福建
最近看到不少大學生求職的新聞，真覺得現在的年輕人太不容易了。
一位大學文科專業的姑娘，畢業已三年多，依舊在為工作奔波。她嘗試過賣花、賣魚、賣水果，還考過公務員、考編制，但都未能如愿。最后，她選擇做中介，底薪2000多元。她不僅沒能存下什么錢，花銷也一直居高不下。
更令人感慨的是，另一位碩士畢業生在視頻中哭訴，自己求職時竟被羞辱：因為學歷過高，連電話客服這樣的基礎工作也被勸退，甚至還懷疑她“想搶管理崗”。曾經的獎項與學歷，反而成了別人嘲諷她的借口。
在面對這些令人心酸的求職現狀時，不曉得他們的專業課老師們慚不慚愧，我是覺得挺羞愧的。
要是大學生畢業了都這條件，那高校標榜的就業率意義在哪里？
其實，關于大學生就業難說了很多了，越來越多的數據揭示出目前這一群體面臨的巨大壓力。
說一個冷知識，今年上海和廣州的事業單位招聘報考人數，竟然遠遠超過了高考報名人數。
上海事業單位報名人數達到11萬多人，競爭比例高達40:1，最熱崗位有826人搶。
而上海高考報名人數僅為6.3萬多，差不多是考編人數的一半。
廣州事業單位報名人數10萬+，競爭比為146:1，而相應的高考報名人數才6.25萬。
整個廣東的考編人數63.8萬，可是全國高考人數才78.4萬。
這一現象在全國范圍內都在加劇，越來越多的大學畢業生為了爭奪“鐵飯碗”崗位而焦慮不已。
之前胡潤有個觀察很敏銳：
教育體系不斷發展，但就業市場的壓力也在不斷加大。
然而，競爭如此激烈，上岸了就能迎來“春天”嗎？
也未必。雖然有了編制保障，但是如果沒有家庭的托舉，只是普通的事業編，他們的生活并不輕松。
房貸、車貸和后代的壓力下，單靠公務員編制的收入，許多人依然無法享受理想的生活質量。
不過，他們再難也好過沒有保障的牛馬打工人。
未來，不出意外考編人數可能會繼續攀升，遠遠超過高考報名人數。
而在這個過程中，如何找到自己的位置，將是每一位年輕人面臨的巨大挑戰。
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