今天（8月2日）早些時候，蘇州市專項工作組發布情況通報。被清華畢業生馬翔宇實名舉報的他所在的蘇州工業區商務局黨組書記、局長祝歡被立案審查調查，蘇州市委決定暫停其履行職務。

至此，馬翔宇從2023年年初就開始的實名舉報暫告一段落。

我想，馬翔宇首先應該感謝的是網絡，當初實名將所掌握的各項證據遞交紀委部門后并未等來結果，實名出鏡后結果就來了。

大概沒有人再去反過來追查當地紀委監委有沒有慢作為甚至不作為，之后很多事可能還會選擇能拖就拖。

值得注意的一個細節是，與各地通報官員問題不同，這次蘇州的通報用的是“祝某”，并未使用祝歡全名。

自己局里的員工實名舉報自己的局長，這事兒多少都有窩里反的意思，我想這可能也是當地就拖不辦的原因之一。在考慮導向成為最重要的考量因素之一的環境下，能辦到現在這個程度已經不錯了。畢竟哪個領導都不希望形成這樣的一個輿論風潮。

但相應的，我們能深切感受到馬翔宇的舉報之路多么悲切。

晚參君了解到一些信息，大概有這樣一些碎片。

其一，馬翔宇的直屬領導是位美女處長，她和局長祝歡關系匪淺。

其二，馬翔宇的業務能力很強，給局里做出了不少亮點，但都為直屬領導拿出去安在自己的身上宣講了，這讓馬很不爽。

其三，局長和美女處長讓馬翔宇給某人經辦的采購項目辦理結項，并且要他簽字。但馬翔宇仔細研究后發現這個項目有問題。因為“誰簽字，誰負責”，馬翔宇堅決不從，沒有聽命于領導和直屬領導。

其四，祝歡曾直接對馬翔宇放眼：“你做的那些東西我都能花錢去做，你敢對抗領導，一定是弱勢，不信你就試試。”這可能也激發了馬翔宇的挑戰欲。

其五，2021年的考核，局長祝歡沒有經過任何正常組織程序，私自給馬翔宇打了一個“基本稱職”（這個考核結果在官場很少用到，這是一個較低評價，會影響收入和晉升）

其六，2022年馬翔宇被安排在某隔離點擔任負責人。局長祝歡悄悄安排人向馬翔宇要特權，開綠燈，一旦馬翔宇給辦了，就可以借機整倒馬。馬翔宇秉公處理，于是此人沖卡打罵醫護人員。

以上有的在此次蘇州通報中體現出來了，有的并未體現。但如果上述內容全部屬實，馬翔宇在怎樣的一個環境下工作想想便知。

馬翔宇自己也寫過一段文字：“2023年2月24日，祝歡下令將我移出單位工作微信群，至今未拉回。2月25日，祝歡強行要求我離開管委會大樓，到陽澄半島管委會報到，并將一切自行完成的研究成果交給黃彥婷和王遠韜，這一荒謬的調令后被園區黨工委書記沈覓同志撤銷。”

由此也可看到和直屬領導、領導尿不到一壺去會承擔怎樣的壓力。

現在回頭看，蘇州昨天的通報很明確，馬翔宇的舉報絕大多數都屬實，但當時馬翔宇卻被當地當做了維穩對象，警察要詳細盤問他的去向。

如今局長祝歡被立案了，全網都在歡呼馬翔宇贏了。但我在思考這樣一個問題：他今后的路呢，該怎么走？

歷經波折把自己的領導扳倒了，在美國大片里這是孤膽英雄，沖冠一怒，只身闖關，扳倒丑惡，名滿天下。但在實際生活中會是怎樣呢？直白些講，有多少領導愿意有個刺頭矗立在側？恐怕沒幾個。

你看，這就是理想很豐滿，現實太特么骨感。

一個現實就是，老百姓都罵都恨非法上位的貪官，但只要輪到自己孩子走關系上位就閉嘴了；老百姓都希望官場里的人們去勇敢監督和舉報有問題的領導，但輪到自己孩子就沉默了，相反還要囑咐幾句：別和領導對著干，咱們惹不起……

誰惹得起？馬翔宇也惹不起。但就是這么堅韌地做了，竟也做成了。今天下午我和朋友聊天的時候還講，如果所有的家長都為馬翔宇點贊，官場徹底清朗就有希望；如果所有的家長不僅點贊，還讓自己孩子像馬翔宇一樣敢于說不，官場徹底清朗就大有希望。

馬翔宇走了一條另類的路，但凡明白事理的人都清楚，這個“另類”雖然叫“另類”，是因為我們普遍認為的不另類是錯的——那些屈從于世俗和淫威的才應該被叫“另類”。

我有個朋友叫劉萬永，知名媒體人，黨代表，也是韜奮獎獲得者，他今天發了條朋友圈：

你看，像我和萬永這樣經歷了那么多事的媒體人都在為對的人對的事捏把汗，這就實在不正常了。

勞東燕說，這個社會需要善良而較真的人。有基本的善良，同時愿意像法治社會的公民那樣，花時間去較真，逼使現有的不合理規定作出相應的改變。

幾個較真的人，會有小改變；較真的人多了，就是大改變。

我是晚參君，我給馬翔宇點贊。我們為之努力的，是讓做錯事的人多去捏把汗！祝福小馬！