時間已經到了6月26日，6月份馬上就要結束了，今年的養老金調整通知還是沒有露面，讓人感到有些意外，難道真的要到7月份才公布嗎？背后什么特殊的寓意嗎？在今年上漲中，誰可以多漲呢？結合人社部此前明確的調整重點，有一類人可能是今年的“新贏家”，一起來看看。

應該說，今年養老金調整通知如果在7月份公布，也是有這種可能性的，比如去年的調整通知相比前年差不多晚了1個月，到6月17日才公布的，而近年來通知公布的時間也在不斷延后，今年如果選擇在7月份出爐，也并不奇怪。

不過按照調整慣例，各地一般會在7月底以前調整到位，如果今年的養老金調整通知真的選擇在7月發布，那么意味著各地的調整節奏很可能會比去年更快，甚至不排除在當地調整方案發布以前，就將養老金調整到位的。

我們再來看看今年養老金調整的話，哪些退休人員會漲得多一些，因為養老金上漲并不是按照統一金額來調整的，會受到個人的工齡、養老金水平、年齡以及所在地等情況的影響。一般來說，主要是這么幾類人，同等條件下，上漲時會有一定的優勢。

一類人是享受到傾斜調整待遇的人員，包括高齡退休人員、艱苦邊遠地區退休人員、企業退休軍轉干部等等，以高齡退休人員為例，大多數地方針對年滿70歲的人，他們除了定額調整、掛鉤調整，還可以額外獲得高齡傾斜，標準一般能達到20元以上，有的地方甚至能達到100元以上。

一類人就是在西藏、上海、北京等養老金調整水平相對較高的地方退休的人員。因為這些地方的人均養老金水平排名靠前，雖然每年的養老金調整比例都是一樣的，但是這些地方整體的調整水平會更高一些，比如上海去年的定額標準就達到了61元，西藏去年的定額、掛鉤和高齡傾斜等各個標準都比較高。

還有一類人，需要看調整通知的側重點。如果按照以往的調整風格，側重掛鉤調整，對于工齡長、養老金水平高的退休人員，就可以多漲。但是今年由于調整重點聚焦于中低收入群體，很可能會側重定額調整，甚至不排除在掛鉤調整中進行提低限高，那么今年養老金在中等水平及以下的退休人員，是有望能多漲的，這點也是今年的一個特殊之處，他們也可能是今年的“新贏家”。

綜上所述

6月26日已經到來，今年的養老金調整有些“小意外”，因為遲遲還沒有公布（截止目前），近年來還沒有這么晚沒有出爐的。如果這兩天還沒有發布的話，可能真的要等7月份去了。從調整慣例來看，一般會在7月底以前調整到位，大家還需要再耐心等待一下。而對于能享受到傾斜調整待遇的人員，包括年滿70歲的退休人員、或者能享受到艱苦邊遠地區傾斜調整的人員，同等條件下，可以多漲一些，此外，由于今年明確重點傾斜于中低收入群體，對于養老金屬于中等及以下的，今年也有可能多漲一些。