保時捷中國前不久宣布了一項重要的人事任命,任命李楠為技術部副總裁,并同步設立了集研發、本地采購與質量保證于一體的全新技術職能部門。此舉標志著保時捷的本土化發展戰略進入了深化實施的新階段,旨在通過全面升級本土化研發體系,進一步提升其在中國市場的產品與服務的適配性。
新設立的技術部將作為保時捷在中國的研發中樞,負責統籌智能駕駛、車輛互聯、電氣化等關鍵技術領域的創新研發工作。創新性的組織架構調整,凸顯了保時捷對中國市場的高度重視和長期承諾。
保時捷全球執行董事會成員、車輛IT部門負責人Sajjad Khan對李楠的任命給予了高度評價。他指出,李楠擁有豐富的市場經驗和技術專長,這將為保時捷在中國市場戰略性拓展車輛研發提供有力支持。李楠在電氣/電子和軟件開發領域的深厚知識,也將成為保時捷深入理解中國客戶多樣化需求與期望的重要支撐。
李楠的履歷確實令人矚目。這位土生土長的中國管理者擁有超過15年的豪華汽車品牌技術管理經驗。他的專業領域覆蓋電氣電子架構、軟件開發、大數據分析等智能汽車核心技術模塊,這為他在保時捷的新角色奠定了堅實的基礎。
保時捷中國總裁及首席執行官潘勵馳(Alexander Pollich)表示,李楠的就任再次強調了保時捷對中國市場的長期承諾。他相信,作為一個根植于中國市場的本土人士,李楠所具備的洞察力和專業能力將在車輛互聯和智能駕駛等方面加速保時捷的產品升級。
在德國總部與上海研發中心實現每日數據同步、技術專家季度輪崗等機制保障下,保時捷正努力探索一條“全球標準與本土創新”平衡發展的新路徑。隨著李楠及其團隊的就位,相信這家跑車制造商將快馬加鞭地推進中國市場的本土化進程。
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