīng)驗(yàn)的人，在企業(yè)眼里我也算‘沒有經(jīng)驗(yàn)’的人。”

冷杉君坦言，就 這么嚴(yán)茍的就業(yè)環(huán)境，職業(yè)發(fā)不發(fā)展并不 那么 重要了 。

對(duì)于應(yīng)屆生來說， 信息差是普通畢業(yè)生很難跨過的溝，最好的方式是先找到感興趣且合適的工作，然后去招聘網(wǎng)站看該工作的具體要求，有針對(duì)性的改簡歷，學(xué)習(xí)技能。