近期

中國(guó)石油冀東油田公司

發(fā)布高層次科技創(chuàng)新人才招收公告

繼續(xù)面向社會(huì)公開招聘英才

歡迎有識(shí)之士報(bào)名加入！

公司簡(jiǎn)介

中國(guó)石油冀東油田公司（簡(jiǎn)稱冀東油田）是中國(guó)石油天然氣股份有限公司所屬地區(qū)分公司，坐落于素有中國(guó)近代工業(yè)搖籃、鳳凰涅槃之稱的河北省唐山市，業(yè)務(wù)覆蓋唐山、秦皇島、陜西榆林、內(nèi)蒙古鄂爾多斯、山東德州等四省五市，投入開發(fā)高尚堡、柳贊、老爺廟、唐海、南堡、蛤坨6個(gè)油田，主營(yíng)業(yè)務(wù)包括石油、天然氣、地?zé)岬目碧健㈤_發(fā)、生產(chǎn)、銷售、科研，以及油田工程技術(shù)、機(jī)械制造、電力通信、油田化學(xué)、海上應(yīng)急救援等業(yè)務(wù)。

面對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)，冀東油田立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，構(gòu)建新發(fā)展格局，持續(xù)提高冀東本部勘探開發(fā)水平，加大西部探區(qū)勘探開發(fā)力度，加速布局儲(chǔ)氣庫(kù)、新能源、原油銷售套期保值等業(yè)務(wù)，建設(shè)以“油氣勘探開發(fā)為主體，以儲(chǔ)氣庫(kù)、新能源為兩翼，以技術(shù)服務(wù)保障、多元經(jīng)濟(jì)發(fā)展為支撐，多區(qū)域協(xié)同發(fā)展”的新型清潔能源公司，為保障國(guó)家能源安全和中國(guó)石油建設(shè)基業(yè)長(zhǎng)青的世界一流綜合性國(guó)際能源公司貢獻(xiàn)冀東力量。

招聘崗位

（一）冀東油田非常規(guī)油氣藏勘探高級(jí)專家；

（二）冀東油田氣藏工程高級(jí)專家；

（三）冀東油田地震資料解釋與儲(chǔ)層預(yù)測(cè)高級(jí)專家；

（四）冀東油田低滲透-致密油氣藏測(cè)井解釋高級(jí)專家；

（五）冀東油田采氣工藝高級(jí)專家。

資格要求與工作職責(zé)

（一）冀東油田非常規(guī)油氣藏勘探高級(jí)專家

1. 資格要求

①具有博士學(xué)位；

②取得副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格；

③5年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷；

④年齡不超過(guò)40周歲，身體健康；

⑤具有良好的地震-地質(zhì)一體化綜合研究能力；

⑥具有渤海灣地區(qū)、鄂爾多斯東部探區(qū)或類似地區(qū)非常規(guī)油氣藏勘探工作經(jīng)歷；

⑦主持過(guò)省部級(jí)或企業(yè)重點(diǎn)科研項(xiàng)目；

⑧相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域取得突出成績(jī)、具備專業(yè)影響力和明顯創(chuàng)效潛力。

2. 崗位職責(zé)

①負(fù)責(zé)冀東探區(qū)非常規(guī)油氣藏勘探技術(shù)攻關(guān)；

②負(fù)責(zé)冀東探區(qū)非常規(guī)油氣藏勘探潛力研究、方法研究、規(guī)劃方案編制和目標(biāo)優(yōu)選；

③負(fù)責(zé)冀東探區(qū)非常規(guī)油氣藏勘探技術(shù)體系建設(shè)及人才培養(yǎng)。

（二）冀東油田氣藏工程高級(jí)專家

1. 資格要求

①具有博士學(xué)位；

②取得副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格；

③5年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷；

④年齡不超過(guò)40周歲，身體健康；

⑤具有良好的地質(zhì)-氣藏一體化綜合研究能力；

⑥具有渤海灣地區(qū)、鄂爾多斯東部探區(qū)或類似地區(qū)氣藏工程工作經(jīng)歷；

⑦主持過(guò)省部級(jí)或企業(yè)重點(diǎn)科研項(xiàng)目；

⑧相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域取得突出成績(jī)、具備專業(yè)影響力和明顯創(chuàng)效潛力。

2. 工作職責(zé)

①負(fù)責(zé)冀東油田本部和西部探區(qū)（鄂爾多斯探區(qū)）氣藏工程技術(shù)攻關(guān)；

②負(fù)責(zé)冀東油田本部和西部探區(qū)（鄂爾多斯探區(qū)）氣藏工程潛力研究、方法研究、規(guī)劃方案編制和目標(biāo)優(yōu)選；

③負(fù)責(zé)冀東油田氣藏工程技術(shù)體系建設(shè)及人才培養(yǎng)。

（三）冀東油田地震資料解釋與儲(chǔ)層預(yù)測(cè)高級(jí)專家

1. 資格要求

①具有博士學(xué)位；

②取得副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格；

③5年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷；

④年齡不超過(guò)40周歲，身體健康；

⑤具有地震解釋與儲(chǔ)層反演綜合研究能力；

⑥具有渤海灣地區(qū)或鄂爾多斯東部探區(qū)或類似地區(qū)地震資料解釋與儲(chǔ)層預(yù)測(cè)工作經(jīng)歷；

⑦主持過(guò)省部級(jí)或企業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目；

⑧相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域取得突出成績(jī)、具備專業(yè)影響力和明顯創(chuàng)效潛力。

2. 工作職責(zé)

①負(fù)責(zé)地震資料解釋與儲(chǔ)層預(yù)測(cè)技術(shù)攻關(guān)；

②負(fù)責(zé)勘探開發(fā)地震資料解釋與儲(chǔ)層預(yù)測(cè)技術(shù)支持；

③負(fù)責(zé)地震解釋與儲(chǔ)層預(yù)測(cè)技術(shù)體系建設(shè)及人才培養(yǎng)。

（四）冀東油田低滲透-致密油氣藏測(cè)井解釋高級(jí)專家

1. 資格要求

①具有博士學(xué)位；

②取得副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格；

③5年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷；

④年齡不超過(guò)40周歲，身體健康；

⑤具有致密油氣、非常規(guī)油氣綜合研究能力；

⑥具有渤海灣地區(qū)或鄂爾多斯東部探區(qū)或類似地區(qū)低滲透-致密油氣藏測(cè)井解釋工作經(jīng)歷；

⑦主持過(guò)省部級(jí)或企業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目；

⑧相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域取得突出成績(jī)、具備專業(yè)影響力和明顯創(chuàng)效潛力。

2. 工作職責(zé)

①負(fù)責(zé)低滲透-致密油氣藏測(cè)井解釋技術(shù)攻關(guān)；

②負(fù)責(zé)勘探開發(fā)低滲透-致密油氣藏測(cè)井解釋技術(shù)支持；

③負(fù)責(zé)低滲透-致密油氣藏測(cè)井解釋技術(shù)體系建設(shè)及人才培養(yǎng)。

（五）冀東油田采氣工藝高級(jí)專家

1. 資格要求

①具有博士學(xué)位；

②取得副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格；

③5年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷；

④年齡不超過(guò)40周歲，身體健康；

⑤精通天然氣工藝和儲(chǔ)氣庫(kù)建設(shè)及相關(guān)工具、設(shè)備的使用等；

⑥對(duì)天然氣工藝和儲(chǔ)氣庫(kù)建設(shè)的專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域有十分深入的理解，并能夠組織及指導(dǎo)該專業(yè)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)規(guī)劃以及項(xiàng)目組進(jìn)程管理，進(jìn)行跨部門工作的協(xié)調(diào)，并具有處理非常規(guī)以及復(fù)雜問(wèn)題的能力；

⑦主持過(guò)省部級(jí)或企業(yè)重點(diǎn)科研項(xiàng)目；

⑧相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域取得突出成績(jī)、具備專業(yè)影響力和明顯創(chuàng)效潛力。

2. 工作職責(zé)

①負(fù)責(zé)制定天然氣和儲(chǔ)氣庫(kù)領(lǐng)域的技術(shù)發(fā)展規(guī)劃與目標(biāo)，并推動(dòng)實(shí)施；

②負(fù)責(zé)組織或參與科研項(xiàng)目立項(xiàng)和結(jié)題評(píng)審，協(xié)助首席專家完成項(xiàng)目的過(guò)程管理和質(zhì)量管理；

③負(fù)責(zé)天然氣開發(fā)和儲(chǔ)氣庫(kù)建設(shè)有關(guān)工藝技術(shù)應(yīng)用推廣工作；

④協(xié)助首席專家負(fù)責(zé)天然氣和儲(chǔ)氣庫(kù)建設(shè)整體方案、重點(diǎn)井、復(fù)雜井工藝方案的編制及實(shí)施；

⑤協(xié)助首席專家培養(yǎng)天然氣和儲(chǔ)氣庫(kù)領(lǐng)域?qū)W術(shù)梯隊(duì)，指導(dǎo)骨干人才技術(shù)工作。

薪酬福利

薪酬待遇執(zhí)行冀東油田公司專業(yè)技術(shù)崗位序列薪酬標(biāo)準(zhǔn)或協(xié)議工資，按國(guó)家和中國(guó)石油統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行各類保險(xiǎn)政策。具體待遇面議。

招聘程序

（一）網(wǎng)上注冊(cè)、投遞簡(jiǎn)歷

符合招聘崗位要求的高層次科技創(chuàng)新人才通過(guò)中國(guó)石油人才招聘信息平臺(tái)（rcyj.cnpc.com.cn）進(jìn)行注冊(cè)并投遞簡(jiǎn)歷，或?qū)€(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)資格證明材料發(fā)送至冀東油田聯(lián)系人郵箱jdytslg@petrochina.com.cn。時(shí)間截至2025年12月31日。

（二）資格審查、面試協(xié)商

對(duì)照招聘條件，對(duì)應(yīng)聘高層次科技創(chuàng)新人才進(jìn)行資格審查。對(duì)通過(guò)資格審查的高層次科技創(chuàng)新人才以網(wǎng)絡(luò)面試或現(xiàn)場(chǎng)面試的方式進(jìn)行測(cè)評(píng)和專業(yè)測(cè)試，根據(jù)綜合測(cè)評(píng)和面試情況確定擬錄用高層次科技創(chuàng)新人才，協(xié)商工資待遇等問(wèn)題，簽訂就業(yè)協(xié)議。

（三）報(bào)到、入職

正式通知高層次科技創(chuàng)新人才辦理報(bào)到入職手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。

聯(lián)系人：宋老師

聯(lián)系方式：0315-8768117

文章來(lái)源：冀東油田公司

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