7月24日，期盼已久的全國首個養老金調整方案細則終于出來了，山東打頭陣，再一次繼去年之后成為了全國首個養老金調整方案亮相的省份！還得是山東！相比較去年用時8天，公布2024年調整方案細則后，今年用時14天再次成為全國首個公布養老金調整方案的省份！

我們趕緊看下，今年的養老金調整整體漲幅下降至2%的情況下，山東省的調整方案相比較于去年有何變化？首先調整公式依然是：定額+掛鉤+傾斜調整下：

1）定額調整去年是32.6元，今年是27.3元，相比較去年減少了5.3元，雖然定額調整有所下降但是相比較于整體漲幅下降1/3的前提下，定額調整作為每人每月增加固定金額的養老金，維持的還是比較不錯，下降比例僅為1-（27.3/32.6=0.83）=0.17。

2）然后再看掛鉤調整：工齡掛鉤以及養老金水平掛鉤，工齡掛鉤依然保持著往年的不同的工齡，工齡掛鉤呈現出遞增，15年是0.4元/年，16-25年是0.5元/年，26-35年是0.6元/年，36-45年是0.7元/年，46年以上是0.8元/年，可以看出工齡時長的細分是跟去年保持一致的，除了15年以外到46年工齡以后，在15年到45年工齡期間都是將工齡按照每過10年，一個檔位進行細分，并且每增加10年工齡掛鉤0.1元/年。區別的就是掛鉤調整確實的下降了，去年是15年0.8元/年，今年就已經下降至0.4元/年，以此類推，可以看出在工齡掛鉤的基礎上今年跟去年相比較不同檔位的工齡掛鉤分別下降了0.4元/年。

另一方面養老金水平掛鉤，去年養老金是按照0.9%元掛鉤，今年僅為0.56%養老金掛鉤，減少了0.9%-0.56%=0.34%。綜合來看，山東省掛鉤調整的下降比例今年還是下降較大的，這也跟我們之前分析的，今年養老金調整會向中低收入群體進行傾斜通過降低掛鉤調整比例的方式是比較契合的！

3）最后我們看下傾斜調整，山東省依然是沒有艱苦偏遠地區傾斜，而另一個高齡傾斜僅分為70周歲上30元高齡傾斜以及70周歲以上每增加一歲，增加2年！這點傾斜調整跟去年是存在著較大的變化的，因為在去年山東省的高齡掛鉤中，不僅有70周歲以上的高齡傾斜，還針對于上半年滿70周歲、75周歲、80周歲的企退人員以及機關事業單位人員額外的補助，可以看出隨著雙軌制的合并后，養老金調整并不區分企退人員以及機關事業單位退休人員的區別，更加的將高齡傾斜落實在退休人員的年齡上，今年山東省的老人們只要上了70歲就有30元，超過70歲，多幾年多2塊錢，也就是75歲，是30+5*2=40元的高齡傾斜。80歲時30+10*2=50元的高齡傾斜！

那么我們看下，假如山東省的退休人員，工齡是40年養老金水平3500元的話，會在今年的養老金調整中漲多少呢？首先是定額是27.3元，然后掛鉤調整工齡掛鉤為：15年*0.4元/年+10*0.5元/年+10*0.6元/年+5*0.7元/年=20.5元；養老金水平掛鉤為3500元*0.56%=19.6元，這樣在沒有高齡傾斜的前提下：

合計為27.3元定額+20.5工齡掛鉤+19.6元養老金掛鉤=67.4元。

可以看出工齡40年養老金水平3500元可以在今年養老金調整中獲得67.4元。如果將該人員按照漲幅比例來進行計算可以看出67.4/3500=1.93%，可以看出雖然漲幅比例沒有達到全國整體調整的2%，但是也已經是非常接近了。如果該人員年齡超過70歲以上肯定漲幅會高于2%以上！

今天上午小編收到留言還有朋友在問，是否今年存在不公布調整方案直接進行養老金調整補發，小編還表示會有調整方案公布的，山東省用極速的工作效率率先完成了今年首個養老金調整方案的亮相，看山東調整方案的落款是在7月20日完成了，是在上周日，相信山東省人社部的工作人員是在上周末加班加點的進行此項工作。本周作為養老金調整方案的“黃金公布周”，明天以及下周陸續也會有其他地區相繼出臺調整方案，明天是周五作為本周的最后一個工作日，很有可能出現一日多地公布調整方案的盛況，大家拭目以待把！有新消息小編也會第一時間跟大家進行分享。