6月20日訊，美國總統(tǒng)特朗普在其社交平臺上發(fā)文稱，美國的非工作假日太多了。讓企業(yè)強制歇業(yè)已導(dǎo)致美國損失數(shù)十億美元。

特朗普稱，“工人們也不想這樣！很快我們每個工作日都可能變成假日。如果我們想讓美國再次偉大，這種情況必須改變！”

說實話，我看到特朗普這個真的羨慕的想哭，東西方之間的鴻溝越來越少了，彼此都想活成對方的模樣！

今天，我想從經(jīng)濟學(xué)四位大師：即哈耶克、凱恩斯、馬克思、李斯特的角度去分析下特朗普的觀點，至于特朗普的底層更像誰，就要靠大家自己判斷了！

一.從哈耶克學(xué)派角度分析：

眾所周知，美國現(xiàn)代經(jīng)濟的理論本源是哈耶克學(xué)派的自由市場經(jīng)濟，他們認(rèn)為市場有其自身的調(diào)節(jié)機制，個人和企業(yè)在自由競爭的環(huán)境下能夠做出最優(yōu)的經(jīng)濟決策 。

從這個角度看，假期安排應(yīng)該由市場主體（企業(yè)和個人）自主決定，如果企業(yè)認(rèn)為假期過多影響生產(chǎn)和利潤，在市場競爭壓力下，企業(yè)可以自行調(diào)整員工的工作時間和假期安排，而不需要政府進行強制性干預(yù)。

而且，哈耶克認(rèn)為創(chuàng)新和經(jīng)濟效率的提升依賴于個人的自由和分散的知識。過度強制減少假期，可能會降低勞動者的工作滿意度和生活質(zhì)量，從而影響勞動者的創(chuàng)造力和創(chuàng)新能力，長期來看，這可能不利于經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展，因為創(chuàng)新是推動經(jīng)濟增長的重要動力，只有自由的時間和放松的精神才有可能創(chuàng)新，天天內(nèi)卷光跟上就很不容易了，哪里有時間創(chuàng)新！

而美國是目前世界上最大的創(chuàng)新成果供應(yīng)商，也是世界上研發(fā)投入最大的國家！

哈耶克：川普你想干嘛？

二.從凱恩斯學(xué)派角度分析：

凱恩斯曾經(jīng)在1930年的大蕭條時期拯救了美國，該學(xué)派強調(diào)政府在經(jīng)濟中的干預(yù)作用，認(rèn)為通過調(diào)節(jié)總需求可以穩(wěn)定經(jīng)濟，因此其核心觀點也是“東大特色市場經(jīng)濟”的有效理論補充。

如果從凱恩斯流派去看，不管新舊分支，根據(jù)其總需求理論，假期增多都會增加居民的休閑消費，如旅游、餐飲等，從而刺激總需求，拉動經(jīng)濟增長，并創(chuàng)造更多的就業(yè)機會。

而從勞動力供給角度看，如果強制減少假期，勞動者可能會出現(xiàn)疲勞和工作效率下降的情況。凱恩斯學(xué)派認(rèn)為，合理的假期安排可以提高勞動者的工作效率和積極性，進而促進經(jīng)濟增長。

而且，適當(dāng)?shù)募倨诳梢宰寗趧诱哂懈鄷r間進行自我提升和學(xué)習(xí)，提高勞動力素質(zhì)，這對長期經(jīng)濟增長是有益的，這一點上凱恩斯和哈耶克一致，都更傾向于勞動力素質(zhì)對經(jīng)濟的改善作用！

凱恩斯：川普我不能完全同意你的觀點

三.從馬克思學(xué)派角度分析：

偉大的導(dǎo)師馬克思認(rèn)為，在資本主義制度下，勞動存在異化現(xiàn)象，勞動者的勞動成果被資本家剝削。

而強制減少假期，會進一步加劇勞動異化（不想休息的就會內(nèi)卷，從而更隨資本家的心愿，直到大家都不要休息，這點現(xiàn)代的行為經(jīng)濟學(xué)里的納什均衡也屆時了），使勞動者更加淪為生產(chǎn)的工具，損害勞動者的身心健康和權(quán)益。

馬克思強調(diào)勞動者應(yīng)該有合法的、足夠的休息時間來恢復(fù)體力和腦力，實現(xiàn)自身的全面發(fā)展 。

而且，一個國家的經(jīng)濟好不好是由經(jīng)濟基礎(chǔ)決定的，假期制度是社會制度的一部分。假期安排應(yīng)該符合勞動者的利益，而不是單純?yōu)榱俗非蠼?jīng)濟增長！并且其還在資本論里特別指出過：資本主義追求無限利潤的本質(zhì)可能會導(dǎo)致資本家過度壓榨勞動者的休息時間，政府需要通過政策來保障勞動者的合理休假權(quán)益，以緩和階級矛盾，促進社會的穩(wěn)定和發(fā)展。

馬克思：天下資本家都一樣

四.從李斯特學(xué)派角度分析：

弗里德里希.李斯特是“貿(mào)易保護主義”的立派宗師，其也是美國特色全球貿(mào)易主義的理論基石！

李斯特最主要的主張是通過貿(mào)易保護扶持本國幼稚產(chǎn)業(yè)，認(rèn)為在產(chǎn)業(yè)發(fā)展關(guān)鍵期，需充足生產(chǎn)投入提升競爭力。

而美國的制造業(yè)，現(xiàn)在對比中國就很弱小，減少假期可增加勞動時長，為產(chǎn)業(yè)積累資本、擴大產(chǎn)出，助力幼稚產(chǎn)業(yè)在國際競爭中站穩(wěn)腳跟，契合其 “以時間換產(chǎn)業(yè)成長空間” 邏輯 。

同時，李斯特強調(diào)，美國應(yīng)該依國家發(fā)展階段確定生產(chǎn)關(guān)系，因此，美國若視減少假期為提升經(jīng)濟實力、鞏固全球競爭地位的手段，可看作根據(jù)自身 “追求再偉大” 的發(fā)展訴求，借延長工時強化產(chǎn)業(yè)效能，以國家干預(yù)推動經(jīng)濟向目標(biāo)邁進，這就能體現(xiàn)其國家利益優(yōu)先、動態(tài)調(diào)整政策的理念 。

而且，李斯特非常重視勞動力對產(chǎn)業(yè)的支撐，他一方面認(rèn)可減少假期能短期增勞動力投入、提產(chǎn)量，強化產(chǎn)業(yè)競爭籌碼；

另一方面，他也要求需對勞動強度進行控制，避免因過度壓縮假期致勞動者疲態(tài)、效率下滑，因為這樣反而會損及產(chǎn)業(yè)長期競爭力，社會法律需在工時延長與維持勞動效能間找平衡，保障經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展。所以，從這點看幾位大師都一樣！

李斯特：川寶你好像是懂我的！