活動現場。雨軒攝

在5月27日舉行的2025年“百家高校訪千企，就業創業雨花行”活動啟動儀式上，南京市雨花臺區發布了“高質量人口人才政策12條”，一批校地企合作項目集中簽約。

12條政策聚焦“愿意生、引得進、留得住、過得好”目標，發力人口人才“全周期”支持體系建設。比如，針對人才安居痛點，雨花臺區提出疊加市安居政策，推出“購房補貼+先租后購”組合拳，高層次人才最高享100萬元購房支持，本科及以上學歷企業員工購指定人才房再享最長3年租金補貼。同時推行二手房當年落戶入學、發放嬰幼兒入托券，降低生育、養育、教育成本。

為人才成長搭建舞臺，雨花臺區還為青年群體定制了“成長包”。來實習實踐的大學生可享最長30天的“青年驛站”免費住宿，入職科技型企業的優秀高校畢業生可領最高5萬元生活補貼，青年大學生創業可以獲得“零成本”工位、共享服務設施與產業資源等，中青年優秀人才培養計劃為潛力人才鋪設成長快車道。

軟件業是雨花臺區的“金招牌”。此次發布的人才政策提出，將分層分類支持“產業頂尖人才”“產業高端人才”“企業引才育才”，頂尖人才和團隊最高可獲500萬元項目支持和300萬元安家補貼，重點支持人工智能、信創等產業優秀人才；完善市場化人才評價機制，支持企業“高薪聘高人”；設立人才專項基金，聚焦戰略性新興產業和未來產業，為早期優秀人才項目注入“金融活水”。

據悉，“百家高校訪千企，就業創業雨花行”涵蓋高校招聘會、校企合作座談會、訪企拓崗園區行等系列活動。當天，5所高校與南京軟件谷、7家企業達成合作。雨花臺區將與東南集團強化在高端人才導入、科技成果轉化、人才公共服務等方面的合作。

“以產聚人、以才興業，我區近年來打造了全省首個數字經濟人力資源服務產業園，連續三年獲評全國最佳促進就業城市(區縣級)，構建了覆蓋安居、創業、服務全鏈條的人才政策體系。”活動現場，雨花臺區委副書記、區長李方毅表示，將繼續發揮“牽線搭橋”作用，推動高校專業設置與產業需求精準對接，期待更多高校將科研平臺建在雨花、企業完善人才激勵機制，共同構建“近者悅、遠者來”的人才生態。(馬曉波)