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9天后本該步入婚姻殿堂，26歲的他卻倒在了工位上。五顆未拆封的救心丸、18天超長加班，這場悲劇如何撕開職場殘酷真相？

近日，該員工的家屬出面發聲。我們一起來聽聽家屬說了什么？

事情回顧

據澎湃新聞4月25日報道，近日有網友爆料，在線教育知名企業“某輔導”一名26歲男員工在辦公室猝死。

事件發生前，23日，該企業武漢公司的員工早上接到公司通知，稱因網絡故障調休一天。而當地網友也發現，當天該公司樓下停著警車、救護車和殯儀館的車輛。

24日，該區公安分局工作人員證實確有員工在公司猝死，不過具體情況暫不方便透露。

死亡軌跡還原

這是一起職場悲劇，引發網友廣泛關注。一名年僅26歲的男子，9天后本是他的婚期，15日他還在朋友圈曬出結婚照，配文“期待5月2日”，卻不料意外突然降臨。

警方介入后，通過監控錄像和同事證詞還原了男子的死亡軌跡。

回溯事件經過，該公司4月6日進入“續費期”，也就是說員工需通過營銷手段促使學員續費。

自此，男子開始了連續18天早10晚12的高強度工作，每日工時遠超14小時。

22日，本該輪休的他，因團隊業績沒達標，主動加班至凌晨1點，次日一早又準時投入工作。

23日下午4點左右，同事發現男子趴在桌上，其工位散落著5片未拆封的速效救心丸。據悉，這些“救命藥”應該是男子偷偷網購的，因為公司禁止員工在辦公區服藥。

當晚8點，男子告知女友自己仍在加班；9點，他又給母親發語音稱周末可能不能去試婚紗。

10點，女友聯系不上男子，查看手機定位發現他還在公司，便于23日凌晨2點左右，帶著家人趕到公司尋人，卻因門禁被擋在門外，最后在警察勸說下無奈離開。

直至23日早上8點，物業開門發現男子已倒在冰冷地板上，9點送醫搶救，最終仍不幸離世。

而此次事件引發熱議，也與該公司過往負面新聞有關。此前，該公司就曾被曝出日常管理苛刻，員工吃飯、上廁所都要提前報備，加班更是“家常便飯”。

“隱形加班”的潛規則

有人不禁疑惑，男子為何如此拼命工作？據其同組員工透露，他已連續7天登上 “黑榜”。所謂 “黑榜”，源于該組實行的 “死亡排名” 制度。

若員工每天有效通話時長低于180分鐘，且報名轉化率低于12%，就會被 “公開處刑” 登上黑榜。

男子在23日當天，通話時長僅168分鐘，轉化率為9%，位列組內倒數第三，這也是他連續第 7 天出現在黑榜上的原因。

此外，公司雖沒有強制打卡要求，卻設有 “隱形加班” 規則——工時積分制。

按照規定，員工每日工作滿12小時積1分，工作時長少于10小時則扣1分。而這些積分直接關系到季度晉升和年終獎，成為了變相加班的驅動力 。

家屬透露內幕

一位自稱是該男子大伯母的人透露，男子在家中排行老二，還有個未婚的姐姐。由于他們的父親多年前離世，母親也已改嫁，家庭條件頗為困難。

值得一提的是，此前她還收到男子母親的邀請，對方希望她能在5月2日前往湖北參加男子的婚禮。

公司回應

針對某事件，該公司于 25 日上午給出回應。

公司表示，涉事員工已入職5年，事發時正值武漢公司員工倒休假期，其所在團隊并未安排加班。

事件發生后，公司迅速成立專項小組，承諾將在這段艱難時期全程陪伴家屬，并妥善處理后續相關事宜。

近年來，社會環境的變遷與教育改革的推進，對職場生態產生了深遠影響，職場打工人的生存壓力與日俱增，加班已然成為常態。

在重KPI考核的高壓之下，許多年輕人不得不在深夜的辦公室里透支生命，逐漸失去笑容，甚至付出了生命的代價。

就拿這件事來說，本應在9天后步入婚姻殿堂的年輕人，生命卻永遠定格在了 26 歲。這場悲劇給其家人帶來了無盡的傷痛，也為整個社會敲響了警鐘。

工作誠然是生活的重要組成部分，但絕非生活的全部。我們應當在忙碌的工作之余，學會享受生活，關注身心健康。

希望類似的悲劇不再重演，每個人都能在職場與生活之間找到平衡，讓生活的希望與溫暖，驅散工位冷光下的疲憊與陰霾 。

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