記者近日從山東省人力資源和社會保障廳獲悉，自6月16日我省出臺《關于落實失業保險穩崗惠民政策措施的通知》后，全省各地迅速響應，政策出臺當月，全省共為1293家企業發放穩崗返還資金1億元，穩定就業崗位24.7萬個，為企業在復雜經濟形勢下穩定就業崗位提供了有力支撐。

據悉，我省明確頂格實施失業保險穩崗返還政策，將惠企政策延續至2025年12月31日。參保企業足額繳納失業保險費12個月以上，且上年度未裁員或裁員率不高于5.5%（30人及以下的參保企業裁員率不高于20%），即可享受穩崗返還。返還標準體現對市場主體的精準支持，大型企業按企業及職工上年度實際繳納失業保險費的30%返還，中小微企業返還比例高達60%。社會團體、基金會、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所和以單位形式參保的個體工商戶參照中小微企業政策執行。

針對勞務派遣單位這一企業主體，山東政策作出了專門規定，勞務派遣企業需向參保地失業保險經辦機構申請穩崗返還，并按要求提供有關材料。資金分配嚴格執行“誰用工、誰受益”原則，涉及被派遣勞動者的部分，全額撥付給實際用工單位。勞務派遣單位的自有員工部分（含承攬、外包業務招用的勞動者）由勞務派遣單位全額享受。若發現未按規定使用上年度返還資金，將追回資金并取消本年度申領資格，確保資金安全規范使用。

穩崗返還政策為企業提供了寶貴的資金支持，其使用范圍廣泛而靈活。穩崗返還資金可用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉崗培訓、技能提升培訓等穩定就業崗位以及降低生產經營成本支出。在威海市、淄博市的政策解讀中，人社部門特別強調，企業收到資金后需?？顚Ｓ茫訌娯攧展芾?，留存相關憑證備查。臨沂市人社局在公告中要求各參保單位“加強資金的統籌安排和使用管理，按照資金用途合規使用”，確保政策紅利真正轉化為穩崗位、保就業、促發展的實效。

此外，我省還創新采用“免申即享”經辦模式，讓穩崗返還資金直達企業賬戶。人社部門通過后臺大數據比對，自動篩選符合條件的企業，通過社會保險網上經辦服務系統等方式推送企業，企業對返還金額、賬戶信息核對確認后，資金自動撥付至企業對公賬戶或繳納社會保險費的賬戶。以日照為例，企業只需登錄“日照市人力資源和社會保障局→社會保險單位網上服務系統”，根據提示完成確認操作，全程無需提交紙質材料。臨沂市則開通了“網上辦事服務→臨沂市人力資源和社會保障局網上服務大廳→單位登錄”通道，同時搭建DeepSeek大模型對接政務資源共享平臺，篩選符合條件企業智能推送，實現“確認即發放”的高效服務。對于沒有對公賬戶的小微企業，政策也體現了靈活性，可將資金直接返還至稅務部門協助提供的繳納社會保險費的賬戶。